【崗位職責】 投簡歷后請電話聯(lián)系182 5517 3171 曹女士（ 聯(lián)系我時，請說是在最佳東方網上看到的，謝謝?。??1、負責辦公室日常行政工作，外來人員接待。 ?2、起草、修改、傳達行政通知、報告、備忘錄或相關文稿公函，復印文件及收發(fā)傳真、信件、報刊、文件、包裹等。 ?3、協(xié)助總經辦主任起草有關公文，做好有關會議記錄。 ?4、協(xié)助總經辦主任做好調查研究、資料收集整理及會務工作。 ?5、參與組織辦公室各種活動和會議。 ?【崗位要求】1、形象氣質佳，年齡30歲左右； ?2、有行政接待經驗者優(yōu)先。

董事長秘書工作概述： 負責董事長的文秘工作、督辦工作、材料整理工作。 工作職責： 1、負責起草董事長交辦的工作總結、工作報告等綜合性文件以及通知、請示、匯報等公文材料； 2、負責董事長日常工作日志的更新與維護； 3、負責董事長所參加合作座談會議的文字記錄及紀要整理工作； 4、負責組織撰寫或校對以公司名義上報外發(fā)的綜合性的文字材料； 5、負責公司文秘業(yè)務指導； 6、負責董事長日常會議督辦工作，根據(jù)董事長要求跟蹤決議事項的推進； 7、協(xié)助董辦主任督促會議決策落實； 8、負責完成董事長及董辦主任處理日常的其他工作。 任職要求： 1、工作經驗:同崗位2年以上工作經驗，有秘書相關工作經驗者優(yōu)先； 2、工作技能:熟悉會議紀要等各類公文寫作、能有英語翻譯能力； 3、專業(yè):公共衛(wèi)生管理、文秘相關專業(yè)； 4、關鍵勝任素質： ①.工作心細，品行端正，責任心強； ②.具有較強的文字表達能力和語言表達能力； ③.具有較強的綜合邏輯思考能力和綜合分析能力； ④.熟悉辦公軟件操作5.具有較強的學習能力，及公文寫作能力； 5、年齡24-36歲，本科及以上學歷，身高158cm及以上； 董事長助理工作概述： 協(xié)助董事長辦公會主任處理董事長日常對內對外管理事務，負責董事長行程安排，負責文件、資料、督辦事件等日常工作處理，負責協(xié)同董事長秘書做好董事長的文秘工作、文書工作、會議組織和決策落實工作，同時負責收發(fā)文管理。 崗位職責 1、安排好董事長的訂餐、訂房、訂機票等日常工作； 2、辦公室電話接打、信件收發(fā)、上傳下達相關指令； 3、董事長指令的督辦事件的下發(fā)、執(zhí)行、考核、統(tǒng)計工作； 4、日常行程統(tǒng)籌，合理安排董事長時間和行程，包括院內事務、外出考察、合作會見洽談等行程的安排和提醒； 5、隨身跟應酬，記錄董事長應酬中重要囑咐和重要事情的記錄； 6、負責安排公司高層管理人員的日常工作匯報和請示； 7、做好對外合作關系的協(xié)調，協(xié)助安排外出行程、翻譯資料、協(xié)助處理相關的商務接待工作； 8、訪客接待工作，茶水、膳食、車輛、酒店等的準備工作，負責做好公司重要來賓的接待，做好對外公共關系的協(xié)調，協(xié)助處理相關的商務接待工作； 9、完成董事長交辦的臨時性工作； 10、協(xié)助董辦主持組織會議，督促會議決策落實。 任職要求： 1、經驗要求：同崗位2年以上工作經驗，涉及醫(yī)療、酒店服務等行業(yè)大企平臺經歷并具備英語翻譯能力的優(yōu)先 2、工作技能要求：①.熟練使用office 等辦公軟件; ②.協(xié)調董事長行程安排，日常、手機信息事務處理; ③.能有英語翻譯技能 3、專業(yè)要求：公共衛(wèi)生管理、文秘相關專業(yè)優(yōu)先 4、關鍵勝任素質要求：關鍵勝任素質: ①、語言表達能力強，認真踏實，責任心強、形象氣質良好: ②、具有優(yōu)秀的溝通能力、計劃制定和執(zhí)行能力; ③、優(yōu)秀的組織協(xié)調能力?？箟耗芰?5、學歷要求：本科及以上 6、年齡25-36歲，身高158cm及以上

【職責內容】 1、參與各項前臺的工作，發(fā)現(xiàn)并處理出現(xiàn)的問題。 2、管理辦公室日常事務的處理，辦公室環(huán)境管理維護； 3、上司或部門負責人交待的其他工作任務。 任職資格： 1、文秘、行政管理及相關專業(yè)大專以上學歷，在廣州有住房，廣州市戶口優(yōu)先； 2、三年以上正規(guī)公司相關管理經驗； 3、熟悉前臺工作流程，熟練使用各種辦公自動化設備，熟練使用相關辦公軟件； 4、工作熱情積極、細致耐心，有團隊精神和良好的溝通協(xié)調能力。

【職責內容】 負責給醫(yī)院和美容院送儀器設備

【職責內容】 就是給老板開車，不是長期出差，出差也是包吃住的。每周星期天休息，出差可以調休，國定節(jié)假日放假。

【職責內容】 崗位名稱：前臺文員 任職條件：1、女士優(yōu)先，年齡18-30歲； 2、工作細心認真，較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件。 崗位職責：1、嚴格遵守執(zhí)行公司管理規(guī)章制度； 2、及時接聽/轉接電話，收發(fā)公司快遞物品，并做好登記管理； 3、負責對展廳展品、原料樣版、日常辦公用品，保管發(fā)放記錄； 4、負責公司員工考勤的制作、加班、請假、獎懲的核對； 5、負責公司公共區(qū)域、展柜及總經理辦公室環(huán)境衛(wèi)生。 薪資待遇：無責任底薪+交通津貼+食宿津貼+通訊津貼+高提成+員工福利 應聘電話：020-3629.3904，8605.6317 面試地點：白云區(qū)萬達廣場C區(qū)6棟415-418室

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。

【職責內容】 崗位職責： 1、協(xié)助領導處理日常事務及與各職能部門的聯(lián)絡、協(xié)調，做好上情下達工作; 2、按照領導的安排，協(xié)助其他部門組織企業(yè)的重大活動; 3、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作，負責會議紀錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會議決議的貫徹實施； 4、妥善安排接待總經理的重要客人，協(xié)助有關部門做好來賓的接待工作; 5、領導交辦的其他工作; 任職要求： 本科及以上學歷，管理類、營銷類專業(yè)優(yōu)先，兩年以上相關工作經驗，有大型集團化公司總裁助理、總經理助理工作經驗者優(yōu)先; 形象氣質佳，溝通表達協(xié)調能力佳; 精通常用辦公軟件，有較強的文字功底; 做事踏實細心、嚴謹自律、有條理性，具有極強的責任心和敬業(yè)精神;

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。

【職責內容】 大專以上學歷，負責日常行政、人事、客戶訂貨綜合版塊工作

【職責內容】 同崗位工作經驗2年以上，喜歡與人溝通，辦公軟件操作熟練

【職責內容】 崗位職責 1、負責門店顧客消費的登記； 2、負責整理、核實每天的帳目； 3、按規(guī)定編制并提交賬目報表； 4、盤點并整理貨品，查看貨品日期，保證貨品的安全存放； 5、及時上報貨品信息，完成補貨工作； 6、負責電話接聽，做好記錄； 7、負責顧客接待； 8、完成領導交辦的其他事宜 9.若能參與和配合銷售工作，有提成獎勵。 崗位要求： 1.高中學歷以上，了解相關醫(yī)美知識優(yōu)先； 2.具有銷售能力者優(yōu)先； 3.2年以上相關工作經驗； 4.性格開朗，富有團隊精神。

【職責內容】 崗位職責： 1.?店務前臺經理應按照公司規(guī)定標準接待顧客； 2.來訪、來電做好有關記錄，上報領導及時處理、并積極配合領導協(xié)調各項工作。 3.能夠獨立操作顧客會員卡辦卡、充卡、消卡等相關事宜。 4.按公司所需統(tǒng)計各項報表。 5.入出庫賬務明確，做到日清月結，保證帳、物、庫房數(shù)量產品一致。 任職資格： 1.熟練操作office各項辦公軟件系統(tǒng)。 2.堅守崗位，具備高度責任感。 3.口語表達流利，身心健康、五官端正。反應靈敏,氣質較好，能承受工作壓力。 4.服從領導、以禮待人，有一定的協(xié)作能力，有團隊合作意識。

【職責內容】 1.跟蹤記錄各區(qū)門店每天的出入款記錄             2.抽查貨品部考勤             3.跟蹤微信公眾號團隊的運轉【保證有一周三條軟文廣告或喜報】             4.收集滿意度調查報告，并匯總結果             5.負責貨品部的每月提成審計工作 6. 協(xié)助總公司財務對分公司的財務制度和有關規(guī)定及管理辦法與要求，進行各項費用的審核報銷工作； 7.協(xié)助總公司財務各項銀行往來業(yè)務及現(xiàn)金的日常管理，資金收付、報銷、對賬等具體工作； 8. 協(xié)助總公司財務支票的保管、簽發(fā)支付及購買工作，管理公司賬務，及時與銀行對賬 9.完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求： 1.大專以上學歷，1~2年以上出納/會計工作經驗，持會計上崗證； 2.具有全面的財務專業(yè)知識，了解會計準則以及相關的財務、稅務等法律法規(guī)，   熟悉銀行結算業(yè)務； 3.按照公司業(yè)務程序進行規(guī)范化運作； 4.具備良好的溝通能力，善于處理流程性業(yè)務，有良好的獨立工作能力和財務分析能力； 5.為人誠實、有禮貌，能吃苦耐勞，工作嚴謹，原則性強，有較強的敬業(yè)精神及執(zhí)行能力，反應敏銳、思維清晰； 6.能熟練使用WINDOWS、WORD、EXCEL等常用辦公軟件； 7.負責行政公文、會議紀要、工作報告等起草及日常文秘、信息報送工作。 工作時間：  9:30—18：00，中午休息一個半小時，大小周。  福利：超長帶薪年假2周。

【職責內容】 職責一：行政人員工作職責 1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。 2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。 3、負責對全體辦公人員（各部門）進行日?？记?。 4、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責。 5、處理公司對外接待工作。 6、組織公司內部各項定期和不定期集體活動。 7、協(xié)助總經理處理行政外部事務。 8、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。

【職責內容】 崗位職責： 1、客戶配貨、發(fā)貨、物流對接、客戶往???來賬目核對、倉儲管理、產品庫存管理； 2、總部店的管理及達成業(yè)績目標統(tǒng)計； 3、收銀軟件管理、店家遠程輔導； 4、公眾平臺模塊管理，內容添加與維護； 5、客戶來往賬目、紛悅進出入物料賬目跟財務核對。 任職要求: 1、有很好的溝通能力和親合力； 2、具有很強的責任心和獨立開展工作的能力； 3、善于學習新事務、優(yōu)化供應商； 4、具備良好的溝通及電腦操作能力； 5、大專及以上學歷； 6、1年以上相關領域工作經驗； 7、男性優(yōu)先考慮。

【職責內容】 崗位職責： 1、完成行政事務及日常事務工作； 2、負責公司安全、衛(wèi)生的監(jiān)督、管理工作； 3、協(xié)助上級領導進行內務管理，為其他部門提供及時有效的服務； 4、對外相關部門聯(lián)絡接待，對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作； 5、協(xié)助上級領導做好各部門之間的協(xié)調工作。 崗位要求： 1、具有親和力，做事認真仔細； 2、要求有行政工作經驗2-3年以上； 2、嫻熟的處理各類辦公事務的能力及良好的溝通、組織、協(xié)調能力； 3、熟練使用各種辦公軟件。 4、有駕照會開車者優(yōu)先。

職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強

工作內容： 1.負責前臺電話的接聽、重要信件的收發(fā)、來訪客戶的接待；? 2.負責及時將客戶入住、離開的信息通知到相關工作人員； 3.負責部門內相關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計收集； 4.協(xié)助部門主管處理相關的行政性事務。 職位要求： 1.中專及以上學歷，性格活潑開朗，溝通表達能力較強?； 2.熟悉基本辦公軟件操作，word/excel等熟練操作；? 3.30歲以內，形象良好。 福利待遇：提供免費住宿，包工作餐，入職購買社保，工作環(huán)境好。 發(fā)展方向：可往產后修復師——產后顧問專業(yè)技術方向發(fā)展，有機會學習到通乳，產后修復等專業(yè)知識

【職責內容】 工作職責： 1、負責公司車輛的日常駕駛任務 2、負責領導外地出差、開會、接送專家、辦理公務的駕駛任務 3、嚴格遵守交通法規(guī)，安全文明行車，堅守工作崗位，出車準時，隨叫隨到。 崗位要求： 1、3年以上C1駕照駕齡 2、熟悉珠三角道路 3、已婚優(yōu)先 福利： 社保、意外險、帶薪年假、孝順金、生日福利、節(jié)日福利、員工旅游、

【職責內容】 協(xié)助人事經理處理辦公室各種事物

【職責內容】 崗位職責： 1.走訪市場收集資料，尋找市場賣點，分析消費者心理提交市場調研報告 2.根據(jù)市場調查結果及市場狀態(tài)，提出產品開發(fā)的方向及種類 3.結合生產開發(fā)條件，提供產品試制要求，并組織試用 4.根據(jù)試用情況，對產品外觀、氣味、物理形態(tài)提出調整意見 5.跟進產品質檢及各種產品相關證件的辦理 任職要求： 1.豐富的美容專業(yè)知識，熟練美容手法； 2.熟悉化妝品行業(yè)，對化妝品的成份有清晰認識，了解相關法規(guī)?； 3.研究消費者現(xiàn)有和將來的需求，對銷售部門的反饋信息進行分析，提出產品技術發(fā)展方向、技術修正和淘汰更新建議。 4.熟悉市場行情，有同等職位或美導工作經驗優(yōu)先；? 福利待遇：? 1.按國家規(guī)定為員工繳納社會保險? 2.每年享有帶薪年假、法定節(jié)假日等福利? 3.完善的培訓機會及廣闊的發(fā)展空間? 4.豐富的公司產品福利、年度旅游、年終雙薪? 5.為服務滿3年的員工提供優(yōu)厚的“創(chuàng)業(yè)基金”規(guī)劃套餐，為高層員工提供年薪+年終分紅制待遇 熱切期待您的加入！

【職責內容】 工作內容： 1、負責前臺接待、登記，物品進出收發(fā)管理； 2、負責公司的固定資產、辦公設備、物品的日常管理； 3、負責各項行政費用的支出及費用的管理； 4、公文擬定、發(fā)布、存檔管理； 5、辦公環(huán)境衛(wèi)生管理； 6、員工宿舍的安排與衛(wèi)生管理； 7、公司會議組織及執(zhí)行工作、會議室調配； 8、辦公物料采購、管理、差旅安排等后勤工作； 9、有處理數(shù)據(jù)的能力，熟練使用word、excel等辦公軟件。 10、完成領導交辦的其它工作。 任職要求： 1、身高1.60以上，形象氣質佳 2、性格開朗、靈活度高、應變能力強 3、普通話流利，具備一定的商務禮儀知識  員工福利： 1、上班時間：09:30-18:00，月休6天，法定假日，帶薪假期，購買五險； 2、公司不定期組織聚餐+旅游； 3、提供住宿。

【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件，收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理； 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。