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      專業(yè)線廠家 | 1-49 人
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      【職責內(nèi)容】 1. 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護和鞏固已有市場基礎積極開發(fā)新客源。 2. 為公司提供市場競爭信息。 3. 監(jiān)督客戶產(chǎn)品消化情況及儲存情況避免積壓或脫銷。 4. 負責所轄區(qū)域的產(chǎn)品使用工作。 5. 負責美容院持續(xù)性技術與培訓工作。 6. 負責協(xié)助經(jīng)銷商及美容院提升顧客服務與現(xiàn)場管理水平。 7. 指導美容院美容師做好店面推銷工作。 8. 配合公司做好新產(chǎn)品試用推廣工作。 9. 及時公正的匯報與處理客戶投訴。 10. 保障客戶及時回款
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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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      【職責內(nèi)容】 高薪誠聘美容院線業(yè)務經(jīng)理,有四川市場開發(fā)經(jīng)驗一年以上,年齡不限,性別不限!主要負責公司高端品項開發(fā)及客戶維護,保底年薪15萬起。
    • 成都 | 3年以上 | 中專

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      專業(yè)線廠家 | 50-99人
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      【職責內(nèi)容】 具有在化妝品公司從事過市場開發(fā)工作,有一定的客戶資源
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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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      【職責內(nèi)容】 職位描述:主要負責對品牌的運營和銷售業(yè)績管理。 職位要求: 1、性格開朗,具有一定的語言表達能力。 2、能承受工作上的一定壓力,擁有積極上進的心態(tài)。 3、服從公司領導的安排,能按要求完成指定工作。 4.、吃苦耐勞,不怕挫折。 補充語:都說現(xiàn)在錢越來越難賺,現(xiàn)在我們給你提供優(yōu)秀的平臺,借你走上人生巔峰的跳板,只要你肯干、肯學習、肯努力,月入上萬不是夢,21世紀的你,是選擇被淘汰?還是努力拼搏?期待你的到來。
    • 成都 | 3年以上 | 學歷不限

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      日化廠家 | 100-499人
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.制定所轄大區(qū)(3-5個?。┠甓蠕N售計劃目標,指導區(qū)域經(jīng)理完成任務合同談判與簽訂,通過合理的渠道布局及資源整合完成年度銷售目標以及網(wǎng)點回款; 2.落實執(zhí)行公司總部營銷戰(zhàn)略,具體市場策略和各類推廣活動,通過推廣執(zhí)行公司的市場銷售策略在整體區(qū)域(專賣渠道和商超百貨渠道)實現(xiàn)一流的覆蓋和店內(nèi)形象(分銷,陳列,定價,助銷); 3.通過有效的覆蓋網(wǎng)絡建設,確保公司新品得以迅速賣進各目標商店,定期對轄區(qū)終端市場進行檢查,對發(fā)現(xiàn)問題進行督促整改落實; 4.協(xié)助參與銷售部門的戰(zhàn)略決策,跟進解決關于公司/營銷及品牌/合作等各方面意見,維護良好市場合作關系; 5.對下屬銷售人員進行培養(yǎng),指導和激勵,打造職業(yè)化,高素質(zhì)銷售團隊。 任職資格: 1.大?;蛞陨蠈W歷,5年以上化妝品行業(yè)銷售管理經(jīng)驗,2年以上全國前20名化妝品公司同崗位工作經(jīng)驗; 2.熟悉化妝品行業(yè)銷售渠道,有優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗及管理經(jīng)驗; 3.責任心強,務實,服從公司安排,能夠按照公司要求督促網(wǎng)點回款
    • 攀枝花 | 3年以上 | 學歷不限

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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.制定所轄大區(qū)(3-5個?。┠甓蠕N售計劃目標,指導區(qū)域經(jīng)理完成任務合同談判與簽訂,通過合理的渠道布局及資源整合完成年度銷售目標以及網(wǎng)點回款; 2.落實執(zhí)行公司總部營銷戰(zhàn)略,具體市場策略和各類推廣活動,通過推廣執(zhí)行公司的市場銷售策略在整體區(qū)域(專賣渠道和商超百貨渠道)實現(xiàn)一流的覆蓋和店內(nèi)形象(分銷,陳列,定價,助銷); 3.通過有效的覆蓋網(wǎng)絡建設,確保公司新品得以迅速賣進各目標商店,定期對轄區(qū)終端市場進行檢查,對發(fā)現(xiàn)問題進行督促整改落實; 4.協(xié)助參與銷售部門的戰(zhàn)略決策,跟進解決關于公司/營銷及品牌/合作等各方面意見,維護良好市場合作關系; 5.對下屬銷售人員進行培養(yǎng),指導和激勵,打造職業(yè)化,高素質(zhì)銷售團隊。 任職資格: 1.大專或以上學歷,5年以上化妝品行業(yè)銷售管理經(jīng)驗,2年以上全國前20名化妝品公司同崗位工作經(jīng)驗; 2.熟悉化妝品行業(yè)銷售渠道,有優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗及管理經(jīng)驗; 3.責任心強,務實,服從公司安排,能夠按照公司要求督促網(wǎng)點回款
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      專業(yè)線廠家 | 50-99人
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1.負責終端顧客的面部或身體部位項目的高端美容儀器操作與銷售; 2.負責儀器的日?;A的維護及清潔; 3.負責儀器日常耗材的領用及剩余耗材的匯報。  職位要求:  1.美容行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗,形象好,氣質(zhì)佳 2.熟悉美容保健相關知識,有醫(yī)院工作經(jīng)歷或醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.醫(yī)療美容、臨床等相關醫(yī)學專業(yè)中專及以上學歷,擅長美塑類儀器優(yōu)先。
    • 綿陽 | 3年以上 | 學歷不限

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      日化廠家 | 100-499人
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      【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.制定所轄大區(qū)(3-5個?。┠甓蠕N售計劃目標,指導區(qū)域經(jīng)理完成任務合同談判與簽訂,通過合理的渠道布局及資源整合完成年度銷售目標以及網(wǎng)點回款; 2.落實執(zhí)行公司總部營銷戰(zhàn)略,具體市場策略和各類推廣活動,通過推廣執(zhí)行公司的市場銷售策略在整體區(qū)域(專賣渠道和商超百貨渠道)實現(xiàn)一流的覆蓋和店內(nèi)形象(分銷,陳列,定價,助銷); 3.通過有效的覆蓋網(wǎng)絡建設,確保公司新品得以迅速賣進各目標商店,定期對轄區(qū)終端市場進行檢查,對發(fā)現(xiàn)問題進行督促整改落實; 4.協(xié)助參與銷售部門的戰(zhàn)略決策,跟進解決關于公司/營銷及品牌/合作等各方面意見,維護良好市場合作關系; 5.對下屬銷售人員進行培養(yǎng),指導和激勵,打造職業(yè)化,高素質(zhì)銷售團隊。 任職資格: 1.大?;蛞陨蠈W歷,5年以上化妝品行業(yè)銷售管理經(jīng)驗,2年以上全國前20名化妝品公司同崗位工作經(jīng)驗; 2.熟悉化妝品行業(yè)銷售渠道,有優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗及管理經(jīng)驗; 3.責任心強,務實,服從公司安排,能夠按照公司要求督促網(wǎng)點回款
    • 成都 | 5年以上 | 大專

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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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      【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容:  1.建立并逐漸完善公司培訓體系;  2.熟練掌握公司相關培訓課程(具體《培訓課程目錄》參見相關文檔);  3.策劃、組織、執(zhí)行培訓活動,并對培訓效果負責;  4.根據(jù)公司需要進行培訓課件的開發(fā)制作和復制傳播;  5.協(xié)助市場部、參與執(zhí)行各種中、大型終端會議,完成會議標準流程模板的制作,會議課件的制作;  6.參與公司新項目的學習和市場推廣工作;  7.學習及自我學習業(yè)內(nèi)新知識新理念,掌握時尚信息,洞悉行業(yè)發(fā)展;  8.積極維護公司形象,保持與客戶的良好合作關系;  9.積極主動、專業(yè)嚴謹、著裝時尚、談吐得體 ;  10.了解本品牌實習期人員的思想、學習動態(tài)等,及時與品牌經(jīng)理進行溝通。  職位要求:  1.有本行業(yè)內(nèi)的2-3年的培訓經(jīng)驗  2.富有激情,較強的親和力和感染力,良好的文字和語言表達能力,溝通能力,思維敏捷  3.熟練使用辦公軟件,可制作課件  4.大專以上學歷 此崗位一經(jīng)錄用,公司提供優(yōu)厚待遇,擁有完善的晉升機制,沒有你得不到,只有你想不想得到。歡迎您的加入。
    • 成都 | 3年以上 | 大專

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      【職責內(nèi)容】 崗位描述: 1.負責招商和新客戶的開發(fā)。 2.負責開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3.負責管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 4.負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務。 任職資格 1、大專以上學歷,具備良好人力資源管理知識,營銷知識,客戶知識,財務知識; 2、3年以上行業(yè)經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)驗; 3、市場策劃與執(zhí)行能力,領導能力,組織協(xié)調(diào)能力,指導能力,學習培訓能力,商務談判能力,渠道管理能力;
    • 宜賓 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 培訓主管

      1萬-1.5萬
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、對公司新時人員的入職培訓 2、對市場人員各品牌的專業(yè)技術培訓 3、每月公司內(nèi)訓主題內(nèi)容的確定 3、大型連鎖的市場配合培訓 職位要求: 1、要求具備資深的行業(yè)知識及較強的培訓以及管理能力。 2、技術手法嫻熟,并有技術研發(fā)能力。 3、熱愛美容,專業(yè)知識強,表達能力強,有豐富的授課及培訓經(jīng)驗 福利待遇: 面試成功底薪5000-8000不等+提成(公司后勤也參與提成)+4天休假+社保+旅游+買車買房計劃
    • 自貢 | 3年以上 | 學歷不限

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
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      【職責內(nèi)容】 注:崗位要求比較嚴格,后期發(fā)展晉升非常大,請慎投,崗位一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),發(fā)展培訓機會多。 崗位職責: 1、為會員顧客提供高品質(zhì)的服務; 2、做好會員顧客的預約管理、術后管理、情感管理、系統(tǒng)管理及現(xiàn)場管理 3、為會員顧客規(guī)劃好治療計劃,保障治療效果滿意度 4、做好會員顧客的需求開發(fā),制定周計劃、月計劃、年計劃           5、完成公司下達的各項指標任務。 任職要求: 1、大專以上學歷(醫(yī)學類專業(yè)優(yōu)先); 2、3年以上美容行業(yè)VIP客戶管理經(jīng)驗; 3、較強的需求開發(fā)能力、執(zhí)行能力、應變能力、抗壓能力 4、親和力強、談吐舉止優(yōu)雅、形象氣質(zhì)佳。 薪酬福利: 月薪:5000-15000元,年收入可達20萬元。 五險一金、飯貼、 傳統(tǒng)節(jié)日福利 員工福利價醫(yī)學美容 帶薪年假、優(yōu)秀員工旅游 豐富工會活動、員工俱樂部、黨支部活動 提供高于行業(yè)水平的專業(yè)成長性培訓
    • 美體老師

      1萬-1.5萬
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、技能等相關知識培訓; 2、協(xié)助加盟店做好啟動、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡不限。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先; 5、有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先。
    • 成都 | 3年以上 | 學歷不限

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      【職責內(nèi)容】 注:崗位要求比較嚴格,后期發(fā)展晉升非常大,請慎投,崗位一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),發(fā)展培訓機會多。 崗位職責: 1、為會員顧客提供高品質(zhì)的服務; 2、做好會員顧客的預約管理、術后管理、情感管理、系統(tǒng)管理及現(xiàn)場管理 3、為會員顧客規(guī)劃好治療計劃,保障治療效果滿意度 4、做好會員顧客的需求開發(fā),制定周計劃、月計劃、年計劃           5、完成公司下達的各項指標任務。 任職要求: 1、大專以上學歷(醫(yī)學類專業(yè)優(yōu)先); 2、3年以上美容行業(yè)VIP客戶管理經(jīng)驗; 3、較強的需求開發(fā)能力、執(zhí)行能力、應變能力、抗壓能力 4、親和力強、談吐舉止優(yōu)雅、形象氣質(zhì)佳。 薪酬福利: 月薪:5000-15000元,年收入可達20萬元。 五險一金、飯貼、 傳統(tǒng)節(jié)日福利 員工福利價醫(yī)學美容 帶薪年假、優(yōu)秀員工旅游 豐富工會活動、員工俱樂部、黨支部活動 提供高于行業(yè)水平的專業(yè)成長性培訓
    • 宜賓 | 3年以上 | 學歷不限

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
      發(fā)布于 12-25
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      【職責內(nèi)容】 注:崗位要求比較嚴格,后期發(fā)展晉升非常大,請慎投,崗位一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),發(fā)展培訓機會多。 崗位職責: 1、為會員顧客提供高品質(zhì)的服務; 2、做好會員顧客的預約管理、術后管理、情感管理、系統(tǒng)管理及現(xiàn)場管理 3、為會員顧客規(guī)劃好治療計劃,保障治療效果滿意度 4、做好會員顧客的需求開發(fā),制定周計劃、月計劃、年計劃           5、完成公司下達的各項指標任務。 任職要求: 1、大專以上學歷(醫(yī)學類專業(yè)優(yōu)先); 2、3年以上美容行業(yè)VIP客戶管理經(jīng)驗; 3、較強的需求開發(fā)能力、執(zhí)行能力、應變能力、抗壓能力 4、親和力強、談吐舉止優(yōu)雅、形象氣質(zhì)佳。 薪酬福利: 月薪:5000-15000元,年收入可達20萬元。 五險一金、飯貼、 傳統(tǒng)節(jié)日福利 員工福利價醫(yī)學美容 帶薪年假、優(yōu)秀員工旅游 豐富工會活動、員工俱樂部、黨支部活動 提供高于行業(yè)水平的專業(yè)成長性培訓
    • 成都 | 3年以上 | 學歷不限

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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
      發(fā)布于 12-25
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      【職責內(nèi)容】 主要負責市場開發(fā),銷售及售后。不定期為員工培訓!
    • 成都 | 3年以上 | 學歷不限

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      • 提供飯餐
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      • 年終獎
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      日化廠家 | 100-499人
      發(fā)布于 12-25
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      【職責內(nèi)容】 熙盛國際現(xiàn)面向全國招聘 崗位職責: 1.制定所轄大區(qū)(3-5個省)年度銷售計劃目標,指導區(qū)域經(jīng)理完成任務合同談判與簽訂,通過合理的渠道布局及資源整合完成年度銷售目標以及網(wǎng)點回款; 2.落實執(zhí)行公司總部營銷戰(zhàn)略,具體市場策略和各類推廣活動,通過推廣執(zhí)行公司的市場銷售策略在整體區(qū)域(專賣渠道和商超百貨渠道)實現(xiàn)一流的覆蓋和店內(nèi)形象(分銷,陳列,定價,助銷); 3.通過有效的覆蓋網(wǎng)絡建設,確保公司新品得以迅速賣進各目標商店,定期對轄區(qū)終端市場進行檢查,對發(fā)現(xiàn)問題進行督促整改落實; 4.協(xié)助參與銷售部門的戰(zhàn)略決策,跟進解決關于公司/營銷及品牌/合作等各方面意見,維護良好市場合作關系; 5.對下屬銷售人員進行培養(yǎng),指導和激勵,打造職業(yè)化,高素質(zhì)銷售團隊。 任職資格: 1.大專或以上學歷,5年以上化妝品行業(yè)銷售管理經(jīng)驗,2年以上全國前20名化妝品公司同崗位工作經(jīng)驗; 2.熟悉化妝品行業(yè)銷售渠道,有優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗及管理經(jīng)驗; 3.責任心強,務實,服從公司安排,能夠按照公司要求督促網(wǎng)點回款
    • 講師

      5千-1萬
      四川 | 3年以上 | 大專

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      • 旅游
      • 購買商業(yè)險
      • 節(jié)假日福利
      • 社保
      • 雙休
      • 提供飯餐
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓
      • 補休生日禮品工齡工資
      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 具有一定的培訓經(jīng)驗。
    • 成都 | 3年以上 | 學歷不限

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      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓
      • 出差補助美容院包吃住
      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 帶領團隊負責所屬美容院的產(chǎn)品知識、手法培訓,促銷、活動等的籌備、宣傳、落地,提升美容院業(yè)績。形象氣質(zhì)佳,有同行業(yè)經(jīng)驗,適應單休、四川省內(nèi)長期出差。具備暨大、創(chuàng)科類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄用! 【薪酬福利發(fā)展】 【高提成】 【單休】 【每年4次調(diào)薪機會】 【出差包吃住/補貼/差旅費報銷】 【話費補貼】 【交通補貼】 【年終獎】 【期權分紅】 【優(yōu)先支持自主創(chuàng)業(yè)】 【晉升空間大】 【專業(yè)培訓】 【老司機帶教】 【六險一金】 【年度體檢】 【包住宿】 【發(fā)放文化衫】 【生日福利】 【結婚生娃住院禮金】 【春節(jié)給您父母發(fā)錢】 【各類節(jié)日禮品】 【夏季高溫補貼】 【冬季烤火補貼】 【年度旅游】 【年度拓展】 【聚餐】 【過年超長假期】 【各類帶薪婚/喪/產(chǎn)檢/年休假/節(jié)假日】 【免費美容抗衰】 【內(nèi)部超低折扣美容項目】 【各類團隊活動】 【提供買車買房大病免息借款】 【老板年輕nice團隊簡單】 【寫字樓辦公環(huán)境優(yōu)越舒適】 【地理位置優(yōu)越,交通超級方便,天府廣場旁地鐵公交上下班】。
    • 講師

      8千-9.9千
      成都 | 3年以上 | 大專

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      • 旅游
      • 購買商業(yè)險
      • 節(jié)假日福利
      • 社保
      • 雙休
      • 提供飯餐
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓
      • 補休生日禮品工齡工資
      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 職責: 1、從事美業(yè)3年經(jīng)驗 2、對皮膚專業(yè)知識有系統(tǒng)了解 3、有會銷經(jīng)驗,能獨立召開沙龍會、小型招商會、產(chǎn)品培訓會 任職要求: 1、 年齡30-40歲 2、性別不限  3、大專及以上學歷 4、形象氣質(zhì)佳,皮膚好 薪資待遇: 1、8K+ 2、社保,節(jié)日福利等。 工作時間:早9晚6,雙休,法定假日休。 上班地點: 成都市金牛區(qū)一環(huán)路北一段99號環(huán)球廣場 聯(lián)系人:古女士? 15882188318 簡歷請發(fā)652614385@qq.com郵箱。
    • 美容店前臺

      8千-9.9千
      成都 | 3年以上 | 學歷不限

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      • 提供飯餐
      • 社保
      專業(yè)線廠家 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 形象佳 團隊合作 具備優(yōu)秀溝通能力 熟悉前臺接待預約 客戶管理回訪 有經(jīng)驗者優(yōu)先
    • 成都 | 3年以上 | 學歷不限

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      • 節(jié)假日福利
      • 提供飯餐
      • 社保
      • 星期日休息
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      • 帶薪年假
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      專業(yè)線廠家 | 50-99人
      發(fā)布于 12-24
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
    • 成都 | 3年以上 | 大專

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      中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 50-99人
      發(fā)布于 12-24
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      【職責內(nèi)容】 職責說明: 配合公司安排的各項專業(yè)咨詢工作,負責培訓合作代理加盟店關于養(yǎng)生方面的專業(yè)技能,完成培訓及現(xiàn)場授課工作。懂得運用養(yǎng)生知識來為顧客進行身體的調(diào)理,具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場推廣經(jīng)驗。 職位要求: 1、有多年中醫(yī)養(yǎng)生經(jīng)驗。具備深厚的皮膚醫(yī)學常識、中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識和技能,為顧客進行身體健康的調(diào)理,緩解身體的亞健康狀態(tài); 2、具備良好語言表達能力以及授課能力; 3、具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場推廣經(jīng)驗、中醫(yī)醫(yī)學專業(yè)文憑或者有中醫(yī)養(yǎng)生館相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
    • 會計主管

      6千-7.9千
      成都 | 5年以上 | 大專

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      • 購買商業(yè)險
      • 節(jié)假日福利
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      • 提供飯餐
      • 公司產(chǎn)品福利
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      • 補休生日禮品工齡工資
      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責內(nèi)容】 1、組織,指導編制本年度財務計劃,參與制定公司的經(jīng)營計劃,并組織實施。 2、組織編制預算及時反映經(jīng)營業(yè)績,提高利潤分配 3、參與制定相關財務制度和規(guī)定,配合各項基礎工作的管理。審核資金日報、周報、月報和年報等各類報表 4、指導、管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)財務部下屬人員的業(yè)務工作,改善工作質(zhì)量和服務態(tài)度,做好下屬人員的業(yè)績考核和懲罰工作。 5、及時、準確、規(guī)范的進行財務信息披露,正確處理各種財務關系,協(xié)調(diào)財政、稅務、銀行等相關智能部門關系。
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