【職責內容】 職責說明： 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區(qū)域內客戶關系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗，有網絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

【職責內容】 崗位職責： 1、 負責本團隊成員的組建、工作安排、培訓考核等日常管理工作； 2、 負責新加盟店開業(yè)籌備、宣傳拓客、體系搭建、人員培訓和業(yè)績達成； 3、 負責對所屬區(qū)域的店鋪進行巡視、扶持、維護等日常管理工作； 4、 負責對加盟店進行診斷與分析、解決加盟店經營中所存在的問題； 5、 對店面人員進行產品知識、項目操作、手法技能、客戶銷售等相關專業(yè)培訓； 6、 針對加盟店制定相應的活動方案，帶領店員共同提升加盟店經營業(yè)績； 7、執(zhí)行公司下達的各項市場計劃和活動，達成區(qū)域客戶回款目標； 8、做好公司品牌終端形象維護，維護公司與加盟商之間良好的客情關系； 9、每月對所屬市場的客戶信息向公司進行匯報和反饋； 任職要求： 1、女性，年齡20-38歲，形象好、氣質佳、親和力強； 2、有美容師、美容顧問、店長或美容導師從業(yè)經歷，熟悉店鋪運營管理； 3、中醫(yī)、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷； 4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，性格開朗，善于溝通交流，語言表達能力強； 5、具有一定的團隊管理能力、工作協(xié)調和承壓能力； 6、能適應出差開展工作，具有較強的自我管理和學習能力； 公司除了具有競爭力的薪資外，還將為您提供： 1、年度考評加薪機會； 2、低價享有產品福利； 3、法定節(jié)假日休息； 4、每年兩次集體出游； 5、春節(jié)12天左右假期； 6、在職培訓； 聯(lián) 系 人：于經理    手機：13810343695（同微信）   聯(lián)系電話：010-63331423-808    簡歷郵箱：2881115815@qq.com 品牌官網：www.omyj168.com（歐美雅潔）   www.guosutang.com（果素堂） 公司地址：北京市豐臺區(qū)南三環(huán)西路16號搜寶商務中心2號樓19層 總部地址：北京市通州區(qū)金橋產業(yè)園聯(lián)東U谷西區(qū)106號歐美雅潔大樓

【職責內容】 職位名稱：營銷總監(jiān)（大健康區(qū)域經理） 崗位職責： 1.負責公司產品營銷相關的團隊建設、市場推廣、銷售管理工作；（內控） 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略，擬定市場營銷計劃及營銷策略，組織實施既定營銷方案，帶領下屬員工完成任務指標； 3.了解行業(yè)動態(tài)，收集市場信息，及時反饋給上級與相關部門，并根據(jù)市場的變化做出相應的策略調整； 4.根據(jù)市場視察情況把握銷售方向，挖掘客戶需求、開發(fā)新客戶，發(fā)展與協(xié)同公司與合作伙伴的關系； 5、大型會議和活動的計劃、組織、執(zhí)行； 6、可適應福建省內出差。 任職要求： 1.大專及以上學歷，市場營銷、工商管理的優(yōu)先考慮； 2.至少有5年以上團隊管理經驗，具備市場團隊管理能力，10年以上醫(yī)美、直銷、會銷、細胞檢測項目、大健康產業(yè)工作經驗； 3.擅于領導團結同事完成工作目標，樂于分享，能夠培養(yǎng)團隊繼任者； 4.有良好的市場營銷策劃能力、渠道營銷與管理能力； 5.高度誠信和敬業(yè)精神，品德良好。 招聘聯(lián)系電話：15869174950 （汪小姐） 薪資待遇： 高底薪+下店補助+提成+績效+年終紅包！ 具備競爭力的底薪+提成+獎金，平均年薪達50萬以上！ 福利待遇： 1. 良好的工作環(huán)境和學習氛圍，規(guī)范的人性化管理，團結而富有活力的團隊。 2. 富有競爭力的薪資待遇，包括績效提成、年終獎金及晉升通道等。 3. 超長的春節(jié)假期、節(jié)日福利、產品福利、出差補貼等。 4. 每月準時發(fā)放工資，每月核算并發(fā)放提成獎金。 5. 形式多樣、內容豐富的員工活動，包括團隊聚餐、團建活動等。 6. 良好的培訓機制及員工職業(yè)生涯規(guī)劃。

【職責內容】 職責說明： 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質； 3、女士優(yōu)先，年齡在18—35歲之間。?能夠經常出差；? 4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關經驗優(yōu)先。

【職責內容】 職責說明： 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區(qū)域內客戶關系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗，有網絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責產品銷售情況的跟進、培訓工作（專業(yè)培訓或銷售技巧培訓）以及為下級機構提供工作上的指導。 2、對所負責品牌的銷售任務負責。 3、參與各種形式的沙龍會、招商會、培訓會，并在活動期間促成成交。 4、對加盟店培訓本公司產品。 5、負責召開各種沙龍、終端培訓會。 職位要求： 1、要求從事大健康產業(yè)相關崗位至少3年以上。 2、有優(yōu)秀的銷售能力和應變能力。 3、豐富的中醫(yī)治未病專業(yè)知識及培訓技巧。 4、有建立和管理有效銷售團隊的能力。 5、形象佳，富有責任心，適應出差。

【職責內容】 公司生產美容設備 1、3年以上銷售工作經驗，吃苦耐勞； 2、參加美容業(yè)展會，不定期出差； 3、懂生活類美容產品，懂一定的美容手法

【職責內容】 公司生產美容設備 1、3年以上銷售工作經驗，吃苦耐勞； 2、參加美容業(yè)展會，不定期出差； 3、懂生活類美容產品，懂一定的美容手法

【職責內容】 公司生產美容設備 1、3年以上銷售工作經驗，吃苦耐勞； 2、參加美容業(yè)展會，不定期出差； 3、懂生活類美容產品，懂一定的美容手法

【職責內容】 公司生產美容設備 1、3年以上銷售工作經驗，吃苦耐勞； 2、參加美容業(yè)展會，不定期出差； 3、懂生活類美容產品，懂一定的美容手法

【職責內容】 公司生產美容設備 1、3年以上銷售工作經驗，吃苦耐勞； 2、參加美容業(yè)展會，不定期出差； 3、懂生活類美容產品，懂一定的美容手法

【職責內容】  區(qū)域經理招聘職位要求  是否出差：不定時出差  職責說明：  1、負責開發(fā)、維護廣東區(qū)域內的市場銷售網絡，負責開發(fā)加盟美容院、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。   2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。  3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。  4、負責維護、制定區(qū)域內美容院店銷、終端沙龍會等活動，積極開發(fā)加盟美容連鎖店，并與之建立緊密合作關系。  職位要求：  1、有2年以上專業(yè)線美容產品市場開拓及客戶銷售工作經驗，有網絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉廣東范圍內的美容院市場情況，具有獨立開拓市場能力。 3、具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 4、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

【職責內容】 職責說明： 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區(qū)域內客戶關系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗，有網絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

【職責內容】 職責說明： 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區(qū)域內客戶關系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗，有網絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

【職責內容】 職位描述： 1、收集全國代理商及美容院詳細資料，進行客戶開發(fā)； 2、負責對目標代理商及美容院進行篩選，鎖定客戶與公司產品進行匹配； 3、進行商務合作談判，并達成合作意向； 4、負責市場信息的收集與整理，執(zhí)行市場活動，妥善處理客戶反饋意見等； 5、配合團隊完成月度、季度、年度銷售任務； 6、完成領導交代的其他任務。 任職要求： 1、年齡23-35歲以內，大專以上學歷。男女不限，口齒清晰，普通話標準，體貌端正，身體健康； 2、熟悉專業(yè)線美容院線銷售渠道，有護膚品、保健品、產后修復產品等2年以上銷售經驗； 3、熟悉專業(yè)線美容院銷售流程，為客戶提供快速、準確與專業(yè)的咨詢及銷售服務； 4、較強的銷售拓展、溝通、談判、應變能力，富有激情，執(zhí)行力強，且富有團隊合作精神； 5、具有豐富的代理商及美容院資源、業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

【職責內容】 職責說明： 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區(qū)域內客戶關系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗，有網絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責轄區(qū)內年度銷售目標的分解、工作計劃制定和落實； 2、轄區(qū)內的運營管理工作，如競品的銷售情況分析，問題城市、店面的改進； 3、定期召開銷售工作會議，對運營情況進行分析，并安排工作計劃； 4、協(xié)助人事部門制定區(qū)域員工激勵、考核方案，最大限度的激發(fā)員工的潛力和積極性； 5、所轄部門的日常運營和團隊管理，建設和諧、高效的隊伍； 6、協(xié)助人事部對所轄區(qū)域的人員進行招募，控制團隊人員流失率。 任職資格： 1、28~38歲，女性，大專以上學歷； 2、2年以上高端奢侈品牌零售管理經驗； 4、具有較強的實際操作能力、數(shù)據(jù)分析能力和統(tǒng)籌管理能力，能準確分析判斷并控制市場的運作情況； 5、良好的溝通能力和團隊合作精神，思維敏捷善于思考。 6、能適應出差。 薪酬福利及工作時間： 1、每個月6天休息； 2、客戶來源：新客戶由公司統(tǒng)一分配，老客戶需要自己維護； 3、晉升空間： I.專業(yè)路線：銷售設計師（初級、中級、高級、首席）→培訓講師→高級培訓講師 J.管理路線：銷售設計師（初級、中級、高級、首席）→共享合伙人→區(qū)總→副總 4、公司安排專業(yè)培訓。 5、薪資：公司股份 6、招聘城市：北京、上海、深圳、天津、長沙、南京、待開發(fā)區(qū)域。 面試時間由天津總部人事統(tǒng)一通知，請注意接聽022區(qū)號的號碼。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責轄區(qū)內年度銷售目標的分解、工作計劃制定和落實； 2、轄區(qū)內的運營管理工作，如競品的銷售情況分析，問題城市、店面的改進； 3、定期召開銷售工作會議，對運營情況進行分析，并安排工作計劃； 4、協(xié)助人事部門制定區(qū)域員工激勵、考核方案，最大限度的激發(fā)員工的潛力和積極性； 5、所轄部門的日常運營和團隊管理，建設和諧、高效的隊伍； 6、協(xié)助人事部對所轄區(qū)域的人員進行招募，控制團隊人員流失率。 任職資格： 1、28~38歲，女性，大專以上學歷； 2、2年以上高端奢侈品牌零售管理經驗； 4、具有較強的實際操作能力、數(shù)據(jù)分析能力和統(tǒng)籌管理能力，能準確分析判斷并控制市場的運作情況； 5、良好的溝通能力和團隊合作精神，思維敏捷善于思考。 6、能適應出差。 薪酬福利及工作時間： 1、每個月6天休息； 2、客戶來源：新客戶由公司統(tǒng)一分配，老客戶需要自己維護； 3、晉升空間： I.專業(yè)路線：銷售設計師（初級、中級、高級、首席）→培訓講師→高級培訓講師 J.管理路線：銷售設計師（初級、中級、高級、首席）→共享合伙人→區(qū)總→副總 4、公司安排專業(yè)培訓。 5、薪資：公司股份 6、招聘城市：北京、上海、深圳、天津、長沙、南京、待開發(fā)區(qū)域。 面試時間由天津總部人事統(tǒng)一通知，請注意接聽022區(qū)號的號碼。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責轄區(qū)內年度銷售目標的分解、工作計劃制定和落實； 2、轄區(qū)內的運營管理工作，如競品的銷售情況分析，問題城市、店面的改進； 3、定期召開銷售工作會議，對運營情況進行分析，并安排工作計劃； 4、協(xié)助人事部門制定區(qū)域員工激勵、考核方案，最大限度的激發(fā)員工的潛力和積極性； 5、所轄部門的日常運營和團隊管理，建設和諧、高效的隊伍； 6、協(xié)助人事部對所轄區(qū)域的人員進行招募，控制團隊人員流失率。 任職資格： 1、28~38歲，女性，大專以上學歷； 2、2年以上高端奢侈品牌零售管理經驗； 4、具有較強的實際操作能力、數(shù)據(jù)分析能力和統(tǒng)籌管理能力，能準確分析判斷并控制市場的運作情況； 5、良好的溝通能力和團隊合作精神，思維敏捷善于思考。 6、能適應出差。 薪酬福利及工作時間： 1、每個月6天休息； 2、客戶來源：新客戶由公司統(tǒng)一分配，老客戶需要自己維護； 3、晉升空間： I.專業(yè)路線：銷售設計師（初級、中級、高級、首席）→培訓講師→高級培訓講師 J.管理路線：銷售設計師（初級、中級、高級、首席）→共享合伙人→區(qū)總→副總 4、公司安排專業(yè)培訓。 5、薪資：公司股份 6、招聘城市：北京、上海、深圳、天津、長沙、南京、待開發(fā)區(qū)域。 面試時間由天津總部人事統(tǒng)一通知，請注意接聽022區(qū)號的號碼。