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    • 財務(wù)主管

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      【職責(zé)內(nèi)容】  財務(wù)主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)財務(wù)報表數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及報表制作; 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部員工工資的結(jié)算及費(fèi)用核算; 3、負(fù)責(zé)對應(yīng)收應(yīng)付賬款數(shù)據(jù)、單據(jù)、合同的審核、對賬、監(jiān)督、審核、財務(wù)分析; 4、負(fù)責(zé)稅務(wù)全盤賬務(wù) 5、負(fù)責(zé)財務(wù)部日常管理工作; 6、完成上級交辦的其他任務(wù)。崗位要求1、會計大專以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷 2、有化妝品生產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,具備一定的財務(wù)管理經(jīng)驗 3、工作認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 4、熟練應(yīng)用財務(wù)及Office辦公軟件,對金蝶、用友等財務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先; 5、具有良好的溝通能力;責(zé)任心 6、一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
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      長沙 | 1年以上 | 大專

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      【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格: 1、20-40歲,親和力強(qiáng),原則性強(qiáng)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、反應(yīng)迅速。 2、會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷 3、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);熟練使用各種財務(wù)工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強(qiáng)的責(zé)任心,有良好的職業(yè)操守,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn) 4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財務(wù)分析能力;工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊精神 工作職責(zé): 1、每日核查統(tǒng)計現(xiàn)金賬流水,并做好登記核對 2、審核釘釘系統(tǒng)費(fèi)用報銷明細(xì),登記核對,并做好報銷發(fā)放 3、企業(yè)與內(nèi)部核算單位之間的款項結(jié)算 4、企業(yè)與外部的款項結(jié)算 5、對購銷業(yè)務(wù)以外的各種應(yīng)收、暫付款項,要及時催收結(jié)算 應(yīng)付、暫收款項,要抓緊清償 6、根據(jù)批準(zhǔn)的工資計劃,會同勞動人事部門,嚴(yán)格按照規(guī)定掌握工資和獎金的支付,分析工資計劃的執(zhí)行情況。對于違反工資政策、濫發(fā)津貼獎金的,要予以制止或向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報告 7、根據(jù)實(shí)有員工人數(shù)、工資等級和工資標(biāo)準(zhǔn),審核工資獎金計算表,辦理代扣款項(包括計保險金等),計算實(shí)發(fā)工資 8、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);熟練使用各種財務(wù)工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強(qiáng)的責(zé)任心,有良好的職業(yè)操守,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn) 9、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財務(wù)分析能力; 10、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊精神 11、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
    • 長沙 | 1年以上 | 中技

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      【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求: 1、年齡20-40歲,親和力強(qiáng),原則性強(qiáng)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、反應(yīng)迅速。 2、大專以上學(xué)歷,會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷 3、系統(tǒng)學(xué)習(xí)并掌握會計基礎(chǔ)知識與核算方法,了解財經(jīng)知識;熟悉會計制度、會計準(zhǔn)則及相關(guān)法律、法規(guī); 4、具有良好的溝通能力;較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和一定財務(wù)分析能力;良好的紀(jì)律性和團(tuán)隊合作精神;工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神;責(zé)任、激情、主動、認(rèn)真、榮譽(yù)、愛與感恩 工作職責(zé): 1、受理客戶訂單、及時、準(zhǔn)確出單,保證工作質(zhì)量 2、處理退貨、投訴、咨詢、建議及申請等,如產(chǎn)品質(zhì)量問題投訴、物流投訴、市場支持投訴、資料申請、各種建議及其它各項反饋信息等,并跟進(jìn)問題的解決情況,及時回復(fù)客戶,為客戶提供良好服務(wù) 3、客戶信息管理:錄入相關(guān)資料,建立客戶檔案,并隨時更新、維護(hù)和完善 4、熟練掌握各品牌的庫存,并有效地把控安全庫存,做到不囤貨,不浪費(fèi) 5、熟練掌握各分公司的運(yùn)營核算流程,銷售收入的統(tǒng)計 6、熟練掌握客戶的方案及往來賬的核對 7、準(zhǔn)確掌握客戶各項銷售政策回款、產(chǎn)品提貨及促銷品的發(fā)放情況,及時了解市場執(zhí)行情況及市場反應(yīng); 8、各分公司銷售及回款的報表統(tǒng)計,做到日事日畢 定期統(tǒng)計應(yīng)收賬款情況,做好應(yīng)收賬款監(jiān)控工作,配合業(yè)務(wù)部門及時進(jìn)行催收 9、控制坐診鋪貨額度;坐診結(jié)束,及時催收款項;避免惡意拖欠 健全款項催收流程,落實(shí)催收責(zé)任到人,避免呆賬、壞賬、死賬 10、報表制作如下: ①每日分公司銷售及回款日報表發(fā)送 ②每日庫存賬的發(fā)送 ③每月10日完成上月各分公司工資表的編制工作 ④每月15日完成上月各分公司提成補(bǔ)助表的編制工作 ⑤每月底前兩日出具各分公司的銷售及回款月報發(fā)貨 11、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
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      【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格:需要有全盤會計經(jīng)驗,以及獨(dú)立完成年度預(yù)算、核算,報稅等。 上班時間:周一至周五,任選擇三天上班即可(9.11-17.30)
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1、管理和控制企業(yè)所有會計、財務(wù)與審計的工作。 2、審核企業(yè)的財務(wù)報告和報表。 3、參與審定企業(yè)財務(wù)管理規(guī)定及其他制度,監(jiān)督檢查企業(yè)的財務(wù)運(yùn)作和資金收支。 4、參與審定企業(yè)的財務(wù)決策,包括企業(yè)財務(wù)預(yù)、決算方案的審定?! ?5、監(jiān)督公司批準(zhǔn)的重大經(jīng)營計劃、方案的執(zhí)行情況。
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