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    • 市場(chǎng)經(jīng)理

      2萬(wàn)-3萬(wàn)
      湖州 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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      養(yǎng)生/護(hù)理 | 100-499人
      發(fā)布于 11-18
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      Requirements? 崗位要求 ? Degree in Business, Sales or Marketing; 學(xué)士以上學(xué)位:商業(yè)、銷(xiāo)售或市場(chǎng)專(zhuān)業(yè); ? Training or experience in Luxury products, Hospitality, Cosmetics or Pharmacy will be considered a plus; 有奢侈品、酒店、化妝品或制藥方面的培訓(xùn)或工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; ? Minimum 5 years’ experience in marketing promotion in luxury business; 至少有5年的奢侈品市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn); ? Have the drive, the passion and commitment to achieve personal and company goals; 有動(dòng)力、激情和承諾來(lái)實(shí)現(xiàn)個(gè)人和公司的目標(biāo); ? Excellent network in luxury and hospitality industry and high-end B2B partner especially in luxury business; 在奢侈品和酒店行業(yè)擁有良好的網(wǎng)絡(luò)和高端B2B合作伙伴,特別是在奢侈品行業(yè); ? Excellent communication skills and confirmed experience in “value selling”; 出色的溝通能力和“價(jià)值銷(xiāo)售”的經(jīng)驗(yàn); ? Effective decision making and problem-solving skills; 有效的決策和解決問(wèn)題的能力; ? Strong work ethic and ability to work well with autonomy; 良好的職業(yè)道德和自主工作的能力; ? Fluent in English; 英語(yǔ)流利; ? Have the ability to work with people across different cultures and nationalities; 能夠與不同文化和國(guó)籍的人一起工作 Responsibilities 主要職責(zé) ??Strategy & Planning: Developstrategy and marketing plans, for all Marketing dimensions, including Market, PR,Digital, and Communications, in line with corporate guidelines; 戰(zhàn)略與規(guī)劃:根據(jù)公司指導(dǎo)方針,為所有營(yíng)銷(xiāo)制定戰(zhàn)略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,包括市場(chǎng)、公關(guān)、數(shù)字和媒體傳訊; ??Sales-Marketing mindset: turn businessobjectives into a robust and effective marketing strategy to help the businessachieve its goals. Identify opportunities to recruit customers at opening andexpand market share; 市場(chǎng)銷(xiāo)售的思維模式:將公司的目標(biāo)轉(zhuǎn)化為強(qiáng)大有效的營(yíng)銷(xiāo)策略,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。在開(kāi)業(yè)時(shí)尋找機(jī)會(huì)招攬客戶(hù),擴(kuò)大市場(chǎng)份額; ??Demand Generation; utilize a variety ofmarketing tactics to generate leads and drive bookings; 利用各種營(yíng)銷(xiāo)策略來(lái)產(chǎn)生潛在客戶(hù)和推動(dòng)預(yù)訂量; ??Marketing CRM : ensure marketing andsales activities are connected, workflows are set up and working, and contentis used to personalize the experience and drive sales 市場(chǎng)客戶(hù)管理:確保市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和銷(xiāo)售活動(dòng)的互動(dòng),流程建立并有效實(shí)施,定制個(gè)性化的體驗(yàn)并推動(dòng)銷(xiāo)售成績(jī); ? Ensure that the message is strong andconsistent across all channels and marketing efforts (like events, emailcampaigns, web pages and promotional material); 確保信息在所有渠道和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)(如活動(dòng),電子郵件活動(dòng),網(wǎng)頁(yè)和促銷(xiāo)材料)中都是高效并一致的; ? Collaterals: ensure production oftools, as per corporate guidelines; 確保使用銷(xiāo)售渠道時(shí)候按照公司的指導(dǎo)方針; ??Content Marketing; oversee (throughagency you will select), the execution of a variety of content marketingactivities – photos, videos, etc - ensuring qualityis high; 監(jiān)督并確保 (中介或供應(yīng)商),執(zhí)行各種內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)時(shí)使用高質(zhì)量的照片、視頻等媒體產(chǎn)品; ??Monitor competition in the market; 密切關(guān)注市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng); ??Coordinate sales and marketing effortsto boost brand awareness; 協(xié)調(diào)銷(xiāo)售和營(yíng)銷(xiāo)工作,提高品牌知名度; ??Agency Management; be responsible forthe output and performance of our content and digital marketing agency; 管理線(xiàn)上代理中介的產(chǎn)出和表現(xiàn);
    • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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      • 崗前培訓(xùn)
      其他 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-19
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 出差,可自由選擇 無(wú)經(jīng)驗(yàn),全職兼職者都可。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)品牌市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定,實(shí)施及成果跟進(jìn)。 3、制定品牌年度、季度、月度銷(xiāo)售目標(biāo)及完成策略 4、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù),跟進(jìn)和客戶(hù)銷(xiāo)售; 5、負(fù)責(zé)指定區(qū)域門(mén)店專(zhuān)業(yè)技巧培訓(xùn)工作。 任職資格: 1、良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),較強(qiáng)的品牌及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力; 2、從事美容工作經(jīng)驗(yàn)者2年以上(可放寬條件); 3、制定品牌年度、季度、月度銷(xiāo)售目標(biāo)及完成策略; 4、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù),跟進(jìn)和客戶(hù)銷(xiāo)售; 5、喜歡美容行業(yè)的應(yīng)屆生(可手把手專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)人才) 6、滿(mǎn)足以上任意一個(gè)條件即可。 福利待遇: 1、 完善的培訓(xùn)制度及晉升空間; 2、 公司免費(fèi)提供宿舍(高檔小區(qū)); 3、 參與公司國(guó)內(nèi)外旅游,生日派對(duì),節(jié)假日定制禮品及每月慶祝宴會(huì); 4、 底薪+提成+分紅+年終獎(jiǎng)(美業(yè)最高分紅),也可數(shù)字化參與股份制; 5、 能力較強(qiáng)者入職一個(gè)月內(nèi)即可直接晉升為區(qū)域總監(jiān) 工作時(shí)間:自由安排 面試時(shí)間:周一至周六的每天09:30至17:30 聯(lián)系人:李小姐 聯(lián)系電話(huà):0571-22954490 公司地址:杭州蕭山市心北路江南明城2幢1單元2201室;乘車(chē)路線(xiàn):公交123路,322路,419路,407路,511路,705路到地鐵振寧路站或乘地鐵2號(hào)線(xiàn)到振寧路E出口下,如果符合以上任意一條可直接電話(huà)聯(lián)系,謝謝!
    • 湖州 | 2年以上 | 高中

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      專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠家 | 50-99人
      發(fā)布于 12-24
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求: 1、有吃苦、拼博的精神,有堅(jiān)持的毅力。 2、具有業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)能力,責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng) 3、合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神,并富有工作激情和創(chuàng)造力 4、有網(wǎng)絡(luò)資源,有加盟店的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、及管理經(jīng)驗(yàn) 薪資福利: 1、業(yè)務(wù)經(jīng)理提點(diǎn)高于行業(yè)一倍,10點(diǎn)起提 2、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理具有更強(qiáng)的加盟店管理能力 3、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理的規(guī)劃是獨(dú)立事業(yè)部負(fù)責(zé)人 4、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理都需管理團(tuán)隊(duì),領(lǐng)導(dǎo)力更強(qiáng) 歡迎您加我微信號(hào)18914169551詳細(xì)咨詢(xún),謝謝您的加入!
    • 業(yè)務(wù)經(jīng)理

      2萬(wàn)-3萬(wàn)
      湖州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 星期日休息
      培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 50-99人
      發(fā)布于 12-20
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 本公司主要運(yùn)用儷影皇后微電影營(yíng)銷(xiāo)快速占領(lǐng)市場(chǎng),并逐步導(dǎo)入公司內(nèi)部項(xiàng)目(高端進(jìn)口美容儀器項(xiàng)目,大健康項(xiàng)目),對(duì)于非常優(yōu)秀、市場(chǎng)資源廣闊的伙伴,以合作共贏為目標(biāo),公司有完善的企業(yè)管理晉升制度!業(yè)績(jī)和能力非常優(yōu)秀的伙伴有希望晉級(jí)成為公司的股東人,打造一個(gè)和諧共進(jìn)的創(chuàng)業(yè)平臺(tái),歡迎敢于挑戰(zhàn),想掙高收入、想創(chuàng)業(yè)的伙伴加入我們! 職責(zé)說(shuō)明: 1、制定公司的銷(xiāo)售戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)各銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的組建與管理,完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo); 3、針對(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng),建議適合的分銷(xiāo)體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門(mén)實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專(zhuān)業(yè)線(xiàn)的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷(xiāo)策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)和日化市場(chǎng),有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶(hù)溝通能力強(qiáng)。
    • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中

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      發(fā)布于 12-24
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷; 5、適應(yīng)江浙滬皖不定期出差; 6、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 薪資福利: 1、首創(chuàng)美容行業(yè)美容導(dǎo)師月均3000-9000的高手工費(fèi); 2、美妞任職1年以上美容導(dǎo)師月均工資都高于1.3萬(wàn); 3、美妞賦于你專(zhuān)業(yè)技能、銷(xiāo)售技能,強(qiáng)于生殖行業(yè)專(zhuān)家; 4、美妞團(tuán)隊(duì)無(wú)口號(hào)無(wú)虛偽,是不卑不亢的實(shí)力派團(tuán)隊(duì); 5、公司每年組織出國(guó)旅游待遇; 6、有清晰的職業(yè)發(fā)展階梯,及晉升空間。 歡迎您加我微信號(hào)18914169551詳細(xì)咨詢(xún),謝謝您的加入!
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      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 13:40
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      We are looking for an Excursion Experience Manager/ Director 我們正在招聘在地體驗(yàn)經(jīng)理/總監(jiān),職等您來(lái)! At SALT of Anji, China an urban resort thatirresistibly combines modernity, contemporary art and the warmth of SALT forlovers of design, food, travel, and all things local. SALT Resortsis one of the four distinctive brands of The Lux Collective. SALT Resorts takesyou to people, not just places. 安吉樂(lè)那鹽絢酒店是位于中國(guó)浙江省的一家度假酒店,它將現(xiàn)代時(shí)尚屬性、當(dāng)代藝術(shù)設(shè)計(jì)和鹽絢的溫暖融為一體,是愛(ài)好設(shè)計(jì)、美食、旅行和所有當(dāng)?shù)厝耸挛锏膼?ài)好者無(wú)法抗拒的魅力之選。鹽絢是麗世酒店管理集團(tuán)旗下四大特色品牌之 一。鹽絢不僅僅帶您前往目的地體驗(yàn),更是讓您結(jié)識(shí)快樂(lè)中的人們。 MAIN PURPOSE 主要職責(zé) ·??????Developand implement policies and standard operating procedures to ensure theircompliance. 制定并實(shí)施政策和標(biāo)準(zhǔn)操作程序以確保其合規(guī)性。 ·??????Actively invite Guests to participate in a variety ofentertainment activities. 積極邀請(qǐng)賓客參加豐富多彩的文娛活動(dòng)。 ·??????Collaborate with external performers, artists, and entertainmentproviders to curate captivating experiences that elevate guest engagement. 與外部表演者、藝術(shù)家和娛樂(lè)提供商合作,打造引人入勝的在地體驗(yàn),提高賓客參與度。 ·??????Host educational visits as and when required. 根據(jù)需要舉辦教育訪(fǎng)問(wèn)。 ·??????Promote and upsell food and beverage outlets, eventsand theme nights according to set targets. 根據(jù)設(shè)定的目標(biāo),推廣和追加銷(xiāo)售餐飲設(shè)施、活動(dòng)和主題之夜。 ·??????Organise and facilitate on-the-job training andcoaching sessions to develop knowledge and competencies of subordinates. 組織和促進(jìn)在職培訓(xùn)和輔導(dǎo)課程,以發(fā)展下屬的知識(shí)和能力。 ·??????Stay ahead of industry trends and innovative eventconcepts to continuously enhance the quality and uniqueness of our offerings. 保持行業(yè)趨勢(shì)和創(chuàng)新活動(dòng)理念的領(lǐng)先地位,不斷提高我們產(chǎn)品的質(zhì)量和獨(dú)特性。 ·??????Supervise the resort's activity facilities and other recreational areas. 監(jiān)督度假村的各種活動(dòng)設(shè)施和休閑區(qū)域。 ACADEMIC QUALIFICATIONS 教育背景資格 At least a Higher School Certificate or equivalent qualifications. 至少具有高中證書(shū)或同等資格。 Tertiary education at Degree Level in Recreation, Leisure, or Tourism Management from a recognised institution or equivalent qualifications. 獲得認(rèn)可機(jī)構(gòu)頒發(fā)的休閑、休閑或旅游管理學(xué)位的高等教育或同等資格。 PRIOR WORKINGEXPERIENCE 以往工作經(jīng)歷 A minimum of 5 years of working experience in leisure and recreation at managerial level in the hospitality industry. 至少5年酒店業(yè)休閑娛樂(lè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 International working experience with well-known luxury hotel brand would be a definite advantage. 擁有知名豪華酒店品牌的國(guó)際工作經(jīng)驗(yàn)將是一個(gè)絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)。 ??Pre-opening resort experience is a plus. 度假村籌備開(kāi)業(yè)經(jīng)歷是加分項(xiàng)。 ??Hold a national-certified high-risk swimming poolcertificate and First-Aid certificate is big plus. 持有國(guó)家認(rèn)證的泳池救生員證書(shū)和緊急救護(hù)證書(shū)是一大優(yōu)勢(shì)。 OTHER REQUIREMENTS其他專(zhuān)業(yè)要求 Passionate about service. 對(duì)服務(wù)充滿(mǎn)熱情。 High levels of integrity and confidentiality. 高水準(zhǔn)的職業(yè)操守和保密意識(shí)。 Highly creative and innovative. 極具創(chuàng)意和創(chuàng)新精神。 Outstanding customer service skills. 出色的賓客服務(wù)技能。 Exceptional organisational and multitasking abilities, even in high-pressure situations. 即使在高壓情況下,也具有出色的組織和多任務(wù)處理能力。 Excellent interpersonal skills to collaborate effectively with clients, vendors, and colleagues. 出色的人際交往能力,能夠與客戶(hù)、供應(yīng)商和同事有效協(xié)作。 Strong leadership skills with the ability to motivate and guide a team. 高超的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。 Ability to work independently and with a small team. 能夠獨(dú)立工作并與小團(tuán)隊(duì)合作。 Excellent verbal and written communication skills in English and Chinese languages. 優(yōu)秀的中英文口頭和書(shū)面溝通能力。 Willingness to work during odd hours, weekends, public holidays, and as required by the event schedule. 愿意在非工作時(shí)間、周末、公共假期以及活動(dòng)日程的要求下工作。 Readiness to act as Duty Manager. 愿意擔(dān)任值班經(jīng)理。 A clean criminal record is a-must. 必須提供無(wú)犯罪記錄證明。
    • 健康管理師

      1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
      湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 08:40
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      工作內(nèi)容 1、為客戶(hù)解讀健康管理報(bào)告 2、根據(jù)客戶(hù)需求,推薦適合的療愈方案 3、與客戶(hù)保持良好溝通,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度 任職要求: 1、具備扎實(shí)的中醫(yī)健康管理知識(shí)和技能,有健康管理師證 2、優(yōu)秀的溝通能力,能夠與客戶(hù)建立信任關(guān)系 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神
    • 芳療師

      1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
      湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 08:38
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      162cm以上,專(zhuān)業(yè)美容行業(yè)工作3年以上,手法深沉,吃苦耐勞,好學(xué)上進(jìn),有團(tuán)隊(duì)配合精神,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)滿(mǎn)意度。專(zhuān)業(yè)技術(shù)優(yōu)秀可適當(dāng)放寬要求。
    • 湖州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 五險(xiǎn)一金
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      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 13:40
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      We arelooking for a Directorof Spa & Wellness 我們正在招聘水療及康體總監(jiān)。職等您來(lái)! At SALT of Anji, Chinaan urban resort that irresistibly combines modernity, contemporary art and thewarmth of SALT for lovers of design, food, travel, and all things local. SALT Resorts is one of the four distinctive brands of The Lux Collective.SALT Resorts takes you to people, not just places. 安吉樂(lè)那鹽絢酒店是位于中國(guó)浙江省的一家度假酒店,它將現(xiàn)代時(shí)尚屬性、當(dāng)代藝術(shù)設(shè)計(jì)和鹽絢的溫暖融為一體,是愛(ài)好設(shè)計(jì)、美食、旅行和所有當(dāng)?shù)厝耸挛锏膼?ài)好者無(wú)法抗拒的魅力之選。鹽絢是麗世酒店管理集團(tuán)旗下四大特色品牌之 一。鹽絢不僅僅帶您前往目的地體驗(yàn),更是讓您結(jié)識(shí)快樂(lè)中的人們。 MAIN PURPOSE 主要職責(zé) Oversee the?effective and efficient?day-to-day operations of the Spa at the resort. 監(jiān)督度假村的水療中心日常的高效運(yùn)營(yíng)。 Lead and play an instrumental role in developing the wellness elements of the brand which includes fitness and entertainment. 領(lǐng)導(dǎo)并在開(kāi)發(fā)的健康元素(包括健身和娛樂(lè))中發(fā)揮重要作用。 Provide assistance and guidance to our Guests and ensure that high standard of service is maintained by the Spa Therapists at all times. 為客人提供幫助和指導(dǎo),確保水療師始終保持高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。 Actively participate in budget preparation for the Spa and ensure that the set financial targets for the department are met. 積極參與水療中心的成本預(yù)算,并確保達(dá)成部門(mén)的既定的財(cái)務(wù)目標(biāo)。 Maximise sales opportunities and revenues through Spa visits and consultations. 通過(guò)對(duì)于水療的參觀和咨詢(xún),最大化爭(zhēng)取銷(xiāo)售機(jī)會(huì)和收入。 Advise Guests on the various packages and treatments offered by the spa. 根據(jù)提供的套餐和理療向客人進(jìn)行推薦。 Develop knowledge and competencies of subordinates by providing on-the-job training and coaching.?????????????? 通過(guò)提供在職培訓(xùn)和指導(dǎo),以發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員的知識(shí)和能力水平。 Monitor and ensure?that all treatment rooms are cleaned and?properly maintained in accordance with the hygiene, health and safety guidelines.?? 根據(jù)衛(wèi)生、健康和安全指南,監(jiān)督并確保所有理療室的清潔和正確維護(hù)。 ACADEMIC QUALIFICATIONS 教育背景資格 Tertiary education at Degree Level in Leisure Management from a recognised institution or equivalent qualifications. 獲得認(rèn)證機(jī)構(gòu)的休閑管理專(zhuān)業(yè)學(xué)位證書(shū)或同等資歷證書(shū)。 Recognised qualifications in Spa/ Beauty Therapy: CIBTAC or CIDESCO or equivalent qualifications. 獲得水療/美容治療的認(rèn)證資歷:國(guó)際美容治療及美容聯(lián)盟,或是國(guó)際美容師認(rèn)證,或是同等學(xué)歷認(rèn)證。 PRIOR WORKINGEXPERIENCE 以往工作經(jīng)歷 A minimum of 10 years of working?experience in Spa preferably in a 5-star resort. 具有十年以上水療工作經(jīng)驗(yàn),五星級(jí)度假村酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 A minimum of 2 years of working experience as Spa Manager. 具有兩年以上水療經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。 At least 5 years of working experience in training Spa Team Members. 具有五年以上培訓(xùn)水療團(tuán)隊(duì)成員的經(jīng)驗(yàn)。 Knowledge and experience with integrated wellness approaches. 整合康體方式的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)。 Pre-opening resort experience as a department head is required. 作為部門(mén)主管,度假村籌備開(kāi)業(yè)經(jīng)歷是必備的資質(zhì)。 OTHER REQUIREMENTS其他專(zhuān)業(yè)要求 Passionate about service. 具有服務(wù)熱情。 High level of integrity. 具有高尚的操守 Strong team management and leadership skills in order to lead, motivate and develop subordinates. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力,以領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)和發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員。 Proactive, dynamic, flexible and professional attitude with strong interpersonal and customer service skills. 具有積極、主動(dòng)、靈活、專(zhuān)業(yè)的態(tài)度及較強(qiáng)的人際交往能力和服務(wù)客人的能力。 Outstanding sales capabilities. 具有優(yōu)秀的銷(xiāo)售能力。 Organisational, financial and analytical skills. 具有組織、財(cái)務(wù)、分析能力。 Ability to identify problems and provide solutions. 具有發(fā)現(xiàn)、分析問(wèn)題并提供解決方法的能力。 Creative and innovative. 具有創(chuàng)意和創(chuàng)新精神。 Ability to manage time and tasks independently in order to meet set deadlines. 能夠獨(dú)立管理時(shí)間及任務(wù),以達(dá)到設(shè)定的完成期限。 Organised, able to multitask and detail oriented. 有組織性,能夠處理多任務(wù)并注重細(xì)節(jié)。 Excellent verbal and written communication in both English and Mandarin languages. 具有優(yōu)秀的中、英文書(shū)寫(xiě)及口語(yǔ)交流技巧。 Strong knowledge in Microsoft Office package. 具有較強(qiáng)的微軟辦公系列軟件的操作水平。 A clean criminal record is a-must. 必須能提供無(wú)犯罪記錄證明。
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      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 12-22
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      崗位描述 為客戶(hù)提供個(gè)性化的健康管理方案,包括飲食、運(yùn)動(dòng)、心理等方面的指導(dǎo)。例如,根據(jù)客戶(hù)的身體狀況和目標(biāo),為體重超標(biāo)的客戶(hù)制定合理的飲食計(jì)劃,減少高熱量、高脂肪食物的攝入,增加蔬菜、水果和蛋白質(zhì)的比例,并安排適量的有氧運(yùn)動(dòng)和力量訓(xùn)練,如每周至少三次慢跑和兩次力量訓(xùn)練。 針對(duì)工作壓力大導(dǎo)致睡眠質(zhì)量差的客戶(hù),制定有助于放松身心的運(yùn)動(dòng)計(jì)劃,如睡前瑜伽,同時(shí)給予心理調(diào)節(jié)的建議,如冥想練習(xí)。 收集、整理和分析客戶(hù)的健康信息,建立和維護(hù)健康檔案。像準(zhǔn)確記錄客戶(hù)的體檢報(bào)告數(shù)據(jù),包括各項(xiàng)生理指標(biāo)、生化指標(biāo)等。 詳細(xì)記錄客戶(hù)的日常健康監(jiān)測(cè)信息,如飲食情況、睡眠時(shí)長(zhǎng)、運(yùn)動(dòng)頻率等。 跟蹤客戶(hù)的健康狀況,定期進(jìn)行回訪(fǎng)和評(píng)估,調(diào)整健康管理方案。若客戶(hù)在執(zhí)行方案過(guò)程中出現(xiàn)體重未下降、指標(biāo)未改善等問(wèn)題,及時(shí)給予相應(yīng)的建議和改進(jìn)措施,如調(diào)整運(yùn)動(dòng)強(qiáng)度、優(yōu)化飲食結(jié)構(gòu)。 當(dāng)客戶(hù)的健康狀況有明顯改善時(shí),給予鼓勵(lì)和進(jìn)一步的指導(dǎo),以保持良好的健康習(xí)慣。 開(kāi)展健康教育活動(dòng),普及健康知識(shí),提高客戶(hù)的健康意識(shí)。比如舉辦針對(duì)不同年齡段的健康講座,如針對(duì)中老年人的心血管疾病預(yù)防講座、針對(duì)青少年的近視預(yù)防講座。 制作簡(jiǎn)單易懂的健康宣傳資料,如圖文并茂的健康小貼士、科普視頻等。 任職要求 醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、護(hù)理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。如畢業(yè)于臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、食品營(yíng)養(yǎng)與衛(wèi)生等專(zhuān)業(yè)。 持有健康管理師職業(yè)資格證書(shū)。 具備 2 年以上健康管理工作經(jīng)驗(yàn)。有在醫(yī)療機(jī)構(gòu)、健康管理機(jī)構(gòu)或企業(yè)健康管理部門(mén)工作的經(jīng)歷。 熟悉常見(jiàn)疾病的預(yù)防和康復(fù)知識(shí),了解營(yíng)養(yǎng)搭配和運(yùn)動(dòng)康復(fù)原理。能夠?yàn)楦哐獕?、糖尿病等慢性病患者提供?zhuān)業(yè)的健康建議,如為高血壓患者推薦低鹽、低脂的飲食,指導(dǎo)糖尿病患者進(jìn)行合理的運(yùn)動(dòng)以控制血糖。 具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客戶(hù)建立良好的信任關(guān)系。例如耐心傾聽(tīng)客戶(hù)的需求,用通俗易懂的語(yǔ)言解答客戶(hù)的疑問(wèn),讓客戶(hù)感受到關(guān)懷和支持。 熟練使用辦公軟件和健康管理相關(guān)工具。如熟練操作健康管理系統(tǒng),運(yùn)用 Excel 進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析,以便更好地跟蹤客戶(hù)的健康數(shù)據(jù)和評(píng)估管理效果。 有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受一定的工作壓力。在面對(duì)緊急的客戶(hù)健康問(wèn)題時(shí),能與團(tuán)隊(duì)成員共同協(xié)作,迅速解決,比如在客戶(hù)突發(fā)疾病時(shí),能與醫(yī)療團(tuán)隊(duì)緊密配合,提供及時(shí)有效的健康管理支持。
    • 溫泉總監(jiān)

      1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
      全國(guó) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      • 五險(xiǎn)一金
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      • 管理規(guī)范
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      • 人性化管理
      國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 12-16
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      崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)溫泉部的經(jīng)營(yíng)管理; 2.建立健全溫泉的組織管理體系,使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化; 3.指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4.參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5.負(fù)責(zé)溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 崗位要求 1.3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.受過(guò)現(xiàn)代溫泉旅游管理技術(shù)和管理能力開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn)。
    • 湖州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 崗前培訓(xùn)
      其他 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-20
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。  2、負(fù)責(zé)品牌市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定,實(shí)施及成果跟進(jìn)。  3、制定品牌年度、季度、月度銷(xiāo)售目標(biāo)及完成策略  4、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù),跟進(jìn)和客戶(hù)銷(xiāo)售;  5、負(fù)責(zé)指定區(qū)域門(mén)店專(zhuān)業(yè)技巧培訓(xùn)工作。 任職資格: 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。  2、負(fù)責(zé)品牌市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定,實(shí)施及成果跟進(jìn)。  3、制定品牌年度、季度、月度銷(xiāo)售目標(biāo)及完成策略  4、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù),跟進(jìn)和客戶(hù)銷(xiāo)售;  5、負(fù)責(zé)指定區(qū)域門(mén)店專(zhuān)業(yè)技巧培訓(xùn)工作。 無(wú)經(jīng)驗(yàn)者提供帶薪培訓(xùn),手把手復(fù)制專(zhuān)業(yè)技巧。 一經(jīng)錄用均可享受優(yōu)厚福利待遇:  1、底薪+出差補(bǔ)助+業(yè)績(jī)提成+高額分紅 2、帶薪崗前專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn); 3、完善的培訓(xùn)制度及晉升空間; 4、享有生日賀禮及帶薪年假等公司福利 5、公司提供宿舍(高檔小區(qū),設(shè)備齊全,環(huán)境良好,有空調(diào)和熱水器,拎包入?。?
    • 湖州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 年終獎(jiǎng)
      • 公積金
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      • 健康體檢
      • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
      • 節(jié)假日福利
      • 社保
      • 提供交通費(fèi)
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      • 父母孝順金學(xué)習(xí)補(bǔ)貼
      咨詢(xún)/調(diào)查 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-22
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專(zhuān)業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛(ài)好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議。 5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書(shū)者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
    • 美容師

      8千-9.9千
      湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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      • 星期日休息
      • 提供交通費(fèi)
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      其他 | 100-499人
      發(fā)布于 12-20
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.為顧客提供皮膚護(hù)理、美容美體服務(wù); 2.安裝美容儀器要求、程序、性能進(jìn)行美容護(hù)理操作; 3.學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 4.能指導(dǎo)美容助理工作; 5.保持工作環(huán)境的干凈整潔。 工作經(jīng)驗(yàn)要求:有美容美體經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培養(yǎng)。 工作技能要求:對(duì)美容美體儀器操作嫻熟。 工作地址:湖州長(zhǎng)興
    • 湖州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      • 五險(xiǎn)一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 管理規(guī)范
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 12-26
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      職位陳述: 管理整個(gè)健身中心。提前計(jì)劃,組織大型的推廣活動(dòng)。確保員工能隨時(shí)為客人提供高標(biāo)準(zhǔn)的服 務(wù)。確保健身設(shè)備狀態(tài)良好,干凈整潔; 工作技能技巧要求: 1. 組織管理與督導(dǎo)技能。 2. 擅長(zhǎng)于處理賓客關(guān)系,能快速有效的應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題。 3. 體格健康并能承受長(zhǎng)時(shí)間工作。 4. 優(yōu)越的數(shù)據(jù)理解性,能對(duì)日常營(yíng)運(yùn)的數(shù)據(jù)給予合理恰當(dāng)?shù)慕忉尅?5. 以較強(qiáng)的人際交往能力提高客人滿(mǎn)意度。 6. 能在強(qiáng)壓下勝任工作。 7. 至少三年在相關(guān)行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)。
    • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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      • 技能培訓(xùn)
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      • 午餐補(bǔ)貼
      • 管理規(guī)范
      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 11:03
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      【崗位職責(zé)】 1、主持康體部工作。實(shí)施各經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目。提供經(jīng)營(yíng)與日常管理的方案。 2、巡視各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),確保營(yíng)業(yè)的正常進(jìn)行。 3、抽查各種設(shè)施,確定能正常營(yíng)業(yè)。 4、抽查員工上崗情況,確定設(shè)備正常運(yùn)作。對(duì)人員、物資、服務(wù)質(zhì)量、安全、防火負(fù)全責(zé)。 5、處理重大賓客投訴,盡量滿(mǎn)足賓客要求,維護(hù)酒店利益。 6、對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),并制定相關(guān)管理規(guī)范,保證服務(wù)質(zhì)量。 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識(shí),掌握成本管理與核算,熟悉康樂(lè)設(shè)施管理,了解市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)和公關(guān)知識(shí)。 3、熟悉工商管理法規(guī)、治安消防條例及音像管理規(guī)定。 4、具有組織,指揮、計(jì)劃、控制和協(xié)調(diào)能力。 5、有拓展市場(chǎng),發(fā)展業(yè)務(wù)的能力。 6、有較好的文字組織和語(yǔ)言組織表達(dá)能力。
    • 湖州 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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      • 年度旅游
      • 年底雙薪
      國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 12-24
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      【崗位職責(zé)】 根據(jù)客戶(hù)需求和目標(biāo),設(shè)計(jì)并實(shí)施各類(lèi)活動(dòng)項(xiàng)目,包括戶(hù)外拓展訓(xùn)練、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等?。 制定安全防護(hù)和應(yīng)急處理方案,確?;顒?dòng)過(guò)程中的安全?。 與客戶(hù)溝通,了解需求,提供專(zhuān)業(yè)指導(dǎo),并在活動(dòng)后收集反饋,不斷改進(jìn)流程和方案?。 ?帶領(lǐng)和培訓(xùn)教練團(tuán)隊(duì),確保團(tuán)隊(duì)成員具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能?。 負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織、物資管理和進(jìn)度控制,確?;顒?dòng)有序進(jìn)行?。 【崗位要求】 從事相關(guān)行業(yè)3年以上,有豐富的戶(hù)外運(yùn)動(dòng)、營(yíng)地教育版塊從業(yè)經(jīng)驗(yàn),獲得行業(yè)相關(guān)證書(shū)(例如:皮劃艇、槳板、攀巖、游泳初級(jí)指導(dǎo)員、救護(hù)員,戶(hù)外指導(dǎo)員、營(yíng)地教育指導(dǎo)員)。 工作責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng)。 有團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的服務(wù)意識(shí)。
    • 湖州 | 2年以上 | 高中

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      • 年終獎(jiǎng)
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      美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
      發(fā)布于 12-14
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1:笑容甜美形象好。 2:服從管理安排。 3:能吃苦耐勞。 4:具備一定的銷(xiāo)售能力。 5:具備頭皮養(yǎng)護(hù),養(yǎng)發(fā)的專(zhuān)業(yè)。 6:給顧客提供頭皮養(yǎng)發(fā)服務(wù)。
    • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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      • 崗前培訓(xùn)
      其他 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-19
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      【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差:不定時(shí)出差     1.為區(qū)域開(kāi)疆辟土,拓展合作店面。根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個(gè)人的銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo);   2、不斷了解客戶(hù)服務(wù)或產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn),滿(mǎn)足其推廣需求;   3、負(fù)責(zé)團(tuán)購(gòu)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃;   5、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)、新市場(chǎng),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍,并維護(hù)重要客戶(hù)關(guān)系;   6、配合公司品牌經(jīng)理完成公司要求的業(yè)績(jī)指標(biāo)。   任職資格:  1、對(duì)銷(xiāo)售和市場(chǎng)拓展有著濃厚的興趣,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作;    2、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力;   3,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),較強(qiáng)的品牌及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;   4、有線(xiàn)下商務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。  5、有工作經(jīng)驗(yàn)者,以及美容院客戶(hù)資源者優(yōu)先。   工作時(shí)間: 1個(gè)月休息4天+法定節(jié)假日 無(wú)經(jīng)驗(yàn),全職兼職者都可,工作上時(shí)間自由,開(kāi)拓區(qū)域可自己選擇,提供帶薪培訓(xùn),手把手復(fù)制專(zhuān)業(yè)和銷(xiāo)售技巧。 一經(jīng)錄用均可享受優(yōu)厚福利待遇:    2、底薪5000+出差補(bǔ)助+業(yè)績(jī)提成,或全美業(yè)最高分紅提點(diǎn)。   3、帶薪崗前專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),手把手復(fù)制專(zhuān)業(yè)技巧;   4、完善的培訓(xùn)制度及晉升空間;  5、享有生日賀禮及帶薪年假等公司福利  6、公司提供宿舍(高檔小區(qū),設(shè)備齊全,環(huán)境良好,有空調(diào)和熱水器,拎包入?。?nbsp; 面試時(shí)間: 如果你符合以上條件請(qǐng)攜帶相關(guān)資歷證件于工作日周一至周六的每天09:30至17:30到本公司來(lái)參加面試。 乘車(chē)路線(xiàn):公交123路,322路,419路,407路,511路,705路到地鐵振寧路站。  地鐵2號(hào)線(xiàn)振寧路E出口
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      • 五險(xiǎn)一金
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      • 崗位晉升
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      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      Primary Responsibilities主要職責(zé) 1.Actively provide guests with information about the event. 積極提供給客人關(guān)于活動(dòng)的信息。 2.Help hotel guests or teams to book recreational activities. 幫助酒店客人或團(tuán)隊(duì)預(yù)訂康樂(lè)部的各項(xiàng)活動(dòng)。 3.Ensure the safety control of all links of the activity. 保證活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)的安全控制。 4.To ensure proper records are maintained for all activity reservations. 確保所有活動(dòng)預(yù)訂都有記錄在冊(cè)。 5.Development and adherence of Standard Operating Procedures Manual. 開(kāi)展及貫徹標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作程序指南。 6.Leads the activity team to personalize the guest service experience 帶領(lǐng)活動(dòng)團(tuán)隊(duì)為客人提供個(gè)性化的服務(wù)體驗(yàn)。 7.Collects guests’ preferences and submit to Front Office, and ensure the needs and preferences will be met during current stay and future stays. 收集客人喜好并通知前廳部記錄留檔,并確保這些需求和喜好在客人本次及將來(lái)入住時(shí)會(huì)被一直滿(mǎn)足。 8.Systematic guest recognition program to ensure guests and particularly those of known repeat guests and other VIPs receive special attention. 系統(tǒng)化賓客認(rèn)知流程以確保對(duì)賓客尤其是對(duì)??偷恼J(rèn)知度,同時(shí)保證貴賓得到特殊關(guān)注。 9.Liaison between recreation departments and rest of hotel effective for guest experience. 在康樂(lè)部與酒店其他部門(mén)之間有效的溝通來(lái)提高賓客體驗(yàn)。 Knowledge and Experience知識(shí)與經(jīng)驗(yàn) 1.Certificate or diploma in hospitality or related field 酒店或相關(guān)專(zhuān)業(yè)的證書(shū)或文憑 2.Minimum 2 years in position, minimum 1 year as Supervisor 至少2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上主管工作 3.Supervisory experience in similar level of hotel 同級(jí)別酒店的組織活動(dòng)管理經(jīng)驗(yàn) 4.Have rich entertainment and reception knowledge. 具備豐富的娛樂(lè)活動(dòng)及接待的工作知識(shí)
    • 溫泉主管

      6千-7千
      湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      • 管理規(guī)范
      • 員工生日禮物
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      國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
      發(fā)布于 03-11
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      崗位職責(zé) 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門(mén)內(nèi)各崗位人員的工作順利實(shí)施; 2、善于協(xié)調(diào)部門(mén)之間和部門(mén)內(nèi)部人際關(guān)系,提高工作效率; 3、負(fù)責(zé)處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報(bào)上級(jí); 4、協(xié)助部門(mén)對(duì)每日客流量進(jìn)行綜合分析,制定接客方案、部署工作,保證每日的營(yíng)運(yùn)正常; 5、完成經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。 崗位要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,旅游管理、酒店管理或經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力以及社交能力; 4、熟悉溫泉行業(yè),取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先; 5、熟悉電腦操作。
    • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 員工生日禮物
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 五險(xiǎn)一金
      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 12-23
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)為SPA客人提供專(zhuān)業(yè)的理療服務(wù); 崗位要求 1、儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法; 2、有高端SPA相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
    • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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      • 包吃包住
      全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 500-999人
      發(fā)布于 10-18
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【崗位職責(zé)】 1、主持康體部工作;實(shí)施各經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目;提供經(jīng)營(yíng)與日常管理的方案。 2、巡視各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),確保營(yíng)業(yè)的正常進(jìn)行。 3、抽查各種設(shè)施,確定能正常營(yíng)業(yè)。 4、抽查員工上崗情況,確定設(shè)備正常運(yùn)作;對(duì)人員、物資、服務(wù)質(zhì)量、安全、防火負(fù)全責(zé)。 5、處理重大賓客投訴,盡量滿(mǎn)足賓客要求,維護(hù)酒店利益。 6、對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),并制定相關(guān)管理規(guī)范,保證服務(wù)質(zhì)量。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。 2、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識(shí),懂得成本管理與核算,熟悉康樂(lè)設(shè)施管理,了解市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)和公關(guān)知識(shí)。 3、救生員出身或者健身教練出身,兩方面都能做優(yōu)先。 4、具有級(jí)織,指揮、計(jì)劃、控制和協(xié)調(diào)能力。 5、有拓展市場(chǎng),發(fā)展業(yè)務(wù)的能力。 6、有較好的文字組織和語(yǔ)言組織表達(dá)能力。
    • 湖州 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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      可隨時(shí)隨地查看職位

      • 五險(xiǎn)一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      • 午餐補(bǔ)貼
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      其他景區(qū) | 100-499人
      發(fā)布于 12-25
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      崗位職責(zé): 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部 統(tǒng)一管理,方便對(duì)接客戶(hù)、接團(tuán); 2、面向團(tuán)隊(duì)為主,散客除非人多較多優(yōu)質(zhì)的客戶(hù); 3、形象氣質(zhì)佳,語(yǔ)言表達(dá)能力要好,月薪+帶團(tuán)提成; 4、散客平團(tuán),導(dǎo)服費(fèi)若100元/次,50元/給到導(dǎo)游,保底底薪,熟高發(fā)放。 任職要求: 1、經(jīng)驗(yàn)豐富,有旅行社或景區(qū)導(dǎo)游,有導(dǎo)游證優(yōu)先; 2、口才和表達(dá)能力良好,記憶力好; 3、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)要牽頭制定比較清晰的“導(dǎo)游說(shuō)辭”且不斷優(yōu)化改進(jìn)。
    • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      • 五險(xiǎn)一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      • 年度旅游
      • 管理規(guī)范
      國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      崗位職責(zé) 1.根據(jù)部門(mén)服務(wù)項(xiàng)目的特點(diǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的情況進(jìn)行客源、客情分析,想出整改建議。 2.對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),編制值班表,負(fù)責(zé)員工的考勤。 3.掌握出勤情況,安排技師出勤,維護(hù)日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作。 4.班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況,做好安全、節(jié)能工作。 5.落實(shí)衛(wèi)生工作計(jì)劃,保持室內(nèi)、外清潔整齊,物品用具歸位。 6.熟悉客源,征求賓客對(duì)引領(lǐng)位置的意見(jiàn),充分合理利用包廂。 崗位要求 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。 2.熟悉娛樂(lè)服務(wù)和成本管理,了解康體服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),懂得衛(wèi)生消毒和安全救護(hù)知識(shí)。 3.熟悉公共娛樂(lè)場(chǎng)所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4.有較好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。 5.有較好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力,外語(yǔ)會(huì)話(huà)流利。 6.熟練使用電腦等辦公自動(dòng)化軟件。
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