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    • 湖州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      • 午餐補貼
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      其他景區(qū) | 100-499人
      發(fā)布于 12-25
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      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé): 1、市場營銷部 統(tǒng)一管理,方便對接客戶、接團; 2、面向團隊為主,散客除非人多較多優(yōu)質(zhì)的客戶; 3、形象氣質(zhì)佳,語言表達能力要好,月薪+帶團提成; 4、散客平團,導(dǎo)服費若100元/次,50元/給到導(dǎo)游,保底底薪,熟高發(fā)放。 任職要求: 1、經(jīng)驗豐富,有旅行社或景區(qū)導(dǎo)游,有導(dǎo)游證優(yōu)先; 2、口才和表達能力良好,記憶力好; 3、市場營銷要牽頭制定比較清晰的“導(dǎo)游說辭”且不斷優(yōu)化改進。
    • 上海 | 1年以上 | 大專

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      有限服務(wù)中檔酒店 | 1000-2000人
      發(fā)布于 10-16
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      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1、接聽客戶電話或其他渠道客戶,銷售和推廣旅游產(chǎn)品; 2、維護老客戶關(guān)系,并積極開拓新客戶,協(xié)助優(yōu)化旅游產(chǎn)品; 3、根據(jù)旅行社與游客簽訂的合同或約定,按照接待計劃安排和組織游客參觀、游覽和講解; 4、配合和督促其他部門安排游客的交通、住宿、餐飲等,保護游客的人身和財物安全; 5、能服從部門主管和旅行社統(tǒng)籌安排。 崗位要求 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,旅游管理等相關(guān)專業(yè),有導(dǎo)游資格證,有1年及以上從事帶團工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具有較強的語言溝通和表達能力,能說流利的普通話; 3、具有良好的導(dǎo)游職業(yè)素養(yǎng),有較強的抗壓能力,能虛心接受游客的批評和建議; 4、熱愛旅行,有責(zé)任性和積極進取精神,有團隊合作和大局意識; 5、性別不限,年齡35周歲及以下,有客戶資源的可放寬。
    • 旅行管家

      5千-9千
      西雙版納州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 節(jié)日禮物
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      • 六險
      • 年終獎
      • 管理規(guī)范
      • 工作環(huán)境優(yōu)美
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      發(fā)布于 10-21
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      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé): 1、出團前參加公司組織的線路培訓(xùn)及領(lǐng)隊培訓(xùn); 2、全程領(lǐng)隊,嚴格按照產(chǎn)品經(jīng)理的行程操作,游客的吃住游購行等進行精心安排并監(jiān)督供應(yīng)商的安全規(guī)范操作; 3、旅行過程中保證游客的人身、財物安全,處理突發(fā)事件; 4、引導(dǎo)游客探索和體驗整個過程,去盡情體驗、交流和分享; 5、行程中采集照片、視頻素材并于行程結(jié)束后提交給公司事業(yè)部; 6、在行程后進行財務(wù)結(jié)算,隨時保持與公司的良好溝通; 7、行程結(jié)束后,做實時的總結(jié)和有效的反饋。 崗位要求: 1、旅游行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具有出色的語言表達能力和溝通能力,善于與別人交流,待人熱情,具有良好的服務(wù)意識; 3、反應(yīng)靈敏、普通話標準,較強的語言表達能力; 4、能承受一定的工作壓力,能積極配合公司在項目工作時間上的安排; 5、有旅游導(dǎo)游或領(lǐng)隊經(jīng)驗者優(yōu)先。
    • 三明 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      • 技能培訓(xùn)
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      • 人性化管理
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      其他景區(qū) | 100-499人
      發(fā)布于 11-30
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      • 投遞簡歷
      1、負責(zé)組織項目導(dǎo)游詞編寫; 2、負責(zé)項目導(dǎo)游服務(wù)及管理; 3、負責(zé)項目旅游團客、散客的組織接待方案制定、實施; 4、負責(zé)組織導(dǎo)游員技能及服務(wù)培訓(xùn)工作。 任職資格 1、高中及以上學(xué)歷; 1、旅游管理或?qū)в螌I(yè),有旅游管理或?qū)в喂芾硐嚓P(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資待遇: 1、月薪:5K+。 2、包吃住。 3、月休4—6天,法定節(jié)假日上班1:3補休,享有年假、高溫補貼、工齡獎、十三薪、績效業(yè)績提成,繳納五險。
    • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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      • 包吃包住
      • 五險一金
      • 管理規(guī)范
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
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      • 美女多
      • 人性化管理
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帥哥多
      其他景區(qū) | 100-499人
      發(fā)布于 12-19
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      • 投遞簡歷
      1、芳香導(dǎo)游培養(yǎng)方向; 2、要求熱愛大自然,熱愛芳香文化; 3、18-26歲,旅游專業(yè)實習(xí)生和已畢業(yè)學(xué)生; 4、廣州市花都區(qū)附近院校的優(yōu)先考慮。 工作時間:8:00—17:30 面試流程:投簡歷——意向溝通——現(xiàn)場面試——面試結(jié)果 此崗位接受實習(xí)生,順利畢業(yè)的,提供轉(zhuǎn)正機會 其他說明: 該職位享有高額提成; 福利待遇:提供免費三餐和2人間住宿(提供空調(diào)和24小時熱水); 工作地點:廣州市花都區(qū)花東鎮(zhèn)獅前村七溪路1號(世間香境七溪地)
    • 西寧 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
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      • 管理規(guī)范
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
      發(fā)布于 10-18
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      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé): 1、全程服務(wù)客人,對客戶滿意度負責(zé); 2、在客人地面游覽期間,對景區(qū)、人文、文化、歷史等知識,結(jié)合產(chǎn)品的設(shè)計理念,對客人進行有組織,有邏輯的講解。對客人地面行程的食、住、行、游、購、娛的需求,按公司相關(guān)SOP,做好服務(wù)。在列車上,根據(jù)列車運營總監(jiān)的任務(wù)分配,做好對客服務(wù)的輔助工作; 3、關(guān)注客人的喜好和差異化需求,在條件允許的情況下,及時按公司相關(guān)流程,積極響應(yīng)客戶需求。對于行程過程中的突發(fā)事件,第一時間進行積極妥善的現(xiàn)場處理,并及時匯報; 4、每次出乘前,按公司相關(guān)規(guī)章制度的要求,做好出乘準備;每次出乘結(jié)束后,按時提交出乘報告; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,持有導(dǎo)游證,具備領(lǐng)隊證優(yōu)先,為英語或非中文導(dǎo)游最佳; 2、需具備客戶至上的服務(wù)意識,擁有良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,較強的責(zé)任感與敬業(yè)精神。
    • 西寧 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
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      • 管理規(guī)范
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
      發(fā)布于 10-18
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      • 投遞簡歷
      一)崗位職責(zé): 1、全程服務(wù)客人,對客戶滿意度負責(zé); 2、在客人地面游覽期間,對景區(qū)、人文、文化、歷史等知識,結(jié)合產(chǎn)品的設(shè)計理念,對客人進行有組織,有邏輯的講解。對客人地面行程的食、住、行、游、購、娛的需求,按公司相關(guān)SOP,做好服務(wù)。在列車上,根據(jù)列車運營總監(jiān)的任務(wù)分配,做好對客服務(wù)的輔助工作; 3、關(guān)注客人的喜好和差異化需求,在條件允許的情況下,及時按公司相關(guān)流程,積極響應(yīng)客戶需求。對于行程過程中的突發(fā)事件,第一時間進行積極妥善的現(xiàn)場處理,并及時匯報; 4、每次出乘前,按公司相關(guān)規(guī)章制度的要求,做好出乘準備;每次出乘結(jié)束后,按時提交出乘報告; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二)任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,持有導(dǎo)游證,具備領(lǐng)隊證優(yōu)先,為英語或非中文導(dǎo)游最佳; 2、需具備客戶至上的服務(wù)意識,擁有良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,較強的責(zé)任感與敬業(yè)精神。
    • 導(dǎo)游

      4千-5千
      北京 | 經(jīng)驗不限 | 本科 | 提供食宿

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      • 帶薪年假
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      • 節(jié)日禮物
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      • 平臺大
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      其他景區(qū) | 2000人以上
      發(fā)布于 06-03
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      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé): 1、景區(qū)文化的傳播及景點的講解工作 2、景區(qū)各項資源(酒店、一卡通、會議等)的咨詢及二次銷售工作 3、公司各類客戶的接待(政府VIP、旅行社踩線客戶及媒體客戶等),及重要客戶客史檔案的收集 4、景區(qū)講解詞的豐富、完善 5、做好服務(wù)中心廳面秩序的維護 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷 2、形象氣質(zhì)佳,身體健康 3、語言表達流暢,積極熱情 4、有外語基礎(chǔ)者,特別是小語種可優(yōu)先考慮
    • 嘉興 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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      • 雙休
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      • 年度旅游
      • 帶薪年假
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      • 年底雙薪
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
      發(fā)布于 12-03
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      水樂園操作員
    • 救生員

      4.5千-5千
      嘉興 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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      有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
      發(fā)布于 07-11
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      【崗位職責(zé)】 1、具有高度的安全意識和責(zé)任感。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),相互交流經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務(wù)水平。 【崗位要求】 1、持有救生員證,掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識; 2、有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。
    • 救生員

      3.1千-5千
      嘉興 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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      • 帶薪年假
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      • 崗位晉升
      • 節(jié)日禮物
      • 年底雙薪
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
      發(fā)布于 12-03
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      【崗位職責(zé)】 1、具有高度的安全意識和責(zé)任感,對會員安全負責(zé)。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),相互交流經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務(wù)水平。 【崗位要求】 1、熟悉游泳池,沙灘吧服務(wù)知識,掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識; 2、有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。
    • 嘉興 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      發(fā)布于 12-18
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      【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)健康中心各項工作的正常運行; 2、制定健康中心各階段的工作計劃,建立健全下屬各崗位的規(guī)章制度,并督促下屬員工嚴格遵守; 3、熟悉健康中心的各項服務(wù)及各項設(shè)施、設(shè)備的使用與管理; 4、注意健康中心的發(fā)展動態(tài),注重行業(yè)的市場調(diào)研,努力開拓新型服務(wù)及管理模式; 5、監(jiān)督營業(yè)指標的完成; 6、做好健康中心的環(huán)境美化及衛(wèi)生工作,并督促下屬做好; 7、處理好賓客的投訴。 【崗位要求】 1、健康中心工作3年以上; 2、熟悉健康中心服務(wù)項目和標準; 3、具有組織,指揮、計劃、控制和協(xié)調(diào)能力; 4、有一定的財會知識,能夠制作各種財務(wù)報表。
    • 足浴客服

      4千-5千
      嘉興 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      發(fā)布于 10-09
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      客戶接待、收銀。
    • 嘉興 | 5年以上 | 大專

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      • 學(xué)歷提升
      • 學(xué)歷補貼
      其他景區(qū) | 2000人以上
      發(fā)布于 10-09
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      【崗位職責(zé)】 梅尚康樂部經(jīng)理崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)康樂部的經(jīng)營與管理工作,確保部門工作順利有效開展,對酒店總經(jīng)理負責(zé)。貫徹酒店各項規(guī)章制度和總經(jīng)理的工作指令,保證各項任務(wù)的順利完成。 2.分析各設(shè)施項目的客人需求、營業(yè)結(jié)構(gòu)、消費狀況及發(fā)展趨勢,研究并提出部門收入成本與費用等預(yù)算指標。 3.根據(jù)酒店規(guī)章制度和各設(shè)施項目具體情況,提出部門管理制度和康樂部員工的具體工作任務(wù),并監(jiān)督貫徹實施,保證各設(shè)施項目各項管理工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。 4.審核各設(shè)施項目的服務(wù)程序、質(zhì)量標準、操作規(guī)程。并檢查各設(shè)施項目的貫徹實旋狀況,隨時分析存在的問題,及時提出改進措旋,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。 5.制定部門各設(shè)施項目人員編制,安排員工培訓(xùn)。根據(jù)業(yè)務(wù)需要,合理組織和調(diào)配人員,提高工作效率。 6、參與對康樂部產(chǎn)品進行銷售活動策劃,組織實施。 7、建立良好的客戶關(guān)系,規(guī)避各類客訴的發(fā)生,避免顧客流失,維護酒店美譽度。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,具有企業(yè)管理、服務(wù)管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)知識; 2、5年以上工作經(jīng)驗; 3、熟知康樂部服務(wù)各類專業(yè)知識及工作程序,具有專業(yè)服務(wù)技能,并能獨立完成員工服務(wù)技能培訓(xùn);有較強的溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力
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