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    • 長沙 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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      專業(yè)線廠家 | 500-999人
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責:  1、負責公司大健康項目的規(guī)劃、落地及推廣; 2、負責組建大健康營銷團隊 (全職+兼職); 3、全盤掌控各渠道開發(fā)進度并保證目標達成; 4、整合維護現(xiàn)有資源,開發(fā)新渠道。 任職條件: 1、大健康、大醫(yī)療等領(lǐng)域人才; 3、戰(zhàn)略部署和計劃落地能力強,營銷能力突出; 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的市場洞察力、極強的判斷與決策能力; 5、具有大健康行業(yè)資源者最佳。
    • 成都 | 3年以上 | 大專

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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 1.負責醫(yī)院營運中心日常管理工作,年度營運計劃制定及月度營運計劃組織實施。 2.負責院內(nèi)運作模式完善,專家特長,技術(shù)及項目包裝等工作。 3.負責醫(yī)院形象宣傳及醫(yī)美市場推廣開拓. 4.組織策劃并完成各類日常招商.終端.沙龍及培訓會議等. 5.隨時掌握市場動態(tài),并熟悉了解競對,隨時做工作決策上的調(diào)整及優(yōu)化等。 6.負責本部門制度規(guī)范,負責組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作.渠道管理.媒體合作.推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實。 7.完成上級領(lǐng)導交辦其它工作任務(wù)。
    • 廣州 | 5年以上 | 大專

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      專業(yè)線廠家 | 50-99人
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      【職責內(nèi)容】 品牌運營總監(jiān)職責要求: 1、負責品牌的運作和管理,健全各項制度,完善事業(yè)部運營管理。 2、推動銷售業(yè)績,組織完成整體業(yè)務(wù),負責協(xié)調(diào)、對接其它部門工作。 3、對于新項目、產(chǎn)品、新系統(tǒng)的推進溝通工作; 4、負責建設(shè)和發(fā)展事業(yè)部團隊相關(guān)人員的服務(wù)規(guī)范及崗位招聘; 5、全面負責管理加盟、代理及聯(lián)創(chuàng),同時確保品牌內(nèi)部良好的發(fā)展運營及服務(wù)環(huán)境; 6、負責制定、執(zhí)行、落實、完善各品牌的市場方案和政策、規(guī)劃月、季、年度工作計劃,并負責完成責任目標; 7、計劃、指導、協(xié)調(diào)、控制和激勵事業(yè)部的內(nèi)部工作開展,監(jiān)督、檢查品牌內(nèi)部工作人員有效履行崗位職責,并進行評價和考核管理工作,提高工作效率; 8、負責與市場溝通,并及時處理市場問題; 【幸福感爆棚的福利】 (一)社保福利:按國家規(guī)定繳納社會保險; (二)全勤獎勵:正常出勤即可享受全勤獎; (三)春節(jié)假期:超長春節(jié)假期,不低于20天。 (四)工齡福利:工作滿一年后享受,之后每半年遞增; (五)親情津貼:公司每一個月發(fā)放一筆親情禮金給員工的父母; (六)生日福利:生日當月可領(lǐng)取生日禮金; (七)旅游福利:每年組織不定期的員工旅游; (八)定期體檢:每年安排員工定期進行體檢; (九)商業(yè)保險:公司為員工繳納商業(yè)意外險; (十)產(chǎn)品福利:每一季度按級別發(fā)放公司產(chǎn)品; (十一)節(jié)日福利:按國家規(guī)定休假,部分節(jié)日還有節(jié)日禮金、禮品; (十二)帶薪年假:累計工作滿一定的期限后,最多可有15天帶薪年假;  【完善規(guī)范的薪資】 (一)基本工資:高出行業(yè)標準,準時出糧; (二)崗位津貼:視崗位而定,如話費補助等; (三)績效獎金:以季度為單位,根據(jù)職能考核而定; (四)年終獎勵:年底獎勵雙薪。 【工作時間】公司實行大小周工作制,上午09:00-12:00,下午13:30-18:00。
    • 蘇州 | 3年以上 | 大專

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      日化廠家 | 50-99人
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      【職責內(nèi)容】 主要職責: 1. 負責建設(shè)和發(fā)展運營團隊,組織開展員工隊伍培訓; 2. 負責公司營運、策劃部門制度規(guī)范,負責組織及監(jiān)督市場部對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃等相關(guān)工作落實; 3. 負責運用多樣化的方式、方法推廣公司洗車機設(shè)備,實行推廣方案; 4. 負責線上、線下商家活動的總策劃; 5. 負責數(shù)據(jù)化運營體系的整體規(guī)劃和執(zhí)行,分析用戶行為、數(shù)據(jù)挖掘,不斷調(diào)整優(yōu)化APP運營工作,與其他部門通力合作提升用戶體驗; 我們能為你提供: 1、別墅區(qū)花園環(huán)境,萬平綠地千平室內(nèi)鮮花生態(tài)辦公場地,公用茶水間、健身器材、免費茶歇、免費健身; 2、每月一次的護膚品福利,公司新產(chǎn)品體驗官福利! 3、免費午餐,六菜一湯;不定時聚餐!年會聚餐! 4、不定時禮物福利!年假福利!年終獎福利! 5、規(guī)范合同合作,社保五險。晚年無憂; 6、崗位晉升培訓福利!優(yōu)秀者可享項目發(fā)展期權(quán)! 7、友好、生態(tài)、輕松工作氛圍,美女帥哥相伴,工作更happy!
    • 運營總監(jiān)

      1.5萬-2.5萬
      廣州 | 3年以上 | 大專

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      發(fā)布于 12-25
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,進行市場調(diào)查和反饋,確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向; 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求: 1、年齡28-38歲,3年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗; 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗,具有出色的計劃、祖師、協(xié)調(diào)和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容知識; 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力。
    • 廣州 | 3年以上 | 大專

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      專業(yè)線廠家 | 100-499人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 急求:總經(jīng)理(院長)一名 1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)發(fā)展要求,制定發(fā)展計劃和年度任務(wù)目標; 2、完善各項規(guī)章制度、操作和服務(wù)流程; 3、指導安排對外客戶服務(wù)工作,處理突發(fā)事件; 4、負責公共關(guān)系的拓展和維護; 5、負責隊伍組建,銷售培訓管理工作。 上班坐標:南沙萬頃沙 面試坐標:廣州海珠區(qū) 加分項:有醫(yī)院管理運營經(jīng)驗
    • 杭州 | 3年以上 | 大專

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      專業(yè)線廠家 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-25
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      職責說明: 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,進行市場調(diào)查和反饋,確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向; 2、與合作商建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場經(jīng)銷商按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求: 1、年齡28-40歲,6年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗和3年電商運營經(jīng)驗; 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗,具有出色的計劃、組織、協(xié)調(diào)和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容知識; 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力。
    • 廈門 | 5年以上 | 大專

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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
      發(fā)布于 12-24
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)公司年度營銷戰(zhàn)略制訂品牌月度營銷組合策略和營銷計劃,經(jīng)批準后組織實施。  2.制定月度終端會提案以及其他重大公關(guān)、促銷方案,參與現(xiàn)場指揮。 3.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。 4. 月度新店加盟啟動,做好培訓和推廣計劃及細則安排。 5.主持制訂、修訂品牌成員的工作程序,經(jīng)批準后施行。 6.制定部門年度月度專業(yè)培訓計劃。  7.協(xié)助董事長建立調(diào)整公司品牌營銷組織,細分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。  8.負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預(yù)算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。   9.定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題,維護客情。 10.制定分公司營銷戰(zhàn)略計劃,監(jiān)督且實施; 備:具備共崗位三年以上工作經(jīng)驗。
    • 合肥 | 5年以上 | 大專

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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-23
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      【職責內(nèi)容】 能操作安徽市場,年齡25—32周歲,具體面談
    • 南寧 | 5年以上 | 大專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
      發(fā)布于 12-21
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      【職責內(nèi)容】 協(xié)助上級制定和執(zhí)行企業(yè)的銷售計劃,協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外關(guān)系,塑造企業(yè)形象。統(tǒng)籌規(guī)劃和組織企業(yè)的市場營銷計劃,運行、執(zhí)行、指導各店的營銷、管理工作,完成制定的業(yè)績目標,協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外關(guān)系,樹立企業(yè)良好形象。 任職基本要求:  1) 年齡在26-45歲,男女不限; 2) 女身高156cm以上,男165以上,五官端正,形象氣質(zhì)佳; 3) 大專以上文化程度,5年以上美業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)代管理及營銷工作及特點; 4) 熟悉美容連鎖管理機制;熟悉本美容連鎖的相關(guān)情況;熟悉美容連鎖全面店務(wù)管理。 5) 熟悉項目各銷售階段的策劃工作流程。 6) 敬業(yè)愛崗,對企業(yè)忠誠,為人正派,工作認真負責、踏實肯干。 7) 具有一定的職業(yè)技能、熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式。 8) 具有良好的業(yè)務(wù)能力、指導能力及溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好營銷策劃、組織市場推廣活動的能力和經(jīng)驗。 9) 有出色的統(tǒng)籌計劃與實際執(zhí)行能力,文字功底好,邏輯思維能力和創(chuàng)意能力強,具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的熱情。 10) 有領(lǐng)導能力,善于發(fā)揮團隊積極性,自身具有良好的職業(yè)操守。 薪資待遇:底薪+工齡+全勤獎+店面業(yè)績提成,業(yè)績越高年薪越高,年終按薪資制度享受年終獎,并根據(jù)國家規(guī)定及結(jié)合企業(yè)實際情況享受規(guī)定的假期和公休。
    • 北京-朝陽區(qū) | 5年以上 | 大專

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      培訓機構(gòu) | 50-99人
      發(fā)布于 12-20
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責:  1、 完成公司擬定的店的銷售任務(wù)及日常管理工作;培訓并提高店的整體服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理實用人才;  2、 制定點年度工作計劃,分工明確,負責對店員進行專業(yè)知識,銷售技巧和銷售額的提升;  3、 分析顧客的需求,與公司及相關(guān)部門共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾;  4、 不定期收集客源信息,了解市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策;  5、 與店長及人力部門一起,訂立公正,合理,有效的績效考核制度, 負責對下屬員工的工作進行績效考評; 6、 督導日常工作,保證店各環(huán)節(jié)的正常營運;  7、 以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值;  8、 完成上級交代的其他工作。  任職資格:  1、 普通話標準,五官端正、形象氣質(zhì)佳、性格開朗、有較強溝通能力; 2、 工作踏實肯干,服從領(lǐng)導的工作安排;  3、 有較強的門店管理和協(xié)調(diào)能力,有較強的員工管理能力;  4、 較好的語言溝通能力,有很強的與顧客面對面交流能力; 5、 要求必須 6 年以上的有美容行業(yè)工作經(jīng)驗,基礎(chǔ)護理知識及美容手法過關(guān); 有過五星級酒店SPA業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗的優(yōu)先。   工作地址 北京市朝陽區(qū)芳園西路6號院1號
    • 廈門 | 3年以上 | 大專

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      • 銷售
      其他 | 50-99人
      發(fā)布于 12-20
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,進行市場調(diào)查和反饋,確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向; 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求: 1、年齡28-40歲,6年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗; 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗,具有出色的計劃、祖師、協(xié)調(diào)和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容知識; 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力。
    • 珠海 | 3年以上 | 大專

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、負責美業(yè)運營團隊管理,負責美業(yè)產(chǎn)品的運營工作,負責數(shù)據(jù)化運營體系的整體規(guī)劃與執(zhí)行; 2、參與公司戰(zhàn)略方向及經(jīng)營目標討論及制定,作為公司高層制定合理的運營戰(zhàn)略、運營方法、操作規(guī)范及營銷方案,并帶領(lǐng)團隊高效執(zhí)行; 3、管理用戶社群化價值觀營銷,處理、反饋、維護用戶關(guān)系,提升用戶活躍度,發(fā)掘潛在會員,增加用戶黏性; 4、全面負責社區(qū)運營、市場推廣及商務(wù)合作; 5、對運營績效負責,包括但不限于品牌形象、推廣效果、渠道拓展和銷售指標。 6、培養(yǎng)并建設(shè)運營團隊,不斷提升團隊的執(zhí)行力及專業(yè)度,為公司的發(fā)展儲備必備人才; 7、持續(xù)優(yōu)化和提高公司的運營流程和效率,不斷探索新的移動產(chǎn)品運營模式。 任職要求: 1、美業(yè)、生活美容運營/產(chǎn)品/市場/品牌部門三年以上經(jīng)驗。 2、熟悉美業(yè)行業(yè),了解美業(yè)的商業(yè)模式和用戶行為習慣,熟悉各種美業(yè)營銷推廣模式; 3、熟悉美業(yè)運營工作流程,有豐富的運營經(jīng)驗,有成功案例; 4、善于洞察用戶心理,擅長活動策劃,擁有較強的學習能力和執(zhí)行力; 5、較強的市場敏銳度和一定的數(shù)據(jù)分析整理能力
    • 深圳 | 5年以上 | 大專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、負責進行公司運營規(guī)劃及市場推廣; 2、負責統(tǒng)籌制定部門的建設(shè)方案,明確定位目標,發(fā)展戰(zhàn)略落實實施; 3、能夠帶領(lǐng)團隊配合其他部門搞好品牌的運營、運行和維護; 4、分析并把握用戶需求,監(jiān)控、敦促部門工作; 5、負責品牌建設(shè)以及各種商務(wù)合作中的品項、運營方案、實施方案的制定; 6、負責部門的整體運營,確保部門工作的順利開展。 任職要求: 1、大專及以上學歷,5年以上美容行業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗; 2、有豐富的運營經(jīng)驗,從事過整體運營工作,有團隊管理成功經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、細致、耐心的工作態(tài)度,良好的溝通技巧和組織協(xié)調(diào)能力,富有激情和創(chuàng)造性; 4、熟悉美容行業(yè)的發(fā)展和關(guān)鍵操作與運營; 5、有很強的責任心和團隊合作的精神。
    • 廣州 | 5年以上 | 大專

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      • 年終獎
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      • 節(jié)假日福利
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      • 帶薪年假
      • 提供交通費
      • 公司產(chǎn)品福利
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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
      發(fā)布于 12-23
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、對導師進行專業(yè)知識、手法技能等相關(guān)知識培訓及考核; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,進行階段性規(guī)劃運營節(jié)奏,并落實和執(zhí)行; 3、協(xié)助導師進行門店扶持工作; 4、對所管理的門店開展專業(yè)技術(shù)培訓,店長領(lǐng)導力培訓,全方位提升店的自主運營能力; 5、在實踐中總結(jié)搭建運營模型; 職位要求: 1、人品端正、氣質(zhì)佳,有美容導師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、有良好的溝通能力和領(lǐng)導力; 4、男女不限,年齡在22—40歲之間,能夠經(jīng)常出差;  5、有美容美體教學經(jīng)驗及管理美容院經(jīng)驗的能力者優(yōu)先; 5、有中醫(yī)基礎(chǔ)、相關(guān)中醫(yī)培訓經(jīng)驗、營養(yǎng)學培訓、美容美體培訓等經(jīng)驗更佳;   工資待遇與福利: 1、薪資:底薪12000元+區(qū)域店群提成,年薪:25萬以上,上不封頂 2、月休4天,按照國家規(guī)定標準享受帶薪婚假、產(chǎn)假及節(jié)假日; 3、購買五險,帶薪年假,定期聚餐、過節(jié)福利、旅游等福利,年底分紅;
    • 珠海 | 3年以上 | 大專

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      • 提供飯餐
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      • 帶薪年假
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 雙休
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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
      發(fā)布于 12-22
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.負責公司電商的全面運營管理,包括商城、微商和小程序等。 2.對公司電商業(yè)務(wù)進行定位與規(guī)劃,客服培訓,與媒體編輯協(xié)商推廣方案。 3.熟悉各電商平臺的推廣渠道,制定合理的推廣及銷售計劃。 4.銷售目標制定與銷售數(shù)據(jù)監(jiān)控。 任職要求: 1.大專以上學歷,有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷。 2.熟悉商城、微商和小程序等電商平臺模式,流程,對網(wǎng)絡(luò)營銷推廣有了解。 3.有三年及以上電商運營經(jīng)驗,有美容養(yǎng)生產(chǎn)品運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
    • 成都 | 8年以上 | 大專

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      • 提供飯餐
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      其他 | 50-99人
      發(fā)布于 12-22
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,進行市場調(diào)查和反饋,確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向; 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求: 1、年齡30-40歲,從事醫(yī)美行業(yè)8年以上,懂渠道醫(yī)美,具有豐富的醫(yī)美行業(yè)運營經(jīng)驗,懂策劃。 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗,具有出色的計劃、祖師、協(xié)調(diào)和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容知識; 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力。 薪資:年薪百萬,董事長面議
    • 重慶 | 5年以上 | 大專

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      • 崗前培訓
      其他 | 50-99人
      發(fā)布于 12-22
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、開發(fā)轄區(qū)內(nèi)渠道達成合作意向,簽訂合作協(xié)議; 2、協(xié)調(diào)組織合作伙伴的各類專場活動,確保專場活動按目標進行; 3、完成開口卡銷售目標,意向顧客跟進邀約到院 4、解決合作伙伴所有售后問題; 崗位要求: 1、有1年以上市場銷售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、性格外向、吃苦耐勞、較強的溝通能力; 3、市場營銷類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷優(yōu)先。
    • 廣州 | 2年以上 | 大專

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      • 年終獎
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      美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-20
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.根據(jù)公司要求對市場進行評估,制定市場拓展計劃; 2.負責品牌招商,拓展、維護供應(yīng)商資源,跟進合作商家的洽談和入駐; 3.按照公司品牌招商要求,進行后期品牌加盟的調(diào)整和落實,審核加盟商加盟條件、協(xié)助加盟商辦理加盟手續(xù),跟進加盟后的后續(xù)工作; 4.篩選意向客戶,開發(fā)新客戶,維護老客戶; 5.完成上級領(lǐng)導交待的臨時任務(wù)。 任職要求: 1.教育背景:全日制大專及以上,工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。 2.從業(yè)經(jīng)驗:至少2年以上招商經(jīng)驗,有美業(yè)連鎖加盟實體店招商經(jīng)驗優(yōu)先。 3.個性特征:對銷售工作有較高的熱情,有挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪的欲望。 4.工作能力:具備市場分析和商業(yè)談判能力,領(lǐng)導能力,溝通和協(xié)調(diào)能力等。 [工作環(huán)境]:日常集團總部上班,如有業(yè)務(wù)則根據(jù)業(yè)務(wù)自行安排出差。  [工作時間]:工作時間較為規(guī)律,偶爾加班 薪資待遇: 1.底薪+開發(fā)提成+分紅 2.獎金補貼:績效獎、全勤獎、其他補助 3.公司購買社保(養(yǎng)老保險+醫(yī)療保險+生育保險+工傷保險+失業(yè)保險) 4.還有各種獎勵機制,福利多多
    • 杭州 | 5年以上 | 大專

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
      發(fā)布于 12-13
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      【職責內(nèi)容】 1.市場營銷整合與推廣 ① 負責信息的定向調(diào)研、收集和分析,結(jié)合醫(yī)院自身實際,并提出相關(guān)策略建議,形成對客戶、競爭對手的信息和分析報告,供市場和運營決策參考。 ② 根據(jù)年度經(jīng)營計劃和品牌營銷策略,制定醫(yī)院年度營銷規(guī)劃、季度營銷策略、月度營銷計劃,并組織相關(guān)資源落實; ③ 執(zhí)行有關(guān)策略的創(chuàng)意、文案、設(shè)計、組織、執(zhí)行、把關(guān)、定稿、發(fā)布,所有對外輸出廣告統(tǒng)合主題; 2.經(jīng)營計劃管理 ① 協(xié)助編制醫(yī)院經(jīng)營計劃,分解醫(yī)院目標至各經(jīng)營中心,指導各經(jīng)營中心編制經(jīng)營計劃,并審核; ② 協(xié)助各經(jīng)營中心執(zhí)行經(jīng)營計劃,組織、協(xié)助各經(jīng)營中心進行經(jīng)營分析,協(xié)調(diào)解決各經(jīng)營中心遇到的經(jīng)營問題。 3.產(chǎn)品管理 ① 編制醫(yī)院品類規(guī)劃,不斷豐富產(chǎn)品線,優(yōu)化產(chǎn)品組合; ② 負責新產(chǎn)品的開發(fā)與引進(新產(chǎn)品包括新項目、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、專家、附加服務(wù)),制定醫(yī)院產(chǎn)品價格管理策略和價格體系,依據(jù)市場與政策環(huán)境,制定與之相適應(yīng)的產(chǎn)品價格,負責組織與實施醫(yī)院產(chǎn)品價格管理(包括促銷、折扣管理、消費激勵等)。 4.流程管理 ① 組織醫(yī)院核心業(yè)務(wù)流程的設(shè)計、規(guī)范、優(yōu)化、再造; ② 組織建立與流程配置的制度、標準、規(guī)范及管理工具; ③ 督導業(yè)務(wù)流程與規(guī)范在各環(huán)節(jié)的貫徹執(zhí)行。 5.資源配置 ① 負責醫(yī)院整體和各個經(jīng)營單元資源(空間、人、財、物、信息等)的配置; ② 負責醫(yī)院和各經(jīng)營單元人文環(huán)境的管理; 6. 信息管理 ① 對內(nèi)部產(chǎn)品、消費者、技術(shù)、專家及其發(fā)展變化情況等經(jīng)營數(shù)據(jù)進行分析,編制年度、月度、周例會經(jīng)營數(shù)據(jù)分析報告; ② 負責跟蹤和研究醫(yī)院運營管理的前沿信息和***實踐,編制相關(guān)報告,供醫(yī)院參考; ③ 負責醫(yī)院IT規(guī)劃,信息系統(tǒng)日常維護與日常管理。 7.公共關(guān)系 ① 負責醫(yī)院對公眾的信息溝通與協(xié)調(diào); ② 負責處理醫(yī)院的公關(guān)危機事件。 任職要求: 1)掌握大健康特別是醫(yī)美行業(yè)的發(fā)展趨勢,市場分析能力與消費者管理能力。 扎實的品牌建設(shè)與管理能力,很強的營銷意識和營銷技巧,有在短期內(nèi)提升品牌市場占有率與盈利能力。 2)語言表達能力強,較強的市場邏輯思維,能將目標與策略講透;很強的創(chuàng)新能力、敏銳的市場洞察力、具有策略感與大局感,有大格局的領(lǐng)導特質(zhì); 3) 工作嚴謹、踏實,具有高度的工作責任感。 4) 性格開朗,善于溝通,能隨機應(yīng)變,親和力強,有耐心。 5) 大學本科以上學歷,5年以上總監(jiān)級崗位經(jīng)驗。 6) 有大型企業(yè)或上市公司同等工作經(jīng)歷,對現(xiàn)代品牌營銷有豐富的理論知識與實戰(zhàn)經(jīng)驗,獨立操盤過大型品牌的品牌推廣、市場建設(shè)、營銷策劃。
    • 廣州 | 5年以上 | 大專

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      • 購買商業(yè)險
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      • 崗前培訓
      • 在職培訓
      專業(yè)線廠家 | 100-499人
      發(fā)布于 12-13
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、統(tǒng)籌安排公司招商部門相關(guān)工作,負責公司產(chǎn)品加盟項目的招商工作,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策; 2、組建、管理和培訓招商團隊,完成團隊業(yè)績目標的同時,達到團隊的裂變孵化;  3、負責招商渠道拓展,根據(jù)公司計劃開拓市場、新客戶,以及重點客戶關(guān)系的開拓和維護; 4、負責加盟商開發(fā)與管理,簽訂加盟合同,并為加盟商提供服務(wù),維持良好的客戶合作關(guān)系; 5、參與營銷策劃方案制定并獨立設(shè)計相應(yīng)的市場招商方案,并落實貫徹。 任職要求: 1、大專及以上學歷,85后,有美容行業(yè)、業(yè)務(wù)開發(fā)工作經(jīng)驗; 2、能獨立輸出招商方案,具備招商管理、計劃執(zhí)行、流程指導及監(jiān)控能力,有項目實際操盤經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的商業(yè)談判技巧和市場開拓能力,性格堅韌,思維敏捷,具備獨立解決問題的能力,能接受高強度工作壓力; 4、具備敏銳的商業(yè)觸覺,快速的市場反映及分析能力,能夠隨時了解并掌握最新市場變化,對招商信息有獨到的發(fā)掘和判斷能力。
    • 成都 | 5年以上 | 大專

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      • 崗前培訓
      專業(yè)線廠家 | 50-99人
      發(fā)布于 12-12
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      【職責內(nèi)容】 在總經(jīng)理領(lǐng)導下,負責公司品牌、項目方面的運營與推廣,負責宣傳企劃、企業(yè)文化建設(shè)、智能管理平臺以及運營部日常管理工作,包括: 1、公司品牌及項目運營體系及相關(guān)制度、流程、標準等構(gòu)建、優(yōu)化及實施; 負責公司運營管理團隊建設(shè)及人才梯隊的組織、培養(yǎng)。 2、制定公司年度品牌、項目的運營及推廣目標計劃,并制定行之有效的總體實施方案以及階段性的活動方案細則。 3、負責公司運營管理工作,對計劃執(zhí)行情況進行及時跟進、分析及總結(jié),提出預(yù)警或調(diào)整建議;組織有關(guān)單位對公司及各項目運營管理中出現(xiàn)的重大問題跟進與處理;及時掌握行業(yè)政策及發(fā)展態(tài)勢,主持撰寫運營報告,為總經(jīng)理決策提供參考依據(jù)。? 4、制定公司各項目單位季度/月度經(jīng)營計劃、項目開發(fā)節(jié)點計劃、項目總體控制計劃等;參與制定各部門、各項目運營業(yè)績考核指標,協(xié)助開展績效考核工作。 5、研究運營數(shù)據(jù)及用戶反饋,挖掘客戶需求,調(diào)整運營策略,制定產(chǎn)品(項目)優(yōu)化方案,找到運營問題并給出創(chuàng)意和創(chuàng)新性的解決方案,以保證運營績效的持續(xù)提升,并定期提交運營報告。 6、在總經(jīng)理的授權(quán)下,參與公司新項目開發(fā)、新業(yè)務(wù)開拓等重大經(jīng)營決策會議,提出專業(yè)建議。 7、負責公司項目的整體推廣策略與計劃,組織編寫策劃文案與推廣預(yù)算;負責公司大型活動的組織與管控;統(tǒng)籌公司品牌運營的企劃活動、推廣活動。 8、負責公司企劃、品牌推廣、環(huán)境美陳、媒體宣傳以及企業(yè)文化等其他相關(guān)品牌管理工作。 9、負責智能管理板塊的系統(tǒng)運行維護、相關(guān)服務(wù)、電子商務(wù)和線上產(chǎn)品研發(fā);主持智能平臺大數(shù)據(jù)的建設(shè)工作。 10、執(zhí)行總經(jīng)理交辦的其他臨時性任務(wù)。 崗位要求: 1、大專以上學歷, 40 歲以下,5年以上營銷或運營策劃相關(guān)崗位工作經(jīng)驗及2年以上團隊管理經(jīng)驗;優(yōu)秀者可放寬至45歲左右。 2、熟悉醫(yī)療、美業(yè)、大健康相關(guān)市場,具備良好的市場營銷能力和資源整合能力; 3、具備大局觀念和戰(zhàn)略眼光,有良好的決策能力和團隊管理協(xié)調(diào)能力; 4、具有良好的個人品質(zhì)、競爭與危機意識,有很強的抗壓能力與責任心; 5、有中大型企業(yè)運營管理經(jīng)歷及營銷、運營策劃相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。
    • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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      專業(yè)線廠家 | 50-99人
      發(fā)布于 12-03
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      【職責內(nèi)容】 品牌運營總監(jiān)職責要求: 1、負責品牌的運作和管理,健全各項制度,完善事業(yè)部運營管理。 2、推動銷售業(yè)績,組織完成整體業(yè)務(wù),負責協(xié)調(diào)、對接其它部門工作。 3、對于新項目、產(chǎn)品、新系統(tǒng)的推進溝通工作; 4、負責建設(shè)和發(fā)展事業(yè)部團隊相關(guān)人員的服務(wù)規(guī)范及崗位招聘; 5、全面負責管理加盟、代理及聯(lián)創(chuàng),同時確保品牌內(nèi)部良好的發(fā)展運營及服務(wù)環(huán)境; 6、負責制定、執(zhí)行、落實、完善各品牌的市場方案和政策、規(guī)劃月、季、年度工作計劃,并負責完成責任目標; 7、計劃、指導、協(xié)調(diào)、控制和激勵事業(yè)部的內(nèi)部工作開展,監(jiān)督、檢查品牌內(nèi)部工作人員有效履行崗位職責,并進行評價和考核管理工作,提高工作效率; 8、負責與市場溝通,并及時處理市場問題; 【幸福感爆棚的福利】 (一)社保福利:按國家規(guī)定繳納社會保險; (二)全勤獎勵:正常出勤即可享受全勤獎; (三)春節(jié)假期:超長春節(jié)假期,不低于20天。 (四)工齡福利:工作滿一年后享受,之后每半年遞增; (五)親情津貼:公司每一個月發(fā)放一筆親情禮金給員工的父母; (六)生日福利:生日當月可領(lǐng)取生日禮金; (七)旅游福利:每年組織不定期的員工旅游; (八)定期體檢:每年安排員工定期進行體檢; (九)商業(yè)保險:公司為員工繳納商業(yè)意外險; (十)產(chǎn)品福利:每一季度按級別發(fā)放公司產(chǎn)品; (十一)節(jié)日福利:按國家規(guī)定休假,部分節(jié)日還有節(jié)日禮金、禮品; (十二)帶薪年假:累計工作滿一定的期限后,最多可有15天帶薪年假;  【完善規(guī)范的薪資】 (一)基本工資:高出行業(yè)標準,準時出糧; (二)崗位津貼:視崗位而定,如話費補助等; (三)績效獎金:以季度為單位,根據(jù)職能考核而定; (四)年終獎勵:年底獎勵雙薪。 【工作時間】公司實行大小周工作制,上午09:00-12:00,下午13:30-18:00。
    • 廣州 | 3年以上 | 大專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
      發(fā)布于 11-25
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      【職責內(nèi)容】 【崗位職責】 1、根據(jù)公司的招商政策,負責加盟店的拓展,開發(fā)與持續(xù)跟進意向客戶; 2、負責招商商務(wù)談判,對接,確定合作意向,邀約意向客戶到總部考察,向客戶介紹項目,并簽訂合作協(xié)議; 3、負責協(xié)助加盟商開店、開業(yè)活動等相關(guān)事宜; 4、通過行業(yè)特征的分析,制定行業(yè)分析報告,為招商奠定基礎(chǔ); 5、負責招商加盟團隊的組建,業(yè)務(wù)的拓展,員工培訓,考核等工作。 【崗位要求】 1、具有一定的商務(wù)洽談經(jīng)驗及店鋪渠道拓展經(jīng)驗,尤其是化妝品方面,有2年以上連鎖加盟招商經(jīng)驗,有美業(yè),化妝品連鎖加盟實體店招商經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具有較強的溝通和商務(wù)談判能力,全面的市場開拓能力; 3、有超乎尋常的賺錢欲望,并且具備與賺錢欲望同等程度的吃苦耐勞精神。 4、有團隊管理經(jīng)驗,豐富銷售經(jīng)驗; 5、有較強的團隊領(lǐng)導能力和凝聚能力。
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      Requirements? 崗位要求 ? Degree in Business, Sales or Marketing; 學士以上學位:商業(yè)、銷售或市場專業(yè); ? Training or experience in Luxury products, Hospitality, Cosmetics or Pharmacy will be considered a plus; 有奢侈品、酒店、化妝品或制藥方面的培訓或工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; ? Minimum 5 years’ experience in marketing promotion in luxury business; 至少有5年的奢侈品市場推廣經(jīng)驗; ? Have the drive, the passion and commitment to achieve personal and company goals; 有動力、激情和承諾來實現(xiàn)個人和公司的目標; ? Excellent network in luxury and hospitality industry and high-end B2B partner especially in luxury business; 在奢侈品和酒店行業(yè)擁有良好的網(wǎng)絡(luò)和高端B2B合作伙伴,特別是在奢侈品行業(yè); ? Excellent communication skills and confirmed experience in “value selling”; 出色的溝通能力和“價值銷售”的經(jīng)驗; ? Effective decision making and problem-solving skills; 有效的決策和解決問題的能力; ? Strong work ethic and ability to work well with autonomy; 良好的職業(yè)道德和自主工作的能力; ? Fluent in English; 英語流利; ? Have the ability to work with people across different cultures and nationalities; 能夠與不同文化和國籍的人一起工作 Responsibilities 主要職責 ??Strategy & Planning: Developstrategy and marketing plans, for all Marketing dimensions, including Market, PR,Digital, and Communications, in line with corporate guidelines; 戰(zhàn)略與規(guī)劃:根據(jù)公司指導方針,為所有營銷制定戰(zhàn)略和營銷計劃,包括市場、公關(guān)、數(shù)字和媒體傳訊; ??Sales-Marketing mindset: turn businessobjectives into a robust and effective marketing strategy to help the businessachieve its goals. Identify opportunities to recruit customers at opening andexpand market share; 市場銷售的思維模式:將公司的目標轉(zhuǎn)化為強大有效的營銷策略,幫助企業(yè)實現(xiàn)目標。在開業(yè)時尋找機會招攬客戶,擴大市場份額; ??Demand Generation; utilize a variety ofmarketing tactics to generate leads and drive bookings; 利用各種營銷策略來產(chǎn)生潛在客戶和推動預(yù)訂量; ??Marketing CRM : ensure marketing andsales activities are connected, workflows are set up and working, and contentis used to personalize the experience and drive sales 市場客戶管理:確保市場營銷和銷售活動的互動,流程建立并有效實施,定制個性化的體驗并推動銷售成績; ? Ensure that the message is strong andconsistent across all channels and marketing efforts (like events, emailcampaigns, web pages and promotional material); 確保信息在所有渠道和營銷活動(如活動,電子郵件活動,網(wǎng)頁和促銷材料)中都是高效并一致的; ? Collaterals: ensure production oftools, as per corporate guidelines; 確保使用銷售渠道時候按照公司的指導方針; ??Content Marketing; oversee (throughagency you will select), the execution of a variety of content marketingactivities – photos, videos, etc - ensuring qualityis high; 監(jiān)督并確保 (中介或供應(yīng)商),執(zhí)行各種內(nèi)容營銷活動時使用高質(zhì)量的照片、視頻等媒體產(chǎn)品; ??Monitor competition in the market; 密切關(guān)注市場上的競爭; ??Coordinate sales and marketing effortsto boost brand awareness; 協(xié)調(diào)銷售和營銷工作,提高品牌知名度; ??Agency Management; be responsible forthe output and performance of our content and digital marketing agency; 管理線上代理中介的產(chǎn)出和表現(xiàn);
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