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      崗位職責 1、待客主動、熱情、禮貌,工作講究效率、責任心強。 2、按摩技術熟練,職業(yè)道德良好,根據(jù)賓客的心理和生理要求提供最佳服務。 3、堅守工作崗位,多巡查,密切注意觀察賓客動態(tài),確保賓客的生命和財物安全。 4、向賓客介紹各種服務設施的使用方法及注意事項,愛護設備,做好溫度、水位的控制工作。 5、協(xié)助服務員搞好按摩房的衛(wèi)生工作,保持按摩房的整潔、優(yōu)雅、寧靜。 6、協(xié)助運營,支援其他部門的工作。 7、配合完成領導交代的其他工作或任務(包括涉及非本崗位的工作內(nèi)容) 崗位要求 1、有相同崗位工作經(jīng)驗2年以上。有相關技能證書。 2、良好普通話聽寫及會話能力。 3、膚色健康,形象端正。 4、具有獨立工作的能力。
    • SPA技師

      4千-1.2萬
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      崗位職責 1.? 以禮貌和專業(yè)的方式回應客戶的要求。 2.? ?合理分配療程內(nèi)的時間安排,為客人提供優(yōu)質(zhì)服務,提供超出客人預期的服務水平 3.? ?為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務 4.? ?協(xié)助客人轉(zhuǎn)移到其他部門進行治療 5.? ?跟內(nèi)部工作確認預約信息 6.? ?協(xié)助運營,支援其他部門的工作。 7.? ?配合完成領導交代的其他工作或任務(包括涉及非本崗位的工作內(nèi)容 職位要求: 1. 優(yōu)秀的溝通技巧,給顧客帶來優(yōu)質(zhì)的服務 2. 有高端水療品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先 3. 團隊協(xié)作能力強 4.? 一年相關工作經(jīng)驗
    • 客房部主管

      5.5千-6千
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      崗位職責: 1. 負責客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2. 確保員工儀容儀表的標準性及統(tǒng)一性; 3. 確保所有的團隊成員都完全了解客房類型、布局及設施。 2. 根據(jù)園區(qū)的運營標準,對房間和設施設備及各項物品進行檢查、盤點。 3. 制定部門的年度預算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi)。 5. 組織編制部門工作程序,執(zhí)行員工培訓及工作考評。 6. 按照規(guī)定管理客人遺留物品。 7. 完成上級安排的其它工作任務。 ? 任職要求: 1. 性格開朗、適應能力強、具有團隊精神。 2. 大專及以上學歷,前臺或房務部背景均可。 3. 有3年以上同職位工作經(jīng)驗以及具備酒店籌開經(jīng)驗。 4. 熟練使用電腦及酒店系統(tǒng)。 5. 熟悉客房管理、服務流程和質(zhì)量標準。 6. 具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力;良好英文聽說能力優(yōu)先。
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      崗位職責 1、制定和實施房務部的運行計劃、預算計劃。? 2、優(yōu)化房務部的管理體系。下達房務部的運行管理目標、 3、全面控制部門的管理費用、固定費用和變動費用,節(jié)約開支。? 4、定時查閱負責部門的工作日記和每周總結(jié)匯報,督查各部門的工作進度及時發(fā)現(xiàn)問題,糾正偏差,作出處理。 5、對本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負責,及時掌握新的規(guī)范、條例。因地制宜的實施好各種防范工作。 6、 熟悉本部門經(jīng)營范圍內(nèi)的經(jīng)營管理和行政管理知識,了解與商業(yè)、酒店等經(jīng)營有關的法律法規(guī)知識。 7、領導交代的其他工作。 崗位要求 1、5年以上,五星級酒店管理經(jīng)驗,2年以上同等崗位工作經(jīng)驗。 2、形象氣質(zhì)良好。 3、了解熟悉客人的消費心理關注客戶需求。 4、全面負責房務部的運營、管理及使客房利益最大化。 5、具有良好的溝通技巧和對客溝通能力,和超前的創(chuàng)新意識、營銷思路和豐富的房務管理經(jīng)驗。 6、需要良好的英語溝通能力,及具有spa經(jīng)驗。
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      1、負責無動力樂園設備管理 2、負責與游玩的小朋友互動,輔助小朋友完成設備游玩。 3、要求:性格開朗、活潑,有愛心 實習生:要求同上
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      由于網(wǎng)站原因,職位名稱改不了,此崗位是:客服主管崗 ? ? ? ?負責樂園部客服班組日常管理(人員管理,物資管理,跨部門工作協(xié)調(diào))和運營管理(票務管理,入園審查管理,服務品質(zhì)提升工作,客訴、詢醫(yī)及意外傷害處理跟進)。 1.?客服管理 1.1.?負責客服班組各崗位日常工作的監(jiān)督管理。 1.2.?負責各類制度、流程的編輯、更新、貫徹與指導。 1.3.?負責各類文件、活動、精神的傳達、落實。 1.4.?負責客服班組財務的監(jiān)督與管理。 1.5.?負責票務的監(jiān)督管理。 1.6.?負責檢票工作的監(jiān)督管理。 1.7.?負責遺失物品的監(jiān)督管理。 1.8.?負責客服班組的物資物料使用管理。 1.9.?負責小火車的安全與維護的監(jiān)督管理。 1.10.?負責客服班組員工的排班與工作安排。 1.11.?負責客服班組員工的績效考核。 1.12.?負責意外傷害的跟進與保險理賠。 1.13.?負責樂園客訴的處理、分析與總結(jié)。 1.14.?負責門票產(chǎn)品的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 1.15.?負責客服班組各崗位的業(yè)務水平、服務質(zhì)量的提升與培訓。 1.16.?負責客服下屬綜合能力的培養(yǎng)。 1.17.?負責客服工作的周、月、年度總結(jié)與計劃。 2.?安全管理:負責所管轄區(qū)域的消防安全、人身安全、財產(chǎn)安全、資金安全、數(shù)據(jù)安全等管理,確保不發(fā)生安全事故。 完成公司及上級領導安排的其它工作。
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      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      發(fā)布于 09:27
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      須有瑜伽證。 Owns Yoga Certification. 確保遵循品牌承諾并始終提供優(yōu)異的對客人。 Ensures the delivery of brand promise and provides exceptional guest service at all times. 禮貌而高效地處理所有客人投訴和詢問,確保問題得到圓滿解決。 Handles all guest and internal customer complaints and inquiries in a courteous and efficient manner, following through to make sure problems are resolved satisfactorily. 緊密協(xié)助配合水療及健身中心副經(jīng)理,確保健身中心的運營流暢。 Works in close coordination with the Assistant Spa & Health Club Manager to ensure the smooth operation of the Fitness Centre. 遵循酒店的政策和程序為會員及客人進行私人訓練。 Conducts personal training referencing guidelines under Policies and Procedures. 實施參與水療及健身中心每月的各項活動。 Conducts monthly Spa & Fitness Centre activities. 熟知健身中心的所有服務和標準 及服務技巧。 To know the fitness centre all service knowledge and standards and service skills. 在工作執(zhí)行期間有能力對團隊成員起到帶領和有效溝通作用。 To be able to lead and communicate with his/her colleagues during the outlet operation. 通過不斷的檢查各自的區(qū)域來迅速并有效的確保所有客人對清潔和衛(wèi)生的需求。 Ensure that all customers' needs with regards to cleanliness and hygiene are attended to promptly and efficiently by having a continual surveillance of the respective areas in the Spa. 確保盡可能高標準的衛(wèi)生,使水療中心和健身區(qū)域的設施和設備整潔有序,包括更衣室、游泳池、后場辦公室、健身中心。 Ensures the highest possible standard of hygiene, cleanliness and orderliness of the Spa area, facilities and equipment, including locker rooms, pool, pantry, guest lift, fitness area.
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      發(fā)布于 09:04
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      崗位職責: 1、全面負責康復、療養(yǎng)、醫(yī)美等健康產(chǎn)品的經(jīng)營管理; 2、負責開發(fā)市場與客源,為目標客戶提供健康咨詢與產(chǎn)品服務; 3、整合協(xié)調(diào)健康資源,激勵團隊實現(xiàn)經(jīng)營目標。 任職條件: 1、男女不限,形象良好,大專及以上學歷; 2、從事過康養(yǎng)項目營銷管理工作或具備保險行業(yè)大客戶銷售管理經(jīng)驗; 3、優(yōu)秀的學習能力與組織管理能力。 重要提示:為節(jié)約您的寶貴時間,此崗位必要條件是【有大型健康養(yǎng)生酒店第一負責人工作背景】,謝謝!
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      發(fā)布于 09:04
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      崗位職責: 1.負責溫泉部管理模式的建立、運行流程設計及業(yè)務操作標準和質(zhì)檢標準的制訂; 2.能獨立實施崗位培訓,確保溫泉部門的正常運作。 必要條件: 1.年齡35周歲以下,女性優(yōu)先; 2.大專以上學歷,2年以上四星級以上度假酒店溫泉經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.了解溫泉度假酒店溫泉管理部流程,有籌開工作經(jīng)驗; 薪資待遇: 基本工資8000元+績效4000元
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      全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
      發(fā)布于 12-26
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      1. 負責水匯內(nèi)本部門員工服務接待工作日常管理。 2. 有大型水療,溫泉,沐浴行業(yè)同崗位實際管理工作經(jīng)驗。 3. 年齡40歲以下,男女不限,粵語/普通話標準。 4. 專業(yè)技能強,性格開朗,協(xié)調(diào)力,執(zhí)行力強,有團隊意識。 5. 親和力,執(zhí)行力,服務意識強。
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      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      發(fā)布于 12-26
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      【崗位職責】 1.服從上級領導工作安排及指令,根據(jù)營業(yè)情況調(diào)配人員及崗位; 2.負責檢查上崗前的儀容儀表,考核員工出勤情況; 3.負責巡查員工工作情況,指導員工工作,提高工作效率,提升服務品質(zhì); 4.需要熟悉海洋熱療區(qū)域的各項服務標準及設施設備的使用; 5.做好工作日志,月度工作總結(jié)和月度工作計劃; 6.負責落實上級領導下達的各項任務,并跟進落實; 【崗位要求】 1.年齡:25-35 2.教育背景:大專學歷。 3.工作經(jīng)歷:有相同崗位1年以上工作經(jīng)驗;能夠高效地處理工作并與有關部門能保持融洽的工作關系。 4.掌握酒店經(jīng)營、銷售知識以及財務管理知識,懂得經(jīng)營統(tǒng)計分析; 5.熟悉旅游經(jīng)濟、旅游地理、公共關系、經(jīng)濟合同等知識;
    • 珠海 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責及時并專業(yè)的回應所有電話和郵件詢問,在常規(guī)聯(lián)系方式無法發(fā)揮作用時,負責信息的分發(fā)及傳遞。 2、確保及時、正確的完成所有部門報告和通信。 3、維護前臺日志和跟蹤報告,并跟進相關事宜。 4、確保所有的賓客服務專員、理療師始終提供禮貌、專業(yè)的服務。 5、協(xié)助水療與健身區(qū)域順暢有效的運行。 【崗位要求】 1、形象氣質(zhì)佳,有理療師經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、有3年以上相關崗位的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉酒店運營流程。 4、極強的團隊領導技巧和管理才能,良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
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      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責為SPA客人提供專業(yè)的理療、美容等服務; 2、了解客戶的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好的提供服務; 3、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 【崗位要求】 1、儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和各類護理手法; 2、持有美容師證書者、有美容院、理療院及大型會所工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
    • 珠海 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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      發(fā)布于 12-26
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      【崗位職責】 1、具有高度的安全意識和責任感,對使用泳池客人安全負責。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進行業(yè)務技術學習,相互交流經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務水平。 【崗位要求】 1、熟悉游泳池,服務知識,掌握游泳和救生急救技術,懂得游泳衛(wèi)生消毒知識; 2、有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。
    • 美容導師

      1萬-1.5萬
      珠海 | 2年以上 | 高中

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      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關知識培訓; 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷; 5、有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先。
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      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務。 職位要求: 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神,較強管理、組織及實施能力。
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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 直接電或微我:要傘傘,而留留,似零零,要要。 一、收入: 不是行業(yè)常規(guī)市場總監(jiān)收入可以比擬的。請不要在乎名義。 1、高于行業(yè)最少一倍的收入 2、事業(yè)型收入,長期甚至一輩子的收入,即特有的分錢的收入部分,可長期持有。 3、整個招商、渠道建立拓展、渠道裂變都有收入。 4、外地人員來珠海有3000-5000的補貼 二、工作職責 1、專職招商、渠道建立、可以干一輩子的招商 2、不是美容產(chǎn)品招商,而是營銷模式,營銷方法、營銷執(zhí)行的招商。不是咨詢公司的招商。即直接幫美容院一起搞定客戶并賣貨賺錢——賦能賺錢 3、全國代理商招商,和代理商的合作不是產(chǎn)品,而是代理商和企業(yè)融合一起,下沉市場賺錢。代理商從中間商變?yōu)槟芰ι?,做整個省的美容院的生意。 三、職位要求: 1、整個招商為會議營銷,要求會議營銷功夫特強 2、快速組織和邀約全國代理商 3、全國全線招商會執(zhí)行、代理商招商會布局和培訓?美容院招商模式設計。 四、是傳統(tǒng)的市場總監(jiān)升級職位 1、拿捏美業(yè)市場經(jīng)脈,把控代理商和美容院的方向,引導新時代的賺錢點 2、切入代理商、美容院?品牌商的痛點。并準確解決問題。 3、不需要進行產(chǎn)品的任何運營,純粹的營銷和渠道的大數(shù)據(jù)市場做市場。 五、新時代賺錢思想、大膽施展能力的魄力、創(chuàng)新能力,開放開明的時局觀??吹枚罉I(yè)馬上就會它業(yè)被掐死,即有改革創(chuàng)新美業(yè)的洞見思想。
    • 出納

      4.5千-5.9千
      珠海 | 2年以上 | 大專

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      • 節(jié)假日福利
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      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責公司的全面財務會計工作; 2、解釋、解答與公司的財務會計有關的法律法規(guī)和制度; 3、分析檢查公司財務收支和預算的執(zhí)行情況; 4、負責倉庫內(nèi)部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及單據(jù)、帳務、公司財務數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求: 1、財務管理、會計等相關專業(yè)大專及以上學歷,2年以上會計經(jīng)驗,持有會計從業(yè)資格證者優(yōu)先; 2、持有懂財務全盤賬務處理,對采購體系、資產(chǎn)管理、倉庫盤點作用、成本核算等操作熟悉; 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守,熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會保險相關法律法規(guī)。
    • 健康顧問

      4.5千-5.9千
      珠海 | 1年以上 | 大專

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      • 節(jié)假日福利
      • 社保
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      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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      【職責內(nèi)容】 1、醫(yī)學或護理專業(yè)中專以上學歷。 2、年齡25-35歲,具備保健醫(yī)上崗證者/掌握較豐富的臨床工作經(jīng)驗者/營養(yǎng)、食品、醫(yī)藥、護理等專業(yè)或有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、懂營健康調(diào)理方面知識。 4、熟練操作Word、Excel等Office軟件。 5、負責為客戶提供健康解答指導健康及產(chǎn)品相關問題
    • 文案

      6千-7.9千
      珠海 | 1年以上 | 大專

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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      【職責內(nèi)容】 1、負責各類文案的撰寫,完成微信公眾號、、自媒體、視頻平臺原創(chuàng)內(nèi)容的創(chuàng)作; 2、了解互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件,完成相關的熱點借勢文案; 3、參與創(chuàng)意構(gòu)思,協(xié)助完成活動策劃方案的制定; 4、協(xié)助完成部門活動的執(zhí)行、開展; 5、完成領導安排的其他工作。   任職資格: 1、漢語言文學、新聞學、市場營銷等相關專業(yè),大專及以上學歷; 2、具有良好的語言表達和書面組織能力,獨到的文字駕馭能力,文筆流暢、創(chuàng)意能力強; 3、有活動文案作品者優(yōu)先考慮。
    • 珠海 | 2年以上 | 學歷不限

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 負責提供各類專業(yè)整形美容咨詢服務,跟進顧客并最終達成整形協(xié)議,有效并安全地指導客戶進行整形與美容。 職位要求: 1、2年以上同等職位工作經(jīng)驗,醫(yī)學或護理專業(yè)背景,專業(yè)美容整形理論知識扎實,技術底蘊深厚,熟悉美容行業(yè)運作; 2、形象好,熱情開朗,親和力強,能很好與客戶溝通,做人誠實正直,勇于承擔責任,能承擔壓力。
    • 講師助理

      5千-6千
      珠海 | 2年以上 | 高中

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      專業(yè)線廠家 | 100-499人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責公司相關課程的教學、手法技術的傳授。通過培訓,使員工掌握公司的產(chǎn)品知識、手法、技術及操作流程。 2、配合講師做好課程前、中、后的管理及執(zhí)行工作。 3、協(xié)助教育部的內(nèi)勤及數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 4、相關教程的編寫。 職位要求: 1、女士優(yōu)先,大專以上學歷,年齡在20—40歲之間。 2、2年以上美容專業(yè)線可獨立上課經(jīng)驗,具備一定的美容指導及培訓工作經(jīng)驗。 3、懂美容全科知識,能獨立教學美容全科知識;熟練使用辦公軟件,有一定的文字寫作功底。 4、形象氣質(zhì)佳,有很好的溝通能力,對學生耐心、細致、有愛心。
    • 會務主管

      8千-1萬
      珠海 | 2年以上 | 高中

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      專業(yè)線廠家 | 100-499人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 負責公司召開的各種招商會、終端會、培訓會等會務的前、中、后期具體實施以及統(tǒng)籌操作,包括前期的場地安排、人員安排等,以及處理會務期間的各種突發(fā)事件。 職位要求: 1、男女不限,高中以上學歷,年齡在20—40歲之間。 2、有2年以上的美容化妝品行業(yè)會務工作經(jīng)驗,對化妝品會務營銷流程熟悉; 3、具有大型會議的組織策劃能力,能獨立完成推廣會、終端會的策劃與執(zhí)行,優(yōu)秀的文案撰寫能力,適應出差,有主持經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具備獨立與客戶溝通、客戶服務和公關業(yè)務經(jīng)驗。個人能夠承擔講師、主持人角色。
    • 珠海 | 10年以上 | 大專

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      專業(yè)線廠家 | 100-499人
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      崗位職責 1.?協(xié)助總經(jīng)理(或總經(jīng)理授權人)做好公司市場營銷工作,負責制定公司市場營銷戰(zhàn)略規(guī)劃和年度營銷計劃; 2.?根據(jù)市場營銷戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計劃,組織制定并實施對應營銷策略,包括市場調(diào)研、市場策劃、市場開發(fā)、市場推廣、市場管理、市場測評及產(chǎn)品銷售等工作,對達成的效果和銷售業(yè)績負責; 3.?全面負責市場的開拓工作,有效分解銷售目標,做好營銷部門員工的績效管理工作,督促其達成各項業(yè)務指標; 4.?分析和預測銷售市場、把握市場趨勢,組織團隊對各項規(guī)劃、策略和計劃的貫徹執(zhí)行,完成品牌營銷目標; 5.負責統(tǒng)籌全年招商會、內(nèi)訓會、全國會的全盤統(tǒng)籌與實施; 6.負責內(nèi)部團隊人才培養(yǎng)及人才梯隊建設。 任職資格 1.??埔陨蠈W歷,工商企業(yè)管理、市場營銷等其他管理類專業(yè); 2.6年以上美容行業(yè)專業(yè)線營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗,有良好的大型美容網(wǎng)絡關系; 3.具備很強的策劃能力,市場感知能力,敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力,熟悉行業(yè)內(nèi)市場運作方式; 4.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力及分析解決問題的能力; 5.清晰的目標管理能力,結(jié)構(gòu)化的思維能力及創(chuàng)造力。
    • 珠海 | 3年以上 | 大專

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 1、負責產(chǎn)品規(guī)劃及產(chǎn)品版本管理,進行產(chǎn)品需求調(diào)研及需求可行性評估,進行具體業(yè)務流程梳理及設計,編寫產(chǎn)品業(yè)務流程分析圖、產(chǎn)品原型圖及PRD文檔。  2、負責制定具體產(chǎn)品執(zhí)行計劃并保證高效高質(zhì)的執(zhí)行;  3、負責產(chǎn)品的推廣策略制定和產(chǎn)品運營工作, 關注競爭對手產(chǎn)品改進及分析。 4、進行產(chǎn)品用戶及運營數(shù)據(jù)分析,以數(shù)據(jù)為導向進行產(chǎn)品的改進及優(yōu)化,不斷完善產(chǎn)品功能及產(chǎn)品體驗。 職位要求: 1、有2年產(chǎn)品經(jīng)理的經(jīng)驗(功能設計和可用性設計);  2、參與過產(chǎn)品立項、設計、研發(fā)、推廣應用及維護改進的整個過程;  3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和需求分析能力;  4、有強烈的市場導向和創(chuàng)新意識;  5、有較強的執(zhí)行力和責任心。
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