【職責(zé)內(nèi)容】 品牌簡介：素蓮絲是克萊氏集團旗下全資日化品牌——素蓮絲，目前主做CS渠道修護類市場，集團有近20年的研發(fā)歷史，對問題性皮膚處理有著全面的解決方案！ 目前公司保持100%的增長率，屬于行業(yè)內(nèi)為數(shù)不多逆勢增長的公司。公司處于高速發(fā)展階段，俗話說，選擇大于努力，選擇一家蒸蒸日上有崗位上升空間的公司比待在一家穩(wěn)定的大公司更有職業(yè)前景。 我們屬于創(chuàng)業(yè)型公司，產(chǎn)品好，團隊健全。只要公司保持高速增長，每位員工到年底都有豐厚的獎金，目前公司正在快速發(fā)展上升階段，只要你有能力，公司就會重用，未來的空間和前景很大！ 根據(jù)公司發(fā)展需要，公司的大腦部門——策劃部需要新增自媒體推廣專員/主管。 【工作內(nèi)容】 1、負責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺（微信、微博、抖音、小紅書為主）的日常運營及推廣工作，提高關(guān)注度和用戶轉(zhuǎn)化率，包括日常內(nèi)容的編輯、圈粉、發(fā)布、維護和互動； 2、管理微信朋友圈、發(fā)布朋友圈內(nèi)容； 3、給用戶打標簽，做人群分析；挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，完成專題策劃活動。 4、熱愛短視頻，會玩抖音、快手、美拍等。 5、其他上級臨時安排的工作。 6、公司男女比例嚴重失調(diào)，固男性優(yōu)先。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，熱愛文字創(chuàng)作，能寫能侃，喜歡表達；歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、有自媒體行業(yè)編輯經(jīng)驗；新聞媒體廣告專業(yè)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、精通文字排版編輯，熟悉基礎(chǔ)圖片處理軟件； 4、較強的策劃能力，較強的文字功底和理解領(lǐng)悟能力； 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、社區(qū)網(wǎng)絡(luò)特性，擅長把握行業(yè)熱點。 6、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，溝通能力，具有獨立的創(chuàng)意性思維和較強的責(zé)任心。 【薪酬福利】 1、工作時間：實行單雙休工作制，9:00-12:00，13:30-18:00； 2、簽訂勞動合同，購買五險一金； 3、有法定節(jié)假日及各類帶薪假期，婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等； 4、員工入職即享受午餐餐補、全勤獎、加班餐補； 5、員工入職滿一年，享有工齡獎勵； 6、年終設(shè)有豐厚年終獎，累計一年有14-16個月的收入； 7、逢年過節(jié)大小節(jié)日公司發(fā)放過節(jié)福利，發(fā)放禮金或禮品， 8、每年每人有豐厚的員工活動經(jīng)費，半年一次全公司免費旅行； 9、公司為員工安排免費體檢，做好基礎(chǔ)健康保障； 10、定期組織員工生日會以及一些特定節(jié)日慶?；顒?； 以上職位為克萊氏集團下屬日化公司招聘：廣州市克萊氏美容科技有限公司，日化品牌：素蓮絲，全國區(qū)域招聘美導(dǎo)； 聯(lián)系人：范小姐，18620200125、020-38886145 公司網(wǎng)址：http://solace.com.cn

【崗位職責(zé)】 負責(zé)公司財務(wù)現(xiàn)金的管理 1、按照公司相關(guān)制度對現(xiàn)金進行管理、結(jié)算、費用報銷、現(xiàn)金 ???收付等，違規(guī)出錯率為0。 2、每天核對現(xiàn)金、銀行卡、信用卡賬務(wù)，負責(zé)清點、匯總、核 ???實營業(yè)收入款項，差錯率為0，原始憑證完整無丟失，賬實 ???相符率100%。 3、按照公司財務(wù)規(guī)定管理現(xiàn)金，定期對現(xiàn)金進行盤點，無現(xiàn)金 ???事故出現(xiàn)。 負責(zé)銀行賬戶管理、編制資金動態(tài)表及各類預(yù)算表 1、按照財務(wù)規(guī)定與銀行辦理業(yè)務(wù)，銀行日記賬賬實相符率為 ???100%，對銀行各類電子票據(jù)、支付寶、微信賬戶安全維護。 2、每周五或六下班前發(fā)本周日記賬《資金動態(tài)表》、《銷售收款 ???預(yù)算表》、《付款預(yù)算表》、《現(xiàn)金費用預(yù)算表》給總經(jīng)理。 負責(zé)計算全員工資、專家提點等并及時發(fā)放。 1、?每月八號前完成上月全員工資的審核，并在公司規(guī)定時間（每月30日/次月15日）將工資發(fā)放完畢，準確率100%。 2、每次會議結(jié)束后五個工作日內(nèi)核算專家提成并及時發(fā)放。 負責(zé)公司出納相關(guān)賬務(wù)、證件、印鑒、合同的管理。 1、?按照公司相關(guān)規(guī)定對公司印鑒、公章、財務(wù)文件等進行管理，無私自外接、丟失的次數(shù)。 2、?管理公司與渠道的合作合同、檢閱合同有效期，即時督促合同續(xù)簽，無合同糾紛。 對接供應(yīng)商下單貨品數(shù)量及成本結(jié)算。 1、?根據(jù)公司產(chǎn)品庫存及需求提前30天與供應(yīng)商對接下單貨品，核算成本，結(jié)算費用。 2、?貨品到達公司或倉庫時，及時與倉庫管理員對接貨品數(shù)量及質(zhì)檢日期、外包裝等，若有次品及時與供應(yīng)商反饋解決，貨及款出錯率為0。 【任職要求】 1 、經(jīng)驗要求：三年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，其中有一年以上同崗位出納工作經(jīng)驗 2?、知識要求：熟悉國家稅法等相關(guān)財經(jīng)法規(guī)、掌握現(xiàn)代企業(yè)現(xiàn)金、銀行結(jié)算常識 3?、能力要求：取得會計上崗資格證，熟悉操作辦公軟件熟悉操作財務(wù)軟件 4、其他要求：做事細心，沉穩(wěn)，?原則性強；并有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神； 【福利待遇】 1、社保； 2、生日福利、節(jié)假日福利 3、旅游 工作時間：9：00~18：00??午休一小時???大小周

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求： 1、撰寫項目營銷策略方案、推廣傳播方案、活動策劃方案； 2、獨立完成項目企劃案，創(chuàng)意策劃能力獨特，切實可行； 3、具備較強的市場營銷和市場策劃能力； 4、有較強的創(chuàng)新能力和執(zhí)行推廣能力； 5、有敏銳的市場洞察能力，了解美業(yè)和健康行業(yè)市場最新的發(fā)展動態(tài)。 崗位要求： 1、負責(zé)企業(yè)品牌宣傳、市場推廣、活動策劃實施方案及預(yù)算； 2、負責(zé)制定活動營銷規(guī)劃及推廣； 3、掌握方案落地執(zhí)行情況并隨時完善； 4、富有良好的組織能力和團隊協(xié)作精神;良好的理解能力、溝通能力，表達能力強； 5、有較強的執(zhí)行能力，能根據(jù)公司及市場銷售人員需求策劃和組織相關(guān)活動；

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬； 2、根據(jù)記賬憑證報銷內(nèi)容收付現(xiàn)金； 3、每日負責(zé)盤清庫存現(xiàn)金，核對現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證庫存現(xiàn)金的安全； 4、保管好各種票據(jù)； 5、負責(zé)接受各項銀行到款進賬憑證，并傳遞到有關(guān)的制單人員； 6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)； 任職資格： 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，財務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2、具有1-2年出納崗位的工作經(jīng)驗； 3、熟悉各種財務(wù)工具和辦公軟件；

【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)賓客游泳的絕對安全、勤巡視池內(nèi)泳者的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)溺水者要迅速處理，做好搶救工作并及時向領(lǐng)導(dǎo)報告。 2、認真做好每天的清場工作。 3、負責(zé)游泳池水質(zhì)的測驗和保養(yǎng)及游泳場地的環(huán)境衛(wèi)生。 4、上班集中精神，不得與無關(guān)人員閑談，救生臺不得空崗，無關(guān)人員不得進入池面。 5、勤在泳池邊觀察。注意游泳者的動向，防止發(fā)生意外，保證賓客的安全。對不會游泳者可作技術(shù)指導(dǎo)。 6、定時檢查更衣室，杜絕隱患。 【崗位要求】 1、 大學(xué)或相關(guān)院校畢業(yè)生。 2、 熟悉游泳池服務(wù)知識、掌握游泳和救生急救技術(shù)，懂得游泳衛(wèi)生消毒知識，取得白卡以上救生證書。 3、 能按服務(wù)工作規(guī)范的質(zhì)量標準獨立進行工作。 4、 有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。

1、全面主持旅行社工作； 2、制定旅行社相關(guān)制度等； 3、有小團游經(jīng)驗者優(yōu)先。

負責(zé)酒店前廳接待服務(wù)工作 任職要求： 1、具有良好的口頭和書面表達能力； 2、溝通協(xié)調(diào)能力、熟練電腦辦公軟件操作。 3、身高男173CM以上，女160CM以上

工作地：武漢甘露山文創(chuàng)城 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)酒店溫泉的日常經(jīng)營管理工作，實施營銷計劃，督促完成各項任務(wù)和經(jīng)營指標； 2.負責(zé)溫泉內(nèi)各項規(guī)章制度以及各部門的協(xié)調(diào)工作；? 3.組織和實施員工的服務(wù)技術(shù)培訓(xùn)工作提高員工素質(zhì)，樹立良好的形象和聲譽； 4.建立良好的對客關(guān)系，積極認真地處理賓客的投訴，保證最大限度地滿足賓客的需求，提高服務(wù)質(zhì)量 5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 崗位要求： 1. 性格開朗，善于建立良好的人際關(guān)系，有凝聚力，工作認真 2.工作經(jīng)驗：三年以上溫泉部門管理經(jīng)驗。 3.熟悉溫泉 SPA各崗位的工作程序及服務(wù)流程，熟悉溫泉水處理系統(tǒng)的維護和操作。 4. 身體健康，形象氣質(zhì)佳，25歲-45歲。 5. 大專及以上學(xué)歷。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：  1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作，負責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助代理商進行目標店的銷售管理工作。 2、負責(zé)終端培訓(xùn)會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、25-35歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、每天工作7.5小時，單雙周 2、基本工資+通訊補助+餐費補貼+工齡工資+全勤獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。 3、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。 4、各類帶薪假期，員工帶薪產(chǎn)假最長可達180天。 5、定期組織各類員工活動及旅游。 6、設(shè)立員工期權(quán)計劃；創(chuàng)業(yè)支持等… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負責(zé)擬定、撰寫總體營銷計劃、項目策劃及活動推廣方案（包括年度活動、特定節(jié)日活動等）； 2、負責(zé)管理具體項目及活動方案的執(zhí)行，確?；顒禹樌瓿?； 3、負責(zé)組建、管理營銷策劃團隊并進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)。 職位要求： 1、兩年以上美容專業(yè)線策劃工作經(jīng)驗，能獨立制定切實可行的招商和終端促銷方案，有敏銳的市場觸覺、良好的文筆，思維創(chuàng)新、富有激情，攜成功案例優(yōu)先。 2、精通活動主題提煉、活動策劃、實施等工作，對各類活動的特點、渠道及實施要點均非常熟悉，有成功的活動實施案例； 3、有團隊管理能力，富有個人魅力，有極佳的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力，交際能力強； 4、有一定人脈資源并能積極開發(fā)新客戶。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、制定并完成細分的銷售目標；  2、制定因季節(jié)，竟爭環(huán)境而變的銷售計劃；  3、制定區(qū)域環(huán)境的產(chǎn)品組合計劃；  4、做好即時的市場分析（變化分析 ，市場調(diào)查分析， 競爭環(huán)境調(diào)查分析，成敗原因分析）并迅速反應(yīng)制定相應(yīng)策略推動實施；  5、組織協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)美導(dǎo)完成銷售工作；  6、區(qū)域內(nèi)銷售成本的核算及各類費用開支的控制；  7、區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)；  8、區(qū)域內(nèi)各類會議、市場活動的組織、執(zhí)行及總結(jié)。  任職資格： 1、2年以上美容專業(yè)線銷售經(jīng)驗； 2、能夠有效帶領(lǐng)團隊提升績效完成銷售目標； 3、良好溝通協(xié)調(diào)談判能力，有成功的市場推廣、品牌形象建立及維護經(jīng)驗； 4、具備市場開發(fā)、良好的團隊組建和管理能力，代理商管理、促銷推廣、成本控制等綜合能力； 5、能適應(yīng)長期出差。 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。 2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。 5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；安居計劃（員工購房時提供無息貸款）；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求： 1、熟悉美容院線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、熟悉舊版化妝品105條，組織貫徹執(zhí)行國家有關(guān)化妝品質(zhì)量法規(guī)。 2、負責(zé)公司質(zhì)量管理體系的修訂、改進，保證質(zhì)量管理體統(tǒng)有效運行。 3、落實下屬做好生產(chǎn)工廠產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督和管控。 4、管理相關(guān)的質(zhì)量記錄、文檔的審核工作，報告質(zhì)量安全負責(zé)人。 5、協(xié)助質(zhì)量安全負責(zé)人完成其他工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷，具備3年化妝品質(zhì)量管理經(jīng)驗;具備化妝品、化學(xué)、化工、生物、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、食品、公共衛(wèi)生或者法學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營運作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程； 2、策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整； 3、建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善； 4、制定公司運營標準并監(jiān)督實施； 5、制定公司運營指標、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標的順利完成； 6、制定運營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計劃，協(xié)調(diào)各部門的工作，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍； 7、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。

崗位職責(zé)： 1.?根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定招商加盟方案，包括市場分析、經(jīng)營分析、業(yè)態(tài)規(guī)劃、招商計劃等，并負責(zé)方案的實施； 2.?負責(zé)招商加盟業(yè)務(wù)整體工作的計劃和部署，組織市場調(diào)查，預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略； 3.?制定招商加盟相關(guān)合同文本及流程，完善招商加盟制度，設(shè)定合格加盟美容門店的基本條件； 4.?充分掌握區(qū)域的產(chǎn)后市場信息以及備選加盟產(chǎn)后門店的相關(guān)動態(tài)，形成評估分析報告定期向總經(jīng)理匯報； 5.?選擇和考察備選加盟門店，并與其進行合作談判以及簽訂合同，確保招商加盟順利完成。 任職資格： 1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，對美容美妝加盟連鎖和整店輸出、項目合作、化妝品、醫(yī)美或醫(yī)藥保健品等行業(yè)有三年以上銷售經(jīng)理或招商經(jīng)理以上同等任職經(jīng)歷； 2、具有較強的市場開拓與銷售技能，有招商經(jīng)驗、有豐富的帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗； 3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓(xùn)招商團隊經(jīng)驗豐富，既往銷售業(yè)績良好； 4、有很好的行業(yè)人際資源，有出色的客戶服務(wù)意識、較強的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力；具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力； 5、有較強的會議招商組織能力及較強的培訓(xùn)能力。 6、具有獨立完成接待客戶與簽單的能力，有較強的團隊組織能力及合作意識。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司所有賬務(wù)核算，確保所有會計基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的正確性、及時性、完整性；    2、編制各類會計憑證，處理年/月末的會計結(jié)賬，并做好整理保管財務(wù)會計檔案，保證檔案的完整及安全存放；    3、每月與往來會計、出納盤點公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符；   4、對公司資產(chǎn)進行管理，定期進行財產(chǎn)盤點，并對財產(chǎn)的盈虧毀損進行原因分析，提出處理意見；  5、及時向主管提交年/月度資產(chǎn)負債表，利潤表，現(xiàn)金流量表等有關(guān)財務(wù)會計報表，對公司經(jīng)營狀況和預(yù)算執(zhí)行情況進行匯總申報   6、上及安排的其它工作 任職資格: 1、 至少有3年以上的財務(wù)會計工作經(jīng)驗，具有全盤賬務(wù)處理能力優(yōu)先，具備全面的專業(yè)知識，優(yōu)良的財務(wù)處理能力，熟悉國家財稅政策法規(guī)及風(fēng)險控制知識，具有會計從業(yè)資格證書。 2、 認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守； 3、 思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗；具有良好的溝通能力； 4、 熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件，熟悉銀行、稅務(wù)、工商的工作流程。 5、 能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，了解相關(guān)法律法規(guī)。 6、 工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 7、 為人誠實可靠，品質(zhì)正直，責(zé)任心強，有吃苦耐勞的精神才和良好的團隊協(xié)作精神。 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。 上班時間：單雙休 9:00-12:00  13:30-18:00

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：   1、進行公司內(nèi)訓(xùn)的組織實施工作； 2、負責(zé)配合、協(xié)助市場召開省培訓(xùn)會和招商會； 3、負責(zé)配合、協(xié)助市場做促銷會的推廣工作； 4、負責(zé)產(chǎn)品、技術(shù)課件更新和傳播； 5、負責(zé)配合、協(xié)助市場召開大型終端沙龍會； 6、主責(zé)是內(nèi)部培訓(xùn)，出差頻率較??； 任職要求： 1、形象好，氣質(zhì)佳； 2、1年以上化妝品專業(yè)線行業(yè)相關(guān)職位工作經(jīng)驗，； 3、具有出色的語言表達、組織能力及感染力； 4、具有較好的領(lǐng)悟能力及一定的業(yè)務(wù)銷售能力； 5、擅長各類課件的編寫； 6、具有很強的學(xué)習(xí)及復(fù)制能力； 7、有個人特色課程或獨特授課風(fēng)格者優(yōu)先； 8、能適應(yīng)出差。 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會 包括： 薪酬福利體系： 1、每天工作7.5小時，單雙周 2、基本工資+通訊補助+餐費補貼+工齡工資+全勤獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。 3、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。 4、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達188天。 5、定期組織各類員工活動及旅游。 6、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位職責(zé)： 1.根據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展策略和目標市場流行趨勢，負責(zé)公司護膚品板塊產(chǎn)品方案，對新產(chǎn)品的前景進行分析，負責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)和組織實施管理工作； 2.能獨立進行產(chǎn)品定義，對接原料及包材各類供應(yīng)商，指導(dǎo)供應(yīng)商嚴格按照配方，設(shè)計要求和如期進行生產(chǎn)，并參與產(chǎn)品研發(fā)、打樣、測試工作； 3.負責(zé)擬寫產(chǎn)品說明書、新產(chǎn)品文案、產(chǎn)品備案工作及技術(shù)問題解答，指導(dǎo)包材設(shè)計師嚴格按照要求完成內(nèi)外包材的設(shè)計； 4.負責(zé)提煉產(chǎn)品文案及PPT（包含初步目標人群定位及開發(fā)理念，并協(xié)助完成產(chǎn)品形象規(guī)劃）； 5.負責(zé)尋找和開發(fā)新供應(yīng)商，能對供應(yīng)鏈進行有效管理，保證產(chǎn)品的質(zhì)量和交期符合預(yù)期； 6.熟悉產(chǎn)品配方成本及包材成本，能和供應(yīng)商進行有效的溝通和談判，以競爭力價格與工廠達成合作； 7.新開發(fā)的產(chǎn)品，需在產(chǎn)品上架前及時對銷售人員進行產(chǎn)品知識的培訓(xùn)； 定期對銷售數(shù)據(jù)進行分析，調(diào)整產(chǎn)品開發(fā)策略，提高產(chǎn)品銷量； 8.其他與產(chǎn)品開發(fā)事宜的跟進工作。 職位要求： 1.本科以上學(xué)歷，大學(xué)英語四級以上； 2.2年以上護膚品或美妝行業(yè)工作經(jīng)驗，以下經(jīng)驗優(yōu)先：有成功案例、知名護膚品牌公司工作經(jīng)驗、曾經(jīng)管理過護膚品品牌產(chǎn)品團隊； 3.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，主動有擔當，有極強的團隊協(xié)作能力，以結(jié)果為導(dǎo)向； 4.熟悉品類的需求分析，了解美妝行業(yè)特點和產(chǎn)品特性，對最新的流行趨勢非常敏感，喜愛護膚、化妝品行業(yè)、熟悉護膚技能； 5.對原料成份、產(chǎn)品配方有清晰認識，了解相關(guān)法規(guī)； 6.具有良好的審美觀及敏銳的時尚嗅覺，思維靈活且有邏輯性，應(yīng)變能力強； 7.主動，自驅(qū)，聰明，皮實，樂觀，自省。 薪酬福利體系： 1、每天工作7.5小時 ； 2、基本工資+通訊補助+餐費補貼+工齡工資+全勤獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制；  3、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利 ； 4、定期組織各類員工活動及旅游； 5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等……   培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能；  3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善；

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成公司行政事務(wù)性工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。 1、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理； 2、公司各項規(guī)章制度的優(yōu)化及制度的培訓(xùn)宣貫，日常公文及通知的發(fā)布，受理員工關(guān)于公司各項規(guī)章制度的答疑； 3、負責(zé)搜索人才簡歷、面試安排，負責(zé)報到及解聘手續(xù)的辦理，接待引領(lǐng)新進員工。 4、負責(zé)公司績效管理、人員考勤、行程管理等工作； 5、負責(zé)對文具、禮品、各類物品的采購及管理工作； 6、會務(wù)協(xié)助及安排。其他臨時交辦的行政事務(wù)工作。 職位要求： 1、18-35歲,專科或以上學(xué)歷，； 2、有一年及以上的人事行政崗工作經(jīng)驗，IT或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、工作認真，嚴謹細致，有條理性、邏輯性，有較強的執(zhí)行力。 4、有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，協(xié)助行政經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作； 5、有良好的團隊合作精神和服務(wù)意識。 歡迎小伙伴們能加入我們成為其中一員。 薪酬福利: - 優(yōu)厚的福利體系：社保、生育險、意外險、國家節(jié)假日、年假、產(chǎn)假 - 每年度員工帶薪旅游   上班時間9:00--18:00 2.周末:單雙休 3.帶薪年假 4.年末發(fā)放年終獎等 工作地點:天河區(qū)海安路13號越秀財富世紀廣場A1棟1007室

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃及市場推廣，品牌，公關(guān)，活動等方面具體實施方案 2、負責(zé)項目產(chǎn)品的市場運營、銷售、規(guī)劃管理等；擅長各種會議的操作與促銷方案制定、監(jiān)督、執(zhí)行 3：帶領(lǐng)團隊完成開發(fā)市場目標及業(yè)績目標 任職資格： 1、有2年以上品牌經(jīng)理經(jīng)驗 2、從事過2年以上的美容養(yǎng)生，具有一定的中醫(yī)醫(yī)學(xué)知識 3、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力 4、具有良好的溝通技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等……

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成公司行政事務(wù)性工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。 1、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理； 2、公司各項規(guī)章制度的優(yōu)化及制度的培訓(xùn)宣貫，日常公文及通知的發(fā)布，受理員工關(guān)于公司各項規(guī)章制度的答疑； 3、負責(zé)搜索人才簡歷、面試安排，負責(zé)報到及解聘手續(xù)的辦理，接待引領(lǐng)新進員工。 4、負責(zé)公司績效管理、人員考勤、行程管理等工作； 5、負責(zé)對文具、禮品、各類物品的采購及管理工作； 6、會務(wù)協(xié)助及安排。其他臨時交辦的行政事務(wù)工作。 職位要求： 1、有一年及以上的人事行政崗工作經(jīng)驗，IT或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2、工作認真，嚴謹細致，有條理性、邏輯性，有較強的執(zhí)行力。 3、有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，協(xié)助行政經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作； 4、有良好的團隊合作精神和服務(wù)意識。 歡迎小伙伴們能加入我們成為其中一員。 薪酬福利: - 優(yōu)厚的福利體系：社保、生育險、意外險、國家節(jié)假日、年假、產(chǎn)假 - 每年度員工帶薪旅游   上班時間9:00--18:00 2.周末:單雙休 3.帶薪年假 4.年末發(fā)放年終獎等 工作地點:廣州市天河區(qū)海安路13號越秀財富世紀廣場A1棟1007