【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)和工作目標(biāo)描述：  1、負(fù)責(zé)克萊氏集團(tuán)旗下日化線品牌的培訓(xùn)教育工作；  2、收集行業(yè)資訊，即時(shí)更新、開(kāi)發(fā)各類新市場(chǎng)會(huì)議營(yíng)銷模式； 3、依公司當(dāng)年度營(yíng)銷計(jì)劃，配合銷售部門提供有效的市場(chǎng)培訓(xùn)指導(dǎo)支持，協(xié)助完成公司銷售任務(wù)； 4、拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，統(tǒng)籌公司品牌/產(chǎn)品培訓(xùn)體系及相關(guān)課件，建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫(kù)；  5、公司銷售人員的入職、在職培訓(xùn)提升計(jì)劃的制定、組織、實(shí)施、評(píng)估及反饋，并依反饋信息，進(jìn)行即時(shí)整理及改善，提出培訓(xùn)新方案；  6、配合公司完善品牌產(chǎn)品架構(gòu)體系，提出產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)需求，推廣新項(xiàng)目/新技術(shù)等相關(guān)建議； 7、公司各類會(huì)議的主講（培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)）等；  任職專業(yè)資格描述： 1、2年以上化妝品日化線CS渠道或?qū)I(yè)線行業(yè)相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)，； 2、具有出色的語(yǔ)言表達(dá)、組織能力及感染力； 3、具有較好的領(lǐng)悟能力及一定的業(yè)務(wù)銷售能力； 4、擅長(zhǎng)各類課件的編寫(xiě)； 5、具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)及復(fù)制能力；  6、有個(gè)人特色課程或獨(dú)特授課風(fēng)格者優(yōu)先； 7、能適應(yīng)出差。 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補(bǔ)助+餐費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)助+工齡工資+銷售提成獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)及成熟的調(diào)薪機(jī)制。  2、按國(guó)家規(guī)定繳交社保，享國(guó)家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長(zhǎng)可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動(dòng)及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計(jì)劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動(dòng)及項(xiàng)目，在豐富員工業(yè)余生活的同時(shí)提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機(jī)會(huì)； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機(jī)制完善。