【職責內容】
職責說明:
1、新員工產品專業(yè)知識、手法、操作流程及銷售知識的培訓;
2、公司月度、季度、年度總結大會的組織與策劃;
3、培訓課件的設計,新開發(fā)產品、療程的課件研發(fā);
職位要求:
1、30-40歲,女性,大專以上學歷,.形象氣質佳,從事培訓講師或相關職位5年以上工作;
2、熟悉員工管理制度建設、方式方法及操作流程;熟練運用ppt等辦公軟件;
3、能夠將復雜問題進行有效分解,使之更容易被理解與把握,且能根據(jù)知識、經驗和常識,迅速發(fā)現(xiàn)問題的實質;
4、愿意與他人合作,主動與其他員工進行溝通交流,共同分享信息、知識、資源。
5、有市場管理和大型美容院經驗優(yōu)先;