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輕醫(yī)美經(jīng)營院長

2萬-3萬

深圳 | 3年以上 | 大專

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深圳市晶瀅美容連鎖機(jī)構(gòu)

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人

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【職責(zé)內(nèi)容】崗位要求 1、年齡25-38 周歲，大專以上學(xué)歷，醫(yī)美/皮膚管理中心門店管理/咨詢師工作經(jīng)驗，有2年以上連鎖高端品牌美容機(jī)構(gòu)門店管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、了解醫(yī)美/皮膚科/輕醫(yī)美行業(yè)，熟悉光電儀器及微整形項目; 3、具備獨立面診接待顧客的能力，對皮膚項目及微整形項目熟知 5、語言表達(dá)能力好，頭腦靈活，處事果斷聰穎6具有親和力和團(tuán)隊精神，有上進(jìn)心: 1、做好門店日常管理工作; 2、配合公司制定銷售計劃并輔助門店醫(yī)護(hù)完成銷售業(yè)績: 3、協(xié)助公司組織員工參加相關(guān)培訓(xùn)，考核: 4、配合區(qū)經(jīng)理完成品項整合，顧客需求分析，制定公司年度運(yùn)營規(guī)劃: 5、完成公司交付的其他工作

研究院院長

廣州 | 5年以上 | 碩士

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廣州市美姿賀化妝品有限公司

專業(yè)線廠家 | 100-499人

發(fā)布于 12-25

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【職責(zé)內(nèi)容】技能要求：合伙人，事業(yè)部管理，業(yè)務(wù)流程管理，領(lǐng)導(dǎo)力，決策能力，戰(zhàn)略管理工作職責(zé)： 1、籌建研究院的科研規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)研究院的運(yùn)營管理； 3、負(fù)責(zé)收集化妝品及醫(yī)學(xué)方面的研究信息，負(fù)責(zé)各種科研項目管理； 4、負(fù)責(zé)研究院各項目過程管理和結(jié)題，資源調(diào)配，成果規(guī)劃與管理； 5、負(fù)責(zé)生物醫(yī)藥類項目經(jīng)費(fèi)管理； 6、負(fù)責(zé)研究院干細(xì)胞項目的建設(shè)和維護(hù)。職位要求： 1、有5年以上美容行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗； 2、具備良好的溝通能力，能承擔(dān)公司內(nèi)外經(jīng)營和管理的任務(wù)； 3、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和學(xué)科建設(shè)能力，熟悉醫(yī)療法律法規(guī)； 4、有極強(qiáng)的宏觀控制能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊建議能力； 5、具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊精神； 6、有博士或教授或以上職稱。

輕醫(yī)美操盤手

2萬-3萬

廣州 | 5年以上 | 大專

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崗前培訓(xùn)

媚思嘉

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人

發(fā)布于 12-19

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【職責(zé)內(nèi)容】崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標(biāo)、預(yù)算方案； 2、全面了解和深入認(rèn)識深圳醫(yī)美市場，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運(yùn)營模式； 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費(fèi)者需求，了解競品信息，把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經(jīng)營戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運(yùn)營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系，月度運(yùn)營業(yè)績目標(biāo)的制定、落實； 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè)； 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理，團(tuán)隊建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護(hù)理工作，對存在的問題積極進(jìn)行整改，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護(hù)好公司資源平臺，持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。

院長

1萬-1.5萬

廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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廣州市荔灣區(qū)御玫瑰美容中心

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人

發(fā)布于 12-21

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【職責(zé)內(nèi)容】有相關(guān)工作經(jīng)驗，有責(zé)任心，團(tuán)隊意識強(qiáng)

輕醫(yī)美操盤手

2萬-3萬

北京 | 5年以上 | 大專

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媚思嘉

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人

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【職責(zé)內(nèi)容】崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標(biāo)、預(yù)算方案； 2、全面了解和深入認(rèn)識深圳醫(yī)美市場，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運(yùn)營模式； 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費(fèi)者需求，了解競品信息，把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經(jīng)營戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運(yùn)營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系，月度運(yùn)營業(yè)績目標(biāo)的制定、落實； 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè)； 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理，團(tuán)隊建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護(hù)理工作，對存在的問題積極進(jìn)行整改，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護(hù)好公司資源平臺，持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。

運(yùn)營院長

天津 | 3年以上 | 本科

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天津市圣莉斯歌企業(yè)管理有限公司

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人

發(fā)布于 12-22

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【職責(zé)內(nèi)容】崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)院內(nèi)接待流程的順暢，前臺、導(dǎo)醫(yī)、咨詢部、市場部各個部門的銜接流暢，讓客戶感受到尊貴的服務(wù)體驗； 2、協(xié)調(diào)市場部、醫(yī)務(wù)部、咨詢部各部門的工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，并組織大家一起開會探討，及時有效解決問題，并將解決意見形成書面規(guī)范； 3、負(fù)責(zé)咨詢部與其他部門的協(xié)調(diào)管理工作，按時統(tǒng)計出咨詢部的成交率、復(fù)診率、投訴率，給到咨詢總監(jiān)工作的建議； 4、負(fù)責(zé)經(jīng)營狀況統(tǒng)計分析工作，查找問題，并提出調(diào)整解決意見，監(jiān)督執(zhí)行。崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷 2、有醫(yī)療背景學(xué)歷者優(yōu)先。 3、三年以上醫(yī)美運(yùn)營管理相關(guān)經(jīng)驗。 4、擅長規(guī)劃和項目運(yùn)營、數(shù)據(jù)分析等，個人綜合能力強(qiáng)。 5、具有良好的個人品質(zhì)，競爭與危機(jī)意識，有很強(qiáng)的抗壓力能力與責(zé)任心。 6、具備大局觀念和戰(zhàn)略眼光，具備很好的決策能力和團(tuán)隊管理協(xié)調(diào)能力。

醫(yī)院管理

2萬-3萬

北京-朝陽區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 大專

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北京美麗嘉醫(yī)療美容診所有限公司

醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人

發(fā)布于 12-24

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【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)生護(hù)士團(tuán)隊管理工作。 2.手術(shù)室等規(guī)范管理。 3.操作規(guī)范管理。 4.醫(yī)護(hù)職業(yè)守則制定。 5.其他工作內(nèi)容。要求： 1.對各種整形、美容項目熟知。 2.能根據(jù)客戶要求及客戶情況出具方案。 3.有醫(yī)美行業(yè)管理經(jīng)驗。 4.容易溝通，責(zé)任心強(qiáng)。

醫(yī)美培訓(xùn)專家

1萬-1.5萬

杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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杭州妃妮施健康管理有限公司

醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人

發(fā)布于 12-25

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【職責(zé)內(nèi)容】職責(zé)說明： 1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案。 2、開發(fā)醫(yī)美相關(guān)培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫。 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)專業(yè)技術(shù)完善、提升。 4、負(fù)責(zé)對培訓(xùn)老師管理及考核。 5、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。職位要求： 1、要求精通醫(yī)學(xué)美容知識，行業(yè)趨勢，專業(yè)知識強(qiáng)。醫(yī)美行業(yè)五年以上。 2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術(shù)工作流程，能夠獨立編寫培訓(xùn)及授課教案。3、熱愛美容，形象佳，有豐富的授課及培訓(xùn)經(jīng)驗。 4、具有較好的團(tuán)隊組織、協(xié)調(diào)及管理能力。 5、有同職位兩年以上的工作經(jīng)驗。

輕醫(yī)美操盤手

2萬-3萬

天津 | 5年以上 | 大專

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媚思嘉

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人

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【職責(zé)內(nèi)容】崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標(biāo)、預(yù)算方案； 2、全面了解和深入認(rèn)識深圳醫(yī)美市場，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運(yùn)營模式； 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費(fèi)者需求，了解競品信息，把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經(jīng)營戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運(yùn)營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系，月度運(yùn)營業(yè)績目標(biāo)的制定、落實； 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè)； 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理，團(tuán)隊建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護(hù)理工作，對存在的問題積極進(jìn)行整改，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護(hù)好公司資源平臺，持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。

輕醫(yī)美操盤手

2萬-3萬

河南 | 5年以上 | 大專

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媚思嘉

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人

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【職責(zé)內(nèi)容】崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標(biāo)、預(yù)算方案； 2、全面了解和深入認(rèn)識深圳醫(yī)美市場，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運(yùn)營模式； 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費(fèi)者需求，了解競品信息，把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經(jīng)營戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運(yùn)營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系，月度運(yùn)營業(yè)績目標(biāo)的制定、落實； 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè)； 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理，團(tuán)隊建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護(hù)理工作，對存在的問題積極進(jìn)行整改，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護(hù)好公司資源平臺，持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。

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2萬-3萬

杭州 | 10年以上 | 大專

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浙江耀然大健康產(chǎn)業(yè)有限公司

其他 | 100-499人

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【職責(zé)內(nèi)容】任職要求： 1.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和道德操守，強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，高效務(wù)實。 2.大專及以上學(xué)歷，有醫(yī)學(xué)/生物學(xué)理論基礎(chǔ)，熟練使用基本辦公軟件 3.10年以上同行同崗工作經(jīng)驗，無不良從業(yè)記錄 4.年齡要求45周歲以下

美業(yè)商學(xué)院院長

武漢 | 3年以上 | 本科

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武漢盛世泰禾健康咨詢有限公司

咨詢/調(diào)查 | 1-49 人

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【職責(zé)內(nèi)容】從事醫(yī)療整形美容行業(yè)、對于中醫(yī)正骨按摩整形有10年以上的工作經(jīng)驗，能夠?qū)ι虒W(xué)院學(xué)員進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn)。對于美業(yè)行業(yè)的發(fā)展有自己的想法和見解，對于美業(yè)領(lǐng)域有很深的沉淀，能夠完成商學(xué)院的內(nèi)部建設(shè)，并且?guī)ьI(lǐng)商學(xué)院的發(fā)展不斷壯大。

輕醫(yī)美操盤手

2萬-3萬

河北 | 5年以上 | 大專

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媚思嘉

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人

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【職責(zé)內(nèi)容】崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標(biāo)、預(yù)算方案； 2、全面了解和深入認(rèn)識深圳醫(yī)美市場，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運(yùn)營模式； 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費(fèi)者需求，了解競品信息，把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經(jīng)營戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運(yùn)營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系，月度運(yùn)營業(yè)績目標(biāo)的制定、落實； 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè)； 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理，團(tuán)隊建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護(hù)理工作，對存在的問題積極進(jìn)行整改，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護(hù)好公司資源平臺，持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。

執(zhí)行院長

2萬-3萬

西安 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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西安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)添錦化妝品店

其他 | 1-49 人

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【職責(zé)內(nèi)容】職責(zé)說明：負(fù)責(zé)美容整形醫(yī)院的所有經(jīng)營和管理。職位要求： 1、有3年以上美容整形醫(yī)院管理經(jīng)驗； 2、具備良好的溝通能力，能承擔(dān)醫(yī)院內(nèi)外經(jīng)營和管理的任務(wù)； 3、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和學(xué)科建設(shè)能力，熟悉醫(yī)療法律法規(guī)； 4、有極強(qiáng)的宏觀控制能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊建議能力； 5、具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊精神； 6、副主任醫(yī)師以上職稱。

院長

2萬-3萬

北京 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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北京碧薇億星醫(yī)院有限公司

醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人

發(fā)布于 12-27

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【職責(zé)內(nèi)容】根據(jù)醫(yī)院的總體目標(biāo)和計劃制定醫(yī)療工作目標(biāo)、工作計劃以及落實措施,并定期回顧總結(jié); 制訂醫(yī)療工作制度、醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范、疾病醫(yī)療常規(guī)、醫(yī)療質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)等各項醫(yī)療制度; 督促醫(yī)療法規(guī)、醫(yī)療規(guī)范的執(zhí)行,監(jiān)督醫(yī)療工作的開展; 負(fù)責(zé)組織臨床

美容學(xué)員

6千-7.9千

揭陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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天津南開區(qū)痘博士醫(yī)療美容門診有限公司

其他 | 50-99人

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【職責(zé)內(nèi)容】職責(zé)說明： 1、作為美容院的儲備人才力量，在美容院里學(xué)習(xí)相關(guān)美容護(hù)理手法以及知識。 2、經(jīng)過學(xué)習(xí)，可以成為美容師或者是美容顧問。職位要求： 1、能吃苦，學(xué)習(xí)能力比較強(qiáng)，皮膚好。 2、具有責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神，服務(wù)意識強(qiáng)。

發(fā)型師

6千-8千

揭陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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雙休
提供飯餐
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崗前培訓(xùn)

普寧謝彩霞生活美容店

美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人

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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)為美發(fā)沙龍客人提供專業(yè)的美發(fā)服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德，做到文明服務(wù)，保持美發(fā)的高水準(zhǔn)服務(wù)，維護(hù)店面聲譽(yù)。 3、定期建立貴賓及?？蜋n案，了解他(她)們的愛好、要求及發(fā)質(zhì)的特性，以便更好地提供服務(wù)。 4、完成店長安排的其他工作。崗位要求 1、X年以上工作經(jīng)驗，美發(fā)專業(yè)技術(shù)嫻熟，能獨立完成各種發(fā)型的設(shè)計。 2、個人形象好，儀表大方，溝通能力強(qiáng)。 3、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，具備良好的職業(yè)素質(zhì)。

洗頭助理

6千-8千

揭陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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分紅
年終獎
公積金
旅游
健康體檢
節(jié)假日福利
雙休
提供飯餐
提供交通費(fèi)
公司產(chǎn)品福利
崗前培訓(xùn)

普寧謝彩霞生活美容店

美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人

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崗位職責(zé) 1、能獨立幫顧客完成洗頭和按摩服務(wù)。 2、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。 3、有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神，能承受工作壓力。崗位要求 1、形象好，氣質(zhì)佳，年齡16-35優(yōu)先。 2、溝通理解能力強(qiáng)、有服務(wù)意識。 3、具有親和力和團(tuán)隊精神，有上進(jìn)心。 4、吃苦耐勞，抗壓力強(qiáng)。

美容師

6千-8千

揭陽 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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年終獎
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雙休
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美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人

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崗位職責(zé) 1、對所有的理療項目和服務(wù)做到高度專業(yè)的水準(zhǔn)。 2、在表格、文件夾和柜子里更新所有的美容評估卡、優(yōu)待券、美容項目，累記所有美容產(chǎn)品。 3、協(xié)助接待自己工作區(qū)域內(nèi)的所有賓客。 4、在理療房里要細(xì)心的照顧好賓客，提供滿意的服務(wù)。 5、處理有關(guān)賓客理療的注意事宜。 6、確保所有的理療項目都按照酒店的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 7、更新水療的美容、按摩技術(shù)和產(chǎn)品知識。 8、在整個理療的過程當(dāng)中都細(xì)心的照顧好賓客。崗位要求 1、XXX學(xué)歷，有相同崗位工作經(jīng)驗XXX年以上。普通話聽寫及會話能力。 2、良好的美容、按摩技能，美容產(chǎn)品知識，持有美容學(xué)校頒發(fā)的認(rèn)可證書。 3、膚色健康，形象端正。 4、具有獨立工作的能力。

美容師4

2.5千-8千

揭陽 | 1年以上 | 初中

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節(jié)假日福利
提供飯餐
星期日休息
提供交通費(fèi)
帶薪年假
崗前培訓(xùn)

香港鉆石女人美容咨詢管理有限公司

咨詢/調(diào)查 | 1-49 人

發(fā)布于 12-19

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【職責(zé)內(nèi)容】職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)為美容院客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德，做到文明服務(wù)，保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù)，維護(hù)公司聲譽(yù)。 3、定期建立貴賓及?？蜋n案，了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性，以便更好地提供服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具，對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會，完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作。職位要求： 1、皮膚好，儀表大方，熟悉美容產(chǎn)品和手法， 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、良好的語言表達(dá)能力，善于溝通，服務(wù)意識強(qiáng)，工作耐心細(xì)致； 4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德； 5、性格開朗樂觀，積極向上，團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng)。