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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司大健康、項目管理產(chǎn)業(yè)的運(yùn)營、產(chǎn)品營銷推廣及管理工作;? 2、進(jìn)行目標(biāo)市場分析與開發(fā),制定產(chǎn)業(yè)長期、中期、短期的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo);? 3、對公司健康管理項目的運(yùn)營過程進(jìn)行控制,樹立高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)意識和建立服務(wù)質(zhì)量體系;? 4、可獨(dú)立主持醫(yī)療產(chǎn)業(yè)發(fā)展模塊的籌建工作,包括市場開發(fā)與品牌建設(shè)、運(yùn)營體系建設(shè)、隊伍建設(shè)、科研項目建設(shè)等方面;? 5、實行本部門的日常管理和業(yè)務(wù)活動,提升團(tuán)隊核心業(yè)務(wù)能力;? 6、及時、準(zhǔn)確的為公司的戰(zhàn)略發(fā)展提供數(shù)據(jù)、報表、報告等參考材料。 任職資格: ?1、熟悉項目和大健康運(yùn)營,熟悉三高、血液凈化等,要求有深耕健康管理行業(yè)經(jīng)驗,精通會員制運(yùn)營之道或了解維系中高端客戶的服務(wù)體系。? ?2、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮;? ?3、5年以上中高端客戶團(tuán)隊管理經(jīng)驗;善于醫(yī)療項目服務(wù)管理;? ?4、有組織指揮和協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任意識、有團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力以及市場開拓能力;? ?5、具備豐富的現(xiàn)代化企業(yè)運(yùn)營管理能力和策劃能力。
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      【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售,負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有5年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,熟悉皮膚管理中心渠道,醫(yī)學(xué)美容中心皮膚科渠道,對接醫(yī)療機(jī)構(gòu),例如整形醫(yī)院、門診、光電中心等,有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨(dú)立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。 工作時間:彈性工作制,大小周,月休6天
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      【職責(zé)內(nèi)容】 因公司規(guī)模擴(kuò)大,業(yè)務(wù)量增多,現(xiàn)急需一名優(yōu)秀的培訓(xùn)總監(jiān)(教育部總監(jiān))負(fù)責(zé)公司整體培訓(xùn)方面,感謝求職者的關(guān)注,您投的簡歷我會仔細(xì)閱覽! 工作內(nèi)容: 1、制定公司培訓(xùn)計劃,做好培訓(xùn)需求調(diào)研,實施計劃和方案,進(jìn)行培訓(xùn)課程研發(fā)及管理,確保培訓(xùn)計劃符合培訓(xùn)需求; 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)考核公司市場部的美導(dǎo)老師相關(guān)的醫(yī)學(xué)皮膚的專業(yè)知識、手法、銷售技巧; 3、負(fù)責(zé)公司整體培訓(xùn)的把控安排,包括公司文化、產(chǎn)品、銷售,協(xié)調(diào)各部門專業(yè)活動培訓(xùn)。 4、每月會短期出差,協(xié)助老師完成銷售業(yè)績; 5、完成總經(jīng)理下達(dá)的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷、皮膚學(xué)或營銷管理類專業(yè),時尚***; 2、熟悉醫(yī)學(xué)皮膚專業(yè)知識,具備教書育人的能力; 3、思維反映敏捷,目光敏銳善于控制培訓(xùn)氛圍,培訓(xùn)表述具有較強(qiáng)的思維 邏輯條理性;能控制培訓(xùn)現(xiàn)場聽眾的整體思路; 4、具有美容市場銷售經(jīng)驗; 5、培訓(xùn)銷售管理工作5年及以上經(jīng)驗。
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有5年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,有一定的美容日化市場資源,做過進(jìn)口護(hù)膚品的優(yōu)先考慮 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨(dú)立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、收集市場同行信息,參與策劃有關(guān)公司產(chǎn)品的發(fā)布、展會; 2、負(fù)責(zé)品牌創(chuàng)意活動,品牌合作活動策劃和執(zhí)行,為加盟店活動策劃、執(zhí)行一體,提升加盟店的業(yè)績,擴(kuò)大客戶品牌及業(yè)務(wù)在行業(yè)中影響力; 3、負(fù)責(zé)品牌策劃,創(chuàng)意活動和熱點(diǎn)內(nèi)容的數(shù)據(jù)整理和總結(jié)分析,為后續(xù)調(diào)整市場策劃方向提供依據(jù); 4、市場宣傳及銷售工具包的制作和更新,及日常為銷售團(tuán)隊提供市場支持; 5、支持部門其他項目的策劃與執(zhí)行,完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù); 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告策劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、5年以上進(jìn)口護(hù)膚品牌或高端醫(yī)美品牌策劃運(yùn)營工作經(jīng)驗,對美容產(chǎn)品或醫(yī)療美容市場營銷推廣熟悉; 3、有豐富的活動策劃和品牌營銷推廣經(jīng)驗,熟悉推廣和管理維護(hù)的內(nèi)容及業(yè)務(wù)流程; 4、具有敏銳的觸覺,活躍的思維;忠誠度高,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力。
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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、在經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定發(fā)展計劃及指標(biāo),推動并確保指標(biāo)的順利完成,完成公司的年度業(yè)務(wù)計劃; 2、帶領(lǐng)醫(yī)院團(tuán)隊完成業(yè)績指標(biāo),對醫(yī)院的業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé); 3、全面主持整形醫(yī)美中心的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營,監(jiān)測指標(biāo),完成運(yùn)營審計,建立業(yè)務(wù)運(yùn)作體系,提升業(yè)務(wù)營運(yùn)效益; 4、負(fù)責(zé)醫(yī)美中心業(yè)務(wù)管理,對會員進(jìn)行健康管理,不斷優(yōu)化服務(wù)流程; 5、主持公司的營運(yùn)會議,協(xié)調(diào)推動公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)作,推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念,持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè); 6、 配合市場部進(jìn)行營銷活動的的策劃、落實及總結(jié); 7、 負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊的專業(yè)知識培訓(xùn)與管理; 8、 負(fù)責(zé)對突發(fā)事件及公關(guān)危機(jī)的處理; 9、 對員工績效進(jìn)行管理,提升部門工作效率; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 崗位要求: 1、10年以上工作經(jīng)驗,至少3年以上相關(guān)整形醫(yī)院管理經(jīng)驗,年齡32--50歲之間,大專以上學(xué)歷,有整形醫(yī)院管理經(jīng)驗或醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先考慮; 2、氣質(zhì)佳,熱愛醫(yī)療美容行業(yè),有好奇心和進(jìn)取心; 3、具備一定的專業(yè)醫(yī)美咨詢和銷售能力,有項目運(yùn)營整核能力,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,創(chuàng)造力和親和力,良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力; 4、有服務(wù)類、銷售管理、星級酒店、奢侈品、高端服務(wù)性連鎖機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、熟悉運(yùn)營發(fā)展趨勢,運(yùn)營管理模式和工作流程; 6、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力。
    • 深圳 | 8年以上 | 大專

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      • 行業(yè)標(biāo)桿
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      西式餐飲 | 100-499人
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      有投必應(yīng)
      有投必應(yīng)
      崗位職責(zé): 1. 具備領(lǐng)導(dǎo)力,有良好的溝通能力和處事應(yīng)變能力,懂得接待禮儀、禮節(jié); 2. 能夠根據(jù)市場變化和客人需求,及時調(diào)整餐飲經(jīng)營策略; 3. 具有獨(dú)立編制及執(zhí)行部門預(yù)算,包括餐飲、前廳管理制度的能力,并且很好的執(zhí)行; 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力,并且很好的執(zhí)行; 5. 要求有成功、被認(rèn)可的成績,且具備良好的合作能力; 6. 對客人需求具有較強(qiáng)判斷力、有強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神; 崗位要求: 1. 年齡28-38歲,形象佳,身高男:172cm以上,女1.62m以上; 2. 具有星級酒店、高級餐廳、私人會所5年以上同崗位工作經(jīng)驗; 3. 熟練掌握與運(yùn)用餐飲、前臺服務(wù)與管理方面的知識與技能; 4. 熱愛海洋生活方式,熱愛服務(wù)行業(yè),性格開朗,品行端正,誠實守信; 5. 具備服務(wù)意識、責(zé)任心、主動性、進(jìn)取心、合作精神。
    • 大健康專員

      1.5萬-2萬
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      【職責(zé)內(nèi)容】 因公司發(fā)展需要,現(xiàn)誠招大健康項目專員,大健康項目部主要做人體身體組織器官的調(diào)理,改善亞健康狀態(tài),公司有長效細(xì)胞類;中效、快效改善慢性疼痛及調(diào)理組織器官;膳食補(bǔ)充劑:抗衰NMN、及檢測類產(chǎn)品項目。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)下店,給合作加盟的店家,進(jìn)行醫(yī)學(xué)品項專業(yè)介紹培訓(xùn) 2、協(xié)助加盟店家,進(jìn)行鋪墊服務(wù)客戶,正確解答客戶的亞健康狀態(tài)的醫(yī)學(xué)專業(yè)問題,進(jìn)行銷售; 3、及時收集并反饋客戶信息及市場情況 崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)美容技術(shù)、中醫(yī)類、臨床醫(yī)學(xué)類等相關(guān)專業(yè),了解身體組織器官,及亞健康狀態(tài); 2、能接受出差; 3、責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊合作意識強(qiáng); 4、具有良好的職業(yè)操守,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。
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      【職責(zé)內(nèi)容】 應(yīng)市場發(fā)展的需求,公司現(xiàn)誠招2名項目部美容區(qū)域經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司項目部齡度青春區(qū)域銷售管理工作,臺灣齡度青春項目,主要針對皮膚再生和抗衰這塊,是肌齡系統(tǒng)管理專家,主打干細(xì)胞因子及塑顏、輕醫(yī)美。 崗位職責(zé): 1、對公司代理商加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及扶持工作; 3、制定活動方案,跟進(jìn)銷售情況,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 4、管理團(tuán)隊成員,提高團(tuán)隊的凝聚力; 5、負(fù)責(zé)召開各種終端會議 ; 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、從事過中高端面部美容行業(yè),擔(dān)任區(qū)域經(jīng)理工作經(jīng)驗3年以上; 2、擅長輕醫(yī)美、微整市場運(yùn)作; 3、在店能做銷售,也能給員工作培訓(xùn),有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、管理團(tuán)隊能力強(qiáng),抗壓力強(qiáng),能協(xié)助團(tuán)隊完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo); 5、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 6、 能夠適應(yīng)全國出差。 區(qū)域經(jīng)理薪資待遇:底薪+出差補(bǔ)助+個人回款提點(diǎn)+團(tuán)隊回款提點(diǎn)+年終獎+父母季度孝養(yǎng)金+公司節(jié)日福利+公司產(chǎn)品福利,綜合月收入12000-20000范圍. 公司提供住宿,家電齊全,企業(yè)氛圍好,有良好的發(fā)展空間!
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      【職責(zé)內(nèi)容】 應(yīng)市場發(fā)展的需求,公司現(xiàn)誠招3名專業(yè)線美容區(qū)域經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司西班牙進(jìn)口醫(yī)學(xué)級品牌雅特雪的區(qū)域銷售管理工作, 1、對公司代理商加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及扶持工作; 3、制定活動方案,跟進(jìn)銷售情況,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 4、管理團(tuán)隊成員,提高團(tuán)隊的凝聚力; 5、負(fù)責(zé)召開各種終端會議 ; 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、從事過中高端面部美容行業(yè),擔(dān)任區(qū)域經(jīng)理工作經(jīng)驗3年以上; 2、擅長輕醫(yī)美、微整市場運(yùn)作; 3、在店能做銷售,也能給員工作培訓(xùn),有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、管理團(tuán)隊能力強(qiáng),抗壓力強(qiáng),能協(xié)助團(tuán)隊完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo); 5、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 6、 能夠適應(yīng)全國出差。 區(qū)域經(jīng)理薪資待遇:底薪+出差補(bǔ)助+個人回款提點(diǎn)+團(tuán)隊回款提點(diǎn)+年終獎+父母季度孝養(yǎng)金+公司節(jié)日福利+公司產(chǎn)品福利,綜合月收入12000-20000范圍. 公司提供住宿,家電齊全,企業(yè)氛圍好,有良好的發(fā)展空間!
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      專業(yè)線廠家 | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 配合公司安排的各項專業(yè)咨詢工作,負(fù)責(zé)培訓(xùn)合作代理加盟店關(guān)于養(yǎng)生方面的專業(yè)技能,完成培訓(xùn)及現(xiàn)場授課工作。懂得運(yùn)用養(yǎng)生知識來為顧客進(jìn)行身體的調(diào)理,具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場推廣經(jīng)驗。 職位要求: 1、有多年中醫(yī)養(yǎng)生經(jīng)驗。具備深厚的皮膚醫(yī)學(xué)常識、中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識和技能,為顧客進(jìn)行身體健康的調(diào)理,緩解身體的亞健康狀態(tài); 2、具備良好語言表達(dá)能力以及授課能力; 3、具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場推廣經(jīng)驗、中醫(yī)醫(yī)學(xué)專業(yè)文憑或者有中醫(yī)養(yǎng)生館相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
    • 深圳 | 5年以上 | 大專

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、在經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定發(fā)展計劃及指標(biāo),推動并確保指標(biāo)的順利完成,完成公司的年度業(yè)務(wù)計劃; 2、帶領(lǐng)醫(yī)院團(tuán)隊完成業(yè)績指標(biāo),對醫(yī)院的業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé); 3、全面主持整形醫(yī)美中心的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營,監(jiān)測指標(biāo),完成運(yùn)營審計,建立業(yè)務(wù)運(yùn)作體系,提升業(yè)務(wù)營運(yùn)效益; 4、負(fù)責(zé)醫(yī)美中心業(yè)務(wù)管理,對會員進(jìn)行健康管理,不斷優(yōu)化服務(wù)流程; 5、主持公司的營運(yùn)會議,協(xié)調(diào)推動公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)作,推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念,持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)。 6、 配合市場部進(jìn)行營銷活動的的策劃、落實及總結(jié); 7、 負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊的專業(yè)知識培訓(xùn)與管理; 8、 負(fù)責(zé)對突發(fā)事件及公關(guān)危機(jī)的處理; 9、 對員工績效進(jìn)行管理,提升部門工作效率。 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情; 崗位要求: 1、10年以上工作經(jīng)驗,至少3年以上相關(guān)整形醫(yī)院管理經(jīng)驗,年齡32--50歲之間,大專以上學(xué)歷,有整形醫(yī)院管理經(jīng)驗或醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先考慮; 2、氣質(zhì)佳,熱愛醫(yī)療美容行業(yè),有好奇心和進(jìn)取心; 3、具備一定的專業(yè)醫(yī)美咨詢和銷售能力,有項目運(yùn)營整核能力,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,創(chuàng)造力和親和力,良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力; 4、有服務(wù)類、銷售管理、星級酒店、奢侈品、高端服務(wù)性連鎖機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、熟悉運(yùn)營發(fā)展趨勢,運(yùn)營管理模式和工作流程; 6、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力。
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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-25
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      【職責(zé)內(nèi)容】 任職條件: 1、熟悉醫(yī)美或?qū)I(yè)線品牌的市場操作,至少5年同行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)驗; 2、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、溝通協(xié)助能力和培訓(xùn)能力; 3、具有獨(dú)立開拓市場能力,具有優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力; 4、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。 工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司市場拓展計劃,負(fù)責(zé)店家及客戶開發(fā); 2、負(fù)責(zé)店家合作前的篩選、洽談和合作協(xié)議簽定; 3、協(xié)調(diào)公司各部門為店家提供全面扶持; 4、定期與合作店家進(jìn)行溝通,建立良好長期合作關(guān)系; 薪資待遇: 1、基礎(chǔ)薪資:20000元/月-30000元之間;加提成; 2、個人業(yè)績績效階段性及年終獎勵RMB:50-100萬元; 3、公司提供正餐,購買相關(guān)社保,享受法定休假待遇; 4、公司福利(國內(nèi)外旅游、健康體檢等)及公司產(chǎn)品福利。
    • 深圳 | 5年以上 | 大專

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
      發(fā)布于 12-27
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1.市場營銷整合與推廣 ① 負(fù)責(zé)信息的定向調(diào)研、收集和分析,結(jié)合醫(yī)院自身實際,并提出相關(guān)策略建議,形成對客戶、競爭對手的信息和分析報告,供市場和運(yùn)營決策參考。 ② 根據(jù)年度經(jīng)營計劃和品牌營銷策略,制定醫(yī)院年度營銷規(guī)劃、季度營銷策略、月度營銷計劃,并組織相關(guān)資源落實; ③ 執(zhí)行有關(guān)策略的創(chuàng)意、文案、設(shè)計、組織、執(zhí)行、把關(guān)、定稿、發(fā)布,所有對外輸出廣告統(tǒng)合主題; 2.經(jīng)營計劃管理 ① 協(xié)助編制醫(yī)院經(jīng)營計劃,分解醫(yī)院目標(biāo)至各經(jīng)營中心,指導(dǎo)各經(jīng)營中心編制經(jīng)營計劃,并審核; ② 協(xié)助各經(jīng)營中心執(zhí)行經(jīng)營計劃,組織、協(xié)助各經(jīng)營中心進(jìn)行經(jīng)營分析,協(xié)調(diào)解決各經(jīng)營中心遇到的經(jīng)營問題。 3.產(chǎn)品管理 ① 編制醫(yī)院品類規(guī)劃,不斷豐富產(chǎn)品線,優(yōu)化產(chǎn)品組合; ② 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)與引進(jìn)(新產(chǎn)品包括新項目、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、專家、附加服務(wù)),制定醫(yī)院產(chǎn)品價格管理策略和價格體系,依據(jù)市場與政策環(huán)境,制定與之相適應(yīng)的產(chǎn)品價格,負(fù)責(zé)組織與實施醫(yī)院產(chǎn)品價格管理(包括促銷、折扣管理、消費(fèi)激勵等)。 4.流程管理 ① 組織醫(yī)院核心業(yè)務(wù)流程的設(shè)計、規(guī)范、優(yōu)化、再造; ② 組織建立與流程配置的制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及管理工具; ③ 督導(dǎo)業(yè)務(wù)流程與規(guī)范在各環(huán)節(jié)的貫徹執(zhí)行。 5.資源配置 ① 負(fù)責(zé)醫(yī)院整體和各個經(jīng)營單元資源(空間、人、財、物、信息等)的配置; ② 負(fù)責(zé)醫(yī)院和各經(jīng)營單元人文環(huán)境的管理; 6. 信息管理 ① 對內(nèi)部產(chǎn)品、消費(fèi)者、技術(shù)、專家及其發(fā)展變化情況等經(jīng)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,編制年度、月度、周例會經(jīng)營數(shù)據(jù)分析報告; ② 負(fù)責(zé)跟蹤和研究醫(yī)院運(yùn)營管理的前沿信息和***實踐,編制相關(guān)報告,供醫(yī)院參考; ③ 負(fù)責(zé)醫(yī)院IT規(guī)劃,信息系統(tǒng)日常維護(hù)與日常管理。 7.公共關(guān)系 ① 負(fù)責(zé)醫(yī)院對公眾的信息溝通與協(xié)調(diào); ② 負(fù)責(zé)處理醫(yī)院的公關(guān)危機(jī)事件。 任職要求: 1)掌握大健康特別是醫(yī)美行業(yè)的發(fā)展趨勢,市場分析能力與消費(fèi)者管理能力。 扎實的品牌建設(shè)與管理能力,很強(qiáng)的營銷意識和營銷技巧,有在短期內(nèi)提升品牌市場占有率與盈利能力。 2)語言表達(dá)能力強(qiáng),較強(qiáng)的市場邏輯思維,能將目標(biāo)與策略講透;很強(qiáng)的創(chuàng)新能力、敏銳的市場洞察力、具有策略感與大局感,有大格局的領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì); 3) 工作嚴(yán)謹(jǐn)、踏實,具有高度的工作責(zé)任感。 4) 性格開朗,善于溝通,能隨機(jī)應(yīng)變,親和力強(qiáng),有耐心。 5) 大學(xué)本科以上學(xué)歷,5年以上總監(jiān)級崗位經(jīng)驗。 6) 有大型企業(yè)或上市公司同等工作經(jīng)歷,對現(xiàn)代品牌營銷有豐富的理論知識與實戰(zhàn)經(jīng)驗,獨(dú)立操盤過大型品牌的品牌推廣、市場建設(shè)、營銷策劃。
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      【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有3年以上醫(yī)療器械及醫(yī)藥代表銷售工作經(jīng)驗,有醫(yī)院、醫(yī)美渠道資源優(yōu)先考慮。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨(dú)立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
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      專業(yè)線廠家 | 50-99人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)代理商品牌小組的搭建與管理,制定年度、季度和年度業(yè)績目標(biāo),帶動品牌團(tuán)隊的業(yè)績達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員和美容院店的品牌、產(chǎn)品、技術(shù)和銷售的培訓(xùn),提升整體作戰(zhàn)能力,完成團(tuán)隊銷售指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)制定全年度所轄區(qū)域的營銷活動方案,踩準(zhǔn)整年度營銷節(jié)奏,并做好活動前、中、后期工作; 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場的運(yùn)營維護(hù)和門店開發(fā)工作; 5.樹立公司品牌形象,帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行品牌宣導(dǎo)與終端客戶的運(yùn)維; 6.市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋; 【職位要求】 1.20-35周歲,高中及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好; 2.3年以上美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗。有專業(yè)線和中高端護(hù)膚品銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄??; 3.具備獨(dú)立銷售、培訓(xùn)和坐診能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng); 4.優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力,有責(zé)任心,不懼挑戰(zhàn),熱愛美容健康行業(yè); 5.能適應(yīng)區(qū)域性出差;  【想要的我們?nèi)加小?我們提供穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的平臺, 我們尋找實力派的銷售干將,加入我們成為合伙人??!  1.薪資待遇:【月薪1.5-2w+】底薪+績效+提成+年終獎+產(chǎn)品福利 ; 2.繳納五險; 3.20天左右?guī)侥昙伲ㄏ肴ツ膬和婢腿ツ膬和妫?4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動等等等;
    • 全盤會計

      8千-1萬
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)的記賬; 2、負(fù)責(zé)制定本公司的財務(wù)管理制度、會計制度及相關(guān)的財務(wù)規(guī)章制度,并及時監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。 3、負(fù)責(zé)編制向總公司、人民銀行、證管辦、稅務(wù)局報送的各種會計報表、統(tǒng)計報表;定期寫出財務(wù)分析報告,編制會計報表說明; 4、根據(jù)公司的各項財務(wù)制度及營業(yè)部的財務(wù)管理規(guī)定,組織本部門員工進(jìn)行日常會計核算,復(fù)核會計憑證,辦理資金調(diào)撥,審批所有業(yè)務(wù)的付款手續(xù); 5、負(fù)責(zé)財務(wù)監(jiān)管工作,確保財務(wù)狀況安全; 6、按照公司財務(wù)制度及領(lǐng)導(dǎo)批示辦理有關(guān)財務(wù)手續(xù); 7、負(fù)責(zé)本部門員工的日??己?,在業(yè)務(wù)上對會計、出納崗位有指導(dǎo)職能; 8、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 ? 職位要求: 1、會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,??埔陨蠈W(xué)歷; 2、熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件,有會計職業(yè)資格證; 具有5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,有美容行業(yè)財務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、責(zé)任感強(qiáng),態(tài)度端正,吃苦耐勞,具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力、溝通能力及團(tuán)隊合作精神;
    • 深圳 | 5年以上 | 中專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
      發(fā)布于 12-24
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      【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差:不需出差  職責(zé)說明:  1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;  2、負(fù)責(zé)年度市場推廣計劃的制定和實施;  3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售;  4、胸部項目的負(fù)責(zé)人,技術(shù)/營銷策劃/專家坐診/理論功底扎實 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作 職位要求:  1、有3年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗。  2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。  3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。  4、團(tuán)隊協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
    • 深圳 | 5年以上 | 大專

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      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度經(jīng)營目標(biāo),制訂并實施客服部年月度工作計劃,確保客服工作滿足公司經(jīng)營需要; 2、 建立健全公司客戶服務(wù)流程體系,加強(qiáng)客戶服務(wù)工作的流程化和標(biāo)準(zhǔn)化,不斷提升客戶服務(wù)體驗; 3、 組建客服部團(tuán)隊,加強(qiáng)客服團(tuán)隊的培訓(xùn)與考核,不斷提高客服人員業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,提高公司口碑和形象; 4、 組織、管理客服部日常工作,保證客服部業(yè)務(wù)活動正常有序開展; 5、 建立、完善公司客戶資料和客服數(shù)據(jù),為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供有效依據(jù); 6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、5年以上工作經(jīng)理,3年以上同職位工作經(jīng)驗,有美業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先; 3、掌握客戶服務(wù)流程體系建立相關(guān)知識,有流程體系搭建經(jīng)歷優(yōu)先; 4、較高的領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力、判斷決策能力、人際能力、組織能力、計劃能力、信息管理能力; 5、具備責(zé)任感、敬業(yè)精神、團(tuán)隊精神、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識。
    • 婦科專家

      1萬-1.5萬
      深圳 | 10年以上 | 大專

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      • 節(jié)假日福利
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      • 崗前培訓(xùn)
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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-24
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):  1、根據(jù)公司整體銷售計劃和銷售策略,通過專業(yè)優(yōu)勢,協(xié)助完成店面的產(chǎn)品銷售目標(biāo);按公司以及各區(qū)域的計劃參與各項促銷活動的坐診工作。  2、負(fù)責(zé)公司坐診中醫(yī)健康咨詢,為咨詢者提供合理健康建議;  3、為客戶進(jìn)行分析診斷,提供指導(dǎo)以及正確傳遞美容健康信息;收集客戶案例建案建檔。   4、與客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,定期坐診,維護(hù)公司形象,提高公司的專業(yè)度;  5、全面掌握各項業(yè)務(wù)知識及各項活動流程,確保工作的準(zhǔn)確性并不斷完善以提高服務(wù)質(zhì)量。  6、下店進(jìn)行公司項目的銷售、為終端顧客做出一系列專業(yè)診斷以及目標(biāo)方案設(shè)定、為加盟商創(chuàng)造更多業(yè)績。  任職資格:  1.具有扎實的理論基礎(chǔ),較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和文字表達(dá)能力,熱愛健康管理事業(yè),熱愛傳播健康知識;  2.親和力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力;  3.以客戶為中心,有較強(qiáng)的責(zé)任以及服務(wù)意識;  4.能夠?qū)T工和顧客進(jìn)行醫(yī)學(xué)各保健養(yǎng)生知識培訓(xùn);  5.對婦科專業(yè)有深入的研究,能夠適應(yīng)出差,懂經(jīng)絡(luò)、講課等。  6.負(fù)責(zé)患者的面對面健康咨詢、解答,進(jìn)行專業(yè)的醫(yī)學(xué)指導(dǎo);  7.形象好、專業(yè)線3年以上經(jīng)驗,精通店銷、坐診、銷售!  工作時間:9:00-12:30 14:00-18:00
    • 深圳 | 5年以上 | 大專

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      • 社保
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 雙休
      • 崗前培訓(xùn)
      專業(yè)線廠家 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-24
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      崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司營銷中心的市場運(yùn)作和管理; 2、協(xié)助總經(jīng)理制定總體的市場發(fā)展戰(zhàn)略、目標(biāo)并組織分解落實,制定相應(yīng)的實施策略和具體執(zhí)行方案; 3、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃和市場狀況,負(fù)責(zé)編制年、季、月度市場銷售、市場拓展、品牌形象推廣、物流配送計劃,經(jīng)上級或總經(jīng)理辦公會批準(zhǔn)后全面組織實施,并對實施結(jié)果負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的市場銷售、市場拓展、庫存指標(biāo)、費(fèi)用控制等年度目標(biāo)任務(wù),并負(fù)責(zé)將目標(biāo)責(zé)任制層層分解落實及采取有力措施進(jìn)行檢查、督導(dǎo)、考核,確保各項工作目標(biāo)得以實現(xiàn); 5、負(fù)責(zé)營銷中心工作的總體策劃,建立健全各項管理制度,完善營銷體系管理; 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷中心各部門工作,建立有效的團(tuán)隊協(xié)作機(jī)制; 7、管理并激勵所屬部門的工作績效; 8、深入了解本行業(yè)、即時把握信息、向公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與決策依據(jù)。 9、化妝品或美容行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先
    • 深圳 | 5年以上 | 本科

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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-24
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1、根據(jù)整體發(fā)展戰(zhàn)略方向,推動公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實施,提高公司整體綜合管理水平; 2、完善公司人力資源管理體系,優(yōu)化人力資源管理流程,督導(dǎo)公司人力資源部有關(guān)招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬、員工發(fā)展等各個環(huán)節(jié)的工作; 3、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,組織修定各項人力資源規(guī)劃,使公司整體人力資源配置更好地滿足公司發(fā)展的需要; 4、推進(jìn)管理團(tuán)隊的建設(shè),塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播公司企業(yè)文化; 5、及時關(guān)注企業(yè)發(fā)展過程中的人力資源問題,綜合分析人力資源數(shù)據(jù),為公司發(fā)展提供合理化依據(jù)。 6、協(xié)助管理層和各部門做好相關(guān)其他工作。 任職資格: 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷; 2、五年以上行政人事管理經(jīng)驗,三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識,熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī); 4、很強(qiáng)的計劃性和實施執(zhí)行的能力;有親和力,很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心; 5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。 6、具有豐富的人脈和人力資源儲備信息。
    • 深圳 | 5年以上 | 中專

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      【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店長和美容師的培訓(xùn)培養(yǎng)工作,組織開展店長和美容師班級的定制化培訓(xùn)項目; 2、加強(qiáng)培訓(xùn)組織管理,開發(fā)培訓(xùn)課件、優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)流程,不斷提升培訓(xùn)效果; 3、制定并實施培訓(xùn)計劃,確保培訓(xùn)工作按計劃進(jìn)行; 4、規(guī)劃培訓(xùn)項目,定期進(jìn)行培訓(xùn)項目升級,確保培訓(xùn)內(nèi)容滿足公司經(jīng)營發(fā)展需求; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷; 2、5年以上工作經(jīng)歷,3年以上同職位工作經(jīng)驗,有美業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先; 3、熟悉培訓(xùn)組織實施流程,熟練PPT課件制作; 4、良好的職業(yè)形象、優(yōu)秀的演講表達(dá)能力、較高的人際能力、分析能力、溝通能力、組織能力、計劃能力; 5、具備責(zé)任感、敬業(yè)精神、團(tuán)隊精神、創(chuàng)新意識。
    • 深圳 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 不定時技術(shù)培訓(xùn)。
      美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
      發(fā)布于 12-23
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 一、業(yè)務(wù)管理 1、負(fù)責(zé)門店業(yè)務(wù)管理,包含銷售業(yè)績目標(biāo)、利潤目標(biāo)等; 2、根據(jù)公司發(fā)展方向,推動執(zhí)行并做好團(tuán)隊管理與激勵; 3、負(fù)責(zé)所轄門店各項費(fèi)用管控,合理控制成本,促進(jìn)利潤***化; 4、根據(jù)銷售目標(biāo)制定實施策略,每日、每周、每月、季度、半年、年分析達(dá)成情況,對業(yè)績差距進(jìn)行分析并解決。 二、客戶管理 5、門店做好客戶精準(zhǔn)規(guī)劃;有效輔導(dǎo)所轄區(qū)域各門店客戶分層管理; 6、通過推動區(qū)域平臺的市場部門,增加到店體驗散客的數(shù)量和現(xiàn)有高價值會員活動的實施; 7、關(guān)注顧客體驗,確??蛻魸M意度。 三、組織管理 8、所轄區(qū)域門店人才梯隊建設(shè),進(jìn)行門店人員規(guī)劃和儲備、保證門店人員編制合理和崗位能力勝任,關(guān)鍵崗位人員關(guān)懷;每月關(guān)注所轄區(qū)域門店人效報表,持續(xù)提升人效;降低核心員工流失率; 9、所轄區(qū)域氛圍、文化營造,提升門店、平臺組織溫度; 10、商場、物業(yè)、政府部門、重要異業(yè)合作伙伴溝通洽談與關(guān)系維護(hù)。 任職資格: 任職資格: 1、 具備銷售團(tuán)隊的帶領(lǐng)及區(qū)域管理經(jīng)驗,五年以上大中型企業(yè)區(qū)域主要負(fù)責(zé)人經(jīng)驗; 2、 具有良好的人際交往能力、應(yīng)變能力、具有高度的工作熱情和責(zé)任感; 3、 較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊合作精神,較強(qiáng)的抗壓能力,高效的執(zhí)行能力; 4、 有同類行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
    • 深圳 | 10年以上 | 本科

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      • 節(jié)假日福利
      • 社保
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      • 崗前培訓(xùn)
      • 公積金
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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
      發(fā)布于 12-24
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      【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求: ?1、45歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè); ?2、具有5年以上公司行政副總或相同崗位管理工作經(jīng)驗,?對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累,對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬設(shè)計、績效考核、崗位培訓(xùn)、福利待遇、公司制度建設(shè)、組織與人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計等具有豐富的實踐經(jīng)驗;? 3、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、團(tuán)隊建設(shè)能力; ?4、?熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險福利待遇和培訓(xùn)方針? 5、具有較強(qiáng)的語言、文字表述能力; 6、有高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情,能接受高強(qiáng)度的工作,工作態(tài)度積極樂觀?,?善于與各類性格的人交往,待人公平。
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