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      【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和反饋,確立和 調(diào)整公司定位與發(fā)展方向 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān) 系,開展運(yùn)營項(xiàng)目的推廣工作; 3、合理配置資源,進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理,保證計(jì)劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場(chǎng)主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求 1、年齡28-50歲,8年以上美容行業(yè)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn); 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗(yàn),具有出色的計(jì)劃、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、決策能力以 及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容養(yǎng)生知識(shí) 4、對(duì)工作有激情并富有創(chuàng)新意識(shí),能承受較大的工作壓力 2,業(yè)務(wù)職責(zé)  (1)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品技術(shù)問題的解答,維護(hù)、宣傳公司品牌與形象,傳達(dá)公司的各類政策; (2)協(xié)助代理健全、完善品牌小組成員,更好地推廣公司品牌; (3)協(xié)助所轄區(qū)域代理商的終端會(huì)、沙龍會(huì)、招商會(huì)等會(huì)議實(shí)施; (4)收集代表性顧客案例、代理商、加盟店,并及時(shí)提報(bào)至上級(jí)領(lǐng)導(dǎo); (5)協(xié)助代理商、加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持等工作; (6)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各種促銷活動(dòng)的推廣和執(zhí)行,及時(shí)匯總市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,并提報(bào)至上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 3,市場(chǎng)管理 (1)收集、整理市場(chǎng)對(duì)公司的建議和投訴,協(xié)助跟進(jìn)、解決投訴事宜; (2)協(xié)助開展新代理商、加盟店的前期維護(hù),及對(duì)重要代理商、加盟店長(zhǎng)期緊密的客情關(guān)懷工作; (3)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的代理商、加盟店的管理工作,對(duì)客戶檔案進(jìn)行總結(jié)分析、信用評(píng)級(jí)等工作; (4)負(fù)責(zé)將公司目標(biāo)任務(wù)分解,向區(qū)域代理商、加盟店傳達(dá)公司的各項(xiàng)運(yùn)營事件,承擔(dān)公司下達(dá)的所轄區(qū)域業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)責(zé)任; (5)監(jiān)督所轄區(qū)域代理商、加盟店對(duì)我司品牌的推崇度及回款、出貨、竄貨等情況; (6)積極配合公司的會(huì)議活動(dòng)安排,做好邀約通知等。 4,團(tuán)隊(duì)管理  負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)美導(dǎo)工作的落實(shí)、管理和考核等工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。 需有同等崗位經(jīng)驗(yàn)。提成獎(jiǎng)金另算哈 職位標(biāo)簽 分紅,年終獎(jiǎng),公積金,旅游,購買商業(yè)險(xiǎn),節(jié)假日福利,社保,帶薪年假,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn)
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1:根據(jù)區(qū)域內(nèi)的醫(yī)美老師任務(wù)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,帶領(lǐng)和監(jiān)管所管轄區(qū)域內(nèi)人員實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo); 2:負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域省代理的關(guān)系維護(hù),業(yè)務(wù)對(duì)接,洽談,溝通的工作; 3:負(fù)責(zé)組織和實(shí)施員工和店家的培訓(xùn); 職位要求: 1、溝通能力強(qiáng)、具有統(tǒng)籌能力和抗壓力 2、形象氣質(zhì)佳 3、醫(yī)美相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上
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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、開發(fā)代理商,拓展區(qū)域空白市場(chǎng); 2、對(duì)公司合作店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、操作技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 3、協(xié)助合作店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 4、對(duì)所管理的合作店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升合作店業(yè)績(jī); 5、針對(duì)合作店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 6、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 任職要求: 1、理療美容行業(yè)市場(chǎng)鋪貨經(jīng)驗(yàn); 2、有一定的行業(yè)資源 ; 3、有營銷策劃、操盤手經(jīng)驗(yàn) ; 4、行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 工作敬業(yè)。
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1,負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣,品牌,公關(guān),活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案: 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃: 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行,業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供有力的依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理: 5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范: 6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度; 7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)、并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo); 8、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域; 任職資格: 1、市場(chǎng)營銷管理類或相關(guān)專業(yè)??埔陨系膶W(xué)歷; 2、三年市場(chǎng)營銷工作經(jīng)驗(yàn),在相關(guān)企業(yè)任職市場(chǎng)總監(jiān)三年以上,具有醫(yī)療美容行業(yè)的從業(yè)背景優(yōu)先考慮; 3、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn); 4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力; 5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn); 福利待遇; 1、公司有完善的獎(jiǎng)勵(lì)制度;包括全勤獎(jiǎng)、員工生日禮物、年終獎(jiǎng)、崗位補(bǔ)貼、優(yōu)秀者有定期物質(zhì)及現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì); 2、公司不定期進(jìn)行員工聚餐、K歌、培訓(xùn) 、每年一次出游 等      我們工作方式自由,我們跟你想象的的一樣但又不一樣,公司跟你一樣都渴望有一次成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)、來吧    看看我們有什么不一樣
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1、熟悉負(fù)責(zé)大區(qū)(華南/華東/華北/西南)的一線日化CS渠道市場(chǎng)。如:丸美、珀萊雅; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)日化CS連鎖渠道的招商拓展與品牌建設(shè)工作; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域辦事處的開辦、管理; 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)鞏固現(xiàn)有客戶的銷量及提升。 【任職要求】 1、3年以上一線日化行業(yè)CS渠道開發(fā)工作經(jīng)歷,兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉區(qū)域市場(chǎng)(有一定的人脈和資源)。 2、熟悉CS渠道運(yùn)作,擁有豐富連鎖渠道的客情; 3、具備優(yōu)秀的談判、營銷策劃和市場(chǎng)開拓能力,能長(zhǎng)期出差; 4、具備較強(qiáng)的組織、溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力; 5、本職位要求有豐富的行業(yè)、談判、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),非日化行業(yè)從業(yè)者勿投; 年薪保底20萬起,上不封頂,我們用優(yōu)秀的成長(zhǎng)平臺(tái)歡迎有狼性精神者加入
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      【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在線銷售,管理建立美導(dǎo)主播團(tuán)隊(duì),完成線上直播帶貨。 本公司隸屬于香港百歲堂控股集團(tuán),集團(tuán)下設(shè)美國newyong日用品公司,上海花享空化妝品有限公司,杭州優(yōu)酮生物科技有限公司。本公司主要以口服減肥系列,腸胃保養(yǎng),心腦血管系列,干細(xì)胞大健康板塊,女性卵巢功能抗衰。其中,優(yōu)酮國際主打以酮能源替代葡萄糖供能,優(yōu)化身體機(jī)能,消除內(nèi)臟及多余脂肪,在2019年推向美業(yè)市場(chǎng),獲得近200家門店,以效果和市場(chǎng)獨(dú)一性為優(yōu)勢(shì);
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      【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高 3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在線銷售,管理建立美導(dǎo)主播團(tuán)隊(duì),完成線上直播帶貨。 產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹 本公司隸屬于香港百歲堂控股集團(tuán),集團(tuán)下設(shè)美 國 newyong日用品公司,上?;ㄏ砣莼掌酚邢?公司,杭州優(yōu)酮生物科技有限公司。本公司主要以口服減肥系列,腸胃保養(yǎng),心腦血管系列,干細(xì)胞大健康板塊,女性卵巢功能抗衰。其中,優(yōu)酮國際主打以酮能源替代葡萄糖供能,優(yōu)化身體機(jī)能,消除內(nèi)臟及多余脂肪,在2019年推向美業(yè)市場(chǎng),獲得近200家門店,以效果和市場(chǎng)獨(dú)一性為優(yōu)勢(shì) 百歲堂集團(tuán)旗下健康.生活.家千城萬店加盟,整合百業(yè)資源,社區(qū)健康科技直營店,將功能水、中科衛(wèi)視儀、減肥抗衰老、心血管、美國伊利諾伊大學(xué)抗癌防癌、天然滋補(bǔ)品(燕窩、蟲草)源頭供應(yīng),融入一體!全新業(yè)態(tài),顛覆傳統(tǒng)!目前江蘇、四川、河南、新疆、上海、浙江多省已設(shè)立分公司,近30家百萬加盟店鋪設(shè)中! 合伙收益(加盟店開發(fā)) 直接開發(fā):25%-30% 永續(xù)返單獎(jiǎng):5%, 永續(xù)收入測(cè)算: 一家店收益首單:5萬-30萬提成,永續(xù)返單5%,年500 萬營業(yè)額,約25萬/店。 公司給予廣闊創(chuàng)業(yè)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)無憂創(chuàng)業(yè)!
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      崗位職責(zé):? ?1、協(xié)助品牌主管實(shí)施企業(yè)的品牌推廣計(jì)劃; ?2、建立并維護(hù)異業(yè)合作伙伴關(guān)系及相關(guān)宣傳和策劃活動(dòng);? ?3、進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)推廣的策劃和實(shí)施,并對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤; ?4、定期分析市場(chǎng)情況,并提出有效推廣的建議。 ?任職資格:? ?1、市場(chǎng)營銷、管理類、廣告類或相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; ?2、具有美容行業(yè)的從業(yè)背景,有品牌專員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; ?3、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng); ?4、誠實(shí)勤奮,有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的執(zhí)行能力; ?5、具有親和力,敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合作精神; ?6、熟練操作OFFICE軟件。
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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 誠招全國各省區(qū)招商經(jīng)理 職責(zé)說明:           為公司產(chǎn)品誠招省內(nèi)各地級(jí)市代理商及后期市場(chǎng)的維護(hù)和管理。           建立兼職團(tuán)隊(duì),開發(fā)本轄區(qū)終端客戶。 職位要求:           為人誠實(shí)可靠,在本地區(qū)美業(yè)(專業(yè)線)工作二年以上。做過市場(chǎng)招商工作者優(yōu)先。 全職:底薪10000元?提成,月收入輕松達(dá)到30000元以上。 兼職:每設(shè)立一名代理商公司一次性給予6000元報(bào)酬。
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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 誠招全國各省區(qū)運(yùn)營經(jīng)理 職責(zé)說明:           為公司產(chǎn)品誠招省內(nèi)各地級(jí)市代理商及后期市場(chǎng)的維護(hù)和管理。            建立兼職團(tuán)隊(duì),開發(fā)本轄區(qū)終端客戶。 職位要求:           為人誠實(shí)可靠,在本地區(qū)美業(yè)(專業(yè)線)工作二年以上。做過市場(chǎng)招商工作者優(yōu)先。 全職:底薪10000元?提成,月收入輕松達(dá)到30000元以上。 兼職:每設(shè)立一名代理商公司一次性給予6000元報(bào)酬。
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      【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷售策略及各項(xiàng)營銷計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
    • 南京 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1、圍繞終端店輔開展工作,以提升終端店鋪,加盟商的銷售業(yè)績(jī)?yōu)榍疤幔M(jìn)行市場(chǎng)運(yùn)營及店員的銷售技巧、陳列技巧、心態(tài)引導(dǎo)為中心開展各項(xiàng)工作; 2、定管轄區(qū)域加盟商門店的零售目標(biāo)、進(jìn)貨目標(biāo)以及回款目標(biāo),跟進(jìn)達(dá)成所在市場(chǎng)的年度規(guī)劃; 3、負(fù)責(zé)對(duì)導(dǎo)購人員的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、線上線下銷售技巧培訓(xùn)、陳列技巧培訓(xùn)以及養(yǎng)生專業(yè)培訓(xùn); 4、指導(dǎo)并協(xié)助加盟商進(jìn)行門店管理:包含員工管理、薪資績(jī)效方案設(shè)計(jì)、VIP會(huì)員管理、粉絲運(yùn)營等; 5、門店各項(xiàng)活動(dòng)的策劃、,沙龍會(huì)組織和執(zhí)行等。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有2-3年以上服裝、大健康、美妝行業(yè)等零售運(yùn)營督導(dǎo)崗位工作經(jīng)驗(yàn)或直銷行行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、擅長(zhǎng)門店運(yùn)營管理,熟悉加盟店運(yùn)營管理流程; 3、抗壓力強(qiáng),能適應(yīng)高頻出差; 4、對(duì)大健康行業(yè)觀念認(rèn)知相同、并看好未來發(fā)展 職位招聘1-2人
    • 南京 | 3年以上 | 中專

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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)下到加盟商客戶進(jìn)行項(xiàng)目護(hù)理項(xiàng)目培訓(xùn),激勵(lì)、帶動(dòng)加盟商客戶的積極性 2、負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商店日常的店務(wù)管理,活動(dòng)的策劃,員工的各項(xiàng)培訓(xùn)及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn) 3、上傳下達(dá)公司與加盟商的溝通紐帶,政策宣導(dǎo),配合加盟商的提高品牌在店內(nèi)的銷售業(yè)績(jī) 職位要求 1.三年以上美業(yè)實(shí)際從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(有皮膚管理、美容美體實(shí)操經(jīng)驗(yàn)即會(huì)手法專業(yè)) 2、喜歡美業(yè)及從事過美業(yè),從事過美容導(dǎo)師的優(yōu)先 3.表達(dá)和溝通能力強(qiáng),思維清晰,有極好的親和力并善于傾聽,有很強(qiáng)的責(zé)任心喝團(tuán)隊(duì)協(xié)作力 公司平臺(tái)行業(yè)發(fā)展好,注意員工的晉升培養(yǎng),期待與未來的你一起穩(wěn)定長(zhǎng)期,共同成長(zhǎng)。
    • 南京 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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      【職責(zé)內(nèi)容】  崗位職責(zé):   1、為求美顧客提供美學(xué)設(shè)計(jì),滿足顧客對(duì)美的追求   2、負(fù)責(zé)顧客在醫(yī)療美容美學(xué)設(shè)計(jì)過程中的客戶關(guān)系管理 3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作   任職要求:   1、年齡19歲及以上,親和力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,性格開朗  2、熱愛醫(yī)療美容行業(yè),有美容行業(yè)或者醫(yī)美行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)   3、能適應(yīng)出差,有理想有拼搏精神,愿挑戰(zhàn)高薪   崗位待遇:  1、福利:績(jī)效+旅游+生日福利+體驗(yàn) 2、每個(gè)月都有豐富多彩的培訓(xùn)活動(dòng)經(jīng)歷,提升自我行業(yè)經(jīng)驗(yàn)  3、工作上班時(shí)間:9:30~18:00,單休調(diào)休制   4、提供員工宿舍
    • 無錫 | 3年以上 | 中專

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】: 1、 負(fù)責(zé)所屬團(tuán)隊(duì)內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù)、貫徹與執(zhí)行公司政策; 2、 依據(jù)品牌制訂的銷售目標(biāo),分解并制訂切實(shí)可行的計(jì)劃,確保所屬團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的達(dá)成; 3、 熟悉所屬團(tuán)隊(duì)的市場(chǎng)情況,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 【崗位要求】: 1.3年以上專業(yè)線市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn); 2.能獨(dú)立組織實(shí)施各級(jí)培訓(xùn)會(huì)議及終端會(huì); 3.具備較高的工作熱情.良好的溝通表達(dá),店銷能力及團(tuán)隊(duì)管理能力; 4.抗壓能力佳,能適應(yīng)在蘇南區(qū)域出差; 【福利待遇】: 1、無責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金+節(jié)假日福利,年薪范圍:20-30萬元。 2、旅游,繳納社保,節(jié)假日福利,公司產(chǎn)品福利,崗前帶薪培訓(xùn),提供住 宿,生日福利。
    • 蘇州 | 3年以上 | 大專

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      日化廠家 | 50-99人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 主要職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營團(tuán)隊(duì),組織開展員工隊(duì)伍培訓(xùn); 2. 負(fù)責(zé)公司營運(yùn)、策劃部門制度規(guī)范,負(fù)責(zé)組織及監(jiān)督市場(chǎng)部對(duì)外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃等相關(guān)工作落實(shí); 3. 負(fù)責(zé)運(yùn)用多樣化的方式、方法推廣公司洗車機(jī)設(shè)備,實(shí)行推廣方案; 4. 負(fù)責(zé)線上、線下商家活動(dòng)的總策劃; 5. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)化運(yùn)營體系的整體規(guī)劃和執(zhí)行,分析用戶行為、數(shù)據(jù)挖掘,不斷調(diào)整優(yōu)化APP運(yùn)營工作,與其他部門通力合作提升用戶體驗(yàn); 我們能為你提供: 1、別墅區(qū)花園環(huán)境,萬平綠地千平室內(nèi)鮮花生態(tài)辦公場(chǎng)地,公用茶水間、健身器材、免費(fèi)茶歇、免費(fèi)健身; 2、每月一次的護(hù)膚品福利,公司新產(chǎn)品體驗(yàn)官福利! 3、免費(fèi)午餐,六菜一湯;不定時(shí)聚餐!年會(huì)聚餐! 4、不定時(shí)禮物福利!年假福利!年終獎(jiǎng)福利! 5、規(guī)范合同合作,社保五險(xiǎn)。晚年無憂; 6、崗位晉升培訓(xùn)福利!優(yōu)秀者可享項(xiàng)目發(fā)展期權(quán)! 7、友好、生態(tài)、輕松工作氛圍,美女帥哥相伴,工作更happy!
    • 南京 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)   1、負(fù)責(zé)制定運(yùn)營部全年?duì)I銷計(jì)劃,并進(jìn)行具體規(guī)劃及落實(shí)跟蹤,直至完成達(dá)到既定的目標(biāo)效果   2、負(fù)責(zé)所在地區(qū)的市場(chǎng)調(diào)研,包括市場(chǎng)規(guī)模、目標(biāo)人群、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手概況及營銷手段等   3、對(duì)所在地區(qū)的媒體進(jìn)行有效的分析和論證,根據(jù)集團(tuán)發(fā)展的不同時(shí)期選擇有效的媒體進(jìn)行宣傳   4、對(duì)整形醫(yī)院接待了量、醫(yī)生美導(dǎo)等接診轉(zhuǎn)化率、客戶滿意度、成功率等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),并找出問題的原因進(jìn)行有效改進(jìn)   5、管理運(yùn)營部的全體員工,定期溝通,及時(shí)掌握員工的心理活動(dòng),對(duì)員工進(jìn)行有效激勵(lì),激發(fā)員工的潛力,保持運(yùn)營部良好的工作氛圍   6、定期對(duì)運(yùn)營部工作進(jìn)行總結(jié)分析,對(duì)工作中出現(xiàn)的問題積極分析原因,進(jìn)行有效總結(jié),對(duì)先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)及時(shí)匯總,并向總公司運(yùn)營部匯報(bào)   8、負(fù)責(zé)企劃推廣工作、網(wǎng)絡(luò)推廣工作、監(jiān)督地面營銷工作的制定和實(shí)施,確保工作順利完成   9、負(fù)責(zé)運(yùn)營部門人員的招聘、培訓(xùn)與績(jī)效考核等工作   任職資格   1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、工商管理、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)        2、擅長(zhǎng)皮膚和微整形 5年以上渠道醫(yī)院運(yùn)營院長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)   3、管理醫(yī)院的醫(yī)護(hù)和咨詢師,形象好 成交能力強(qiáng) 專業(yè)度高    4、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式   5、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力   6、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)
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      專業(yè)線廠家 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-25
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      【職責(zé)內(nèi)容】 店面活動(dòng)專家,賣手,只做店銷,前期執(zhí)行,鋪墊有專人負(fù)責(zé),要求銷售能力強(qiáng),有同樣工作經(jīng)驗(yàn)3-5年,形象氣質(zhì)佳!
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      專業(yè)線廠家 | 500-999人
      發(fā)布于 12-25
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、對(duì)負(fù)責(zé)的品牌項(xiàng)目設(shè)定并完成月度、季度、年度目標(biāo); 2、完善下店前、下店中、下店后各階段的服務(wù)總結(jié)工作 3、規(guī)劃、鋪墊并且執(zhí)行加盟店的月沙龍會(huì) 4、負(fù)責(zé)加盟店的維護(hù)與管理,傳達(dá)、執(zhí)行公司政策與活動(dòng)方案 5、對(duì)所負(fù)責(zé)的加盟店定期進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和專業(yè)手法等技能培訓(xùn) 6、服務(wù)加盟店的產(chǎn)品導(dǎo)入,宣傳及駐店扶持 7、協(xié)助自己組員解決疑難問題等 8、項(xiàng)目分為:面部、身體 任職資格: 1、要求女性; 2、有美導(dǎo)或者美容師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的親和力、分析能力及強(qiáng)大的執(zhí)行力; 4、有市場(chǎng)敏感度,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力及解說銷售能力 5、有學(xué)習(xí)心、耐心、能吃苦 能適應(yīng)短期出差 薪資福利: 1、工資2萬打底,根據(jù)業(yè)績(jī)上不封頂 2、提成獎(jiǎng)金3%起 3、全勤獎(jiǎng) 4、年終獎(jiǎng) 5、年度完成獎(jiǎng)勵(lì) 6、年度旅游;優(yōu)秀員工出國旅游 7、提供住宿 8、差旅補(bǔ)貼 9、員工特價(jià)產(chǎn)品 10、新品試用獎(jiǎng)勵(lì) 11、社保
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      專業(yè)線廠家 | 500-999人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、對(duì)負(fù)責(zé)的品牌項(xiàng)目設(shè)定并完成月度、季度、年度目標(biāo); 2、完善下店前、下店中、下店后各階段的服務(wù)總結(jié)工作 3、規(guī)劃、鋪墊并且執(zhí)行加盟店的月沙龍會(huì) 4、負(fù)責(zé)加盟店的維護(hù)與管理,傳達(dá)、執(zhí)行公司政策與活動(dòng)方案 5、對(duì)所負(fù)責(zé)的加盟店定期進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和專業(yè)手法等技能培訓(xùn) 6、服務(wù)加盟店的產(chǎn)品導(dǎo)入,宣傳及駐店扶持 7、項(xiàng)目分為:面部、身體 任職資格: 1、要求女性; 2、有美導(dǎo)或者美容師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的親和力、分析能力及強(qiáng)大的執(zhí)行力; 4、有市場(chǎng)敏感度,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力及解說銷售能力 5、有學(xué)習(xí)心、耐心、能吃苦 能適應(yīng)短期出差 薪資福利: 1、底薪7k起,根據(jù)業(yè)績(jī)上不封頂 2、提成獎(jiǎng)金3%起 3、全勤獎(jiǎng) 4、年終獎(jiǎng) 5、年度完成獎(jiǎng)勵(lì) 6、年度旅游;優(yōu)秀員工出國旅游 7、提供住宿 8、差旅補(bǔ)貼 9、員工特價(jià)產(chǎn)品 10、新品試用獎(jiǎng)勵(lì) 11、社保
    • 南京 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 包住宿、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
      發(fā)布于 12-27
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、結(jié)合顧客的實(shí)際情況和需求從專業(yè)的角度提供個(gè)性化的美學(xué)設(shè)計(jì),以滿足顧客的求美需求。 2、為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),根據(jù)顧客的求美需求,安排專家進(jìn)行會(huì)診,成交后,辦理術(shù)前手續(xù),與醫(yī)生對(duì)接顧客情況,安排手術(shù)。 3、定期進(jìn)行電話回訪,跟進(jìn)術(shù)后顧客,進(jìn)行客情維護(hù)。  4、積極參加院內(nèi)組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),完善自身知識(shí)體系,提升銷售技能。 崗位要求 1、形象氣質(zhì)佳,身高160CM以上,醫(yī)學(xué)或護(hù)理專業(yè)大專以上學(xué)歷,有同等工作崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、 熟悉醫(yī)療美容行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程,親和力強(qiáng),有較強(qiáng)的銷售意識(shí)和解決復(fù)雜問題的能力。 3、具備較強(qiáng)的人際溝通及協(xié)調(diào)能力,精通銷售技巧,承壓能力強(qiáng)。
    • 常州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 店鋪400平  員工8~10人 1.配合公司各職能部門執(zhí)行好店鋪營銷活動(dòng),培訓(xùn),運(yùn)營等可落地方案,提高店銷售業(yè)績(jī),增加店里客數(shù); 2.負(fù)責(zé)店招聘工作,了解店人員狀況,按工作能力模型發(fā)揮員工特長(zhǎng),為公司做好人才培養(yǎng)。 3.監(jiān)督及負(fù)責(zé)店考勤,績(jī)效核算,安排店貨品的入庫驗(yàn)收與準(zhǔn)量出庫,殘次品消化及每月盤點(diǎn),回倉等流程工作,確保人員工作與店鋪貨品的維護(hù)處于合理化。 4.對(duì)接公司其他各職能部門事宜,及時(shí)核對(duì)好每月的月結(jié)單和有關(guān)核銷券。 5.核實(shí)及對(duì)接店鋪每月的內(nèi)購與硬件設(shè)施巡檢,做到及時(shí)對(duì)接、及時(shí)處理。 6.按公司傳達(dá)的每月銷售目標(biāo)(其他指標(biāo))制定店內(nèi)的個(gè)人銷售指標(biāo)均分到個(gè)人且落實(shí)到每周、每月的跟進(jìn),進(jìn)行數(shù)據(jù)公示,促進(jìn)大家的積極性,共同向各自目標(biāo)發(fā)力。 7.參加公司每月的店長(zhǎng)總結(jié)會(huì),制定當(dāng)月以及總結(jié)上月目標(biāo)達(dá)成情況,反饋團(tuán)隊(duì)或店問題點(diǎn)及當(dāng)前的處理措施與后期實(shí)施計(jì)劃; 8.加深店團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)品知識(shí),技術(shù),服務(wù)意識(shí)及銷售技巧,給予店鋪全員的售前支持,普及&售后維護(hù),擬定適合店鋪的激勵(lì)模式與門店硬性管理措施,改善店鋪業(yè)績(jī)及店鋪當(dāng)前劣態(tài) 任職資格 1、有三年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷畢業(yè); 2、良好的職業(yè)道德,有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。
    • 江蘇 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-27
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1、尋找開拓美容美發(fā)門店,洽談我司產(chǎn)品項(xiàng)目和經(jīng)營管理協(xié)助的業(yè)務(wù);協(xié)助拓展經(jīng)理制定所管轄區(qū)的年度拓展計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司的拓展目標(biāo),確保達(dá)成區(qū)域拓店指標(biāo); 2、按照區(qū)域年度、月度拓展計(jì)劃完成店鋪的拓展。 3、根據(jù)公司制定的政策及發(fā)展策略,拓展適合品牌 發(fā)展的美容美發(fā)店,深入理解公司產(chǎn)品及市場(chǎng)策略,幫助渠道合作伙伴,尋求積極的市場(chǎng)銷售行為; 4、制定業(yè)務(wù)合作流程,確保合作伙伴的忠誠度,并及時(shí)的反饋問題及市場(chǎng)需求。 5、熟悉所管轄區(qū)域的美容美發(fā)店情況,指導(dǎo)完成對(duì)備選店鋪的考察和評(píng)估,確保門店質(zhì)量。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷;市場(chǎng)營銷等專業(yè): 2、1年以上市場(chǎng)開拓,商場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn) 3、具備相應(yīng)的營銷管理知識(shí)、拓展思路清晰,擁有一定的客戶群了解全國各大城市商圈優(yōu)先:
    • 南京 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、掌握整形市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài)及本院的各種營銷政策,制定部門運(yùn)營目標(biāo),并分解形成部門月度工作計(jì)劃。組建部門團(tuán)隊(duì)落實(shí)客服咨詢工作。 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部工作,不斷提高團(tuán)隊(duì)工作效率。 3、檢查、督促客服人員的客戶回訪工作及工作記錄情況,不定期(間隔不超過三日)抽查咨詢?nèi)藛T工作記錄和客戶管理表的登記情況,對(duì)不完整的客戶記錄要求及時(shí)進(jìn)行整改。 4、組織團(tuán)隊(duì)協(xié)助部門人員做好客戶的跟進(jìn),邀約客戶來院消費(fèi)。 5、與其他部門做好客戶交接待工作,及時(shí)協(xié)調(diào)與其他部門之間的工作銜接。 6、掌握咨詢室情況,為客戶提供咨詢分診服務(wù)并進(jìn)行資料登記。 7、對(duì)回訪中顧客的問題與投訴,及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)部門整改,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予顧客滿意答復(fù) 任職資格: 1、??茖W(xué)歷,從事整形客服主管崗位5年以上 。 2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練 3、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏。 4、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力??蛇m當(dāng)加班者優(yōu)先。 5、有醫(yī)美行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,待遇從優(yōu)。
    • 無錫 | 2年以上 | 中專

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