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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、參與公司創(chuàng)意策略的研討和制定,負(fù)責(zé)品牌的平面設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)、網(wǎng)站推廣的設(shè)計(jì)美化及創(chuàng)意性工作,可獨(dú)立完成各類(lèi)設(shè)計(jì)工作; 3、可根據(jù)公司策劃思路和營(yíng)銷(xiāo)概念獨(dú)立完成個(gè)案,充分理解創(chuàng)意意圖并準(zhǔn)確體現(xiàn)于創(chuàng)意設(shè)計(jì)中; 4、負(fù)責(zé)其他相關(guān)的美術(shù)設(shè)計(jì)方面工作。 任職資格 1、美術(shù)、平面設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,24-28歲; 2、有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用各種制圖軟件,如photoshop、Sketchup、Coreldraw、Indesign、llustrator等; 4、熱愛(ài)本職工作,工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng); 5、具有較強(qiáng)的理解、領(lǐng)悟能力、工作協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)造力; 6、會(huì)攝影優(yōu)先。
    • 行政文員

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      深圳 | 1年以上 | 高中

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      專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠(chǎng)家 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-25
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      【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 職位名稱(chēng):行政文員 是否出差:無(wú)需出差 職責(zé)說(shuō)明: 協(xié)助行政經(jīng)理完成公司行政事務(wù)性工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作。 1、協(xié)助上級(jí)制定行政、總務(wù)及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃; 2、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理; 3、協(xié)助高級(jí)管理人員進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù); 4、協(xié)助承辦公司相關(guān)法律事務(wù); 5、參與公司績(jī)效管理、考勤、采購(gòu)事務(wù)等工作; 6、公司經(jīng)營(yíng)事務(wù)的管理和執(zhí)行工作; 7、會(huì)務(wù)安排。 職位要求: 1、行政管理、人力資源管理、公共關(guān)系等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,協(xié)助行政經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作; 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)。
    • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān)

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
      發(fā)布于 12-25
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、對(duì)專(zhuān)業(yè)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、評(píng)估與分析,并編制報(bào)表; 2、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析的建立,數(shù)據(jù)分析報(bào)表的整合和規(guī)范、優(yōu)化; 3、研究數(shù)據(jù)分析方法,做到報(bào)表制作簡(jiǎn)單、方便、實(shí)用。 任職要求: 1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、信息管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、 熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)管理,精通EXCEL的各項(xiàng)函數(shù)公式,有較強(qiáng)的邏輯思維能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,對(duì)數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計(jì)分析有較深入了解,熟練使用Excel或SPSS或SAS進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;
    • 廣州 | 2年以上 | 大專(zhuān)

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      專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠(chǎng)家 | 50-99人
      發(fā)布于 12-24
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      職責(zé): 1、做出產(chǎn)品實(shí)物跟蹤表和供貨計(jì)劃 2、結(jié)合時(shí)期促銷(xiāo)活動(dòng),保證促銷(xiāo)品、宣傳形象品、產(chǎn)品的供應(yīng)。 3、做好貨物的防潮、防火、防盜安全措施工保證倉(cāng)庫(kù)物品安全無(wú)損壞 4、倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出庫(kù)憑證的分流和管理,每月做好產(chǎn)品盤(pán)點(diǎn)工作。 5、檢查、監(jiān)督貨單按品種、數(shù)量、地點(diǎn)、發(fā)貨工作的落實(shí), 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量外觀檢查、包材配套檢查、單據(jù)檢查 7、代理商退換貨的整理和處理、對(duì)供貨廠(chǎng)家的退換貨的及時(shí)處理 要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,90后年輕人; 2、頭腦靈活、懂電腦,會(huì)運(yùn)用Excel表格操作; 3、有2年倉(cāng)庫(kù)管理員經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作地點(diǎn):白云區(qū)
    • 廣州 | 1年以上 | 中專(zhuān)

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      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
      發(fā)布于 12-24
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      【職責(zé)內(nèi)容】 廠(chǎng)家生產(chǎn)跟單員工作內(nèi)容: 1、熟悉化妝品產(chǎn)品原料、包材、包裝印刷、儀器生產(chǎn)工藝及流程 2、跟進(jìn)各新品的產(chǎn)前打樣確認(rèn)、報(bào)價(jià)、生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)計(jì)劃完成情況。 3、良好的溝通與表達(dá),獨(dú)立處理生產(chǎn)訂單(合同簽訂、產(chǎn)品驗(yàn)收、貨款結(jié)算),跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度、嚴(yán)格成本控制、高標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量審核、安全庫(kù)存把控 4、每月固定出差一次到店家,了解終端營(yíng)運(yùn)、顧客使用產(chǎn)品反饋情況、以及協(xié)助開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品。 5、及時(shí)處理反映的產(chǎn)品問(wèn)題。 6、定期和工廠(chǎng)核對(duì)包材庫(kù)存,定期了解倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品庫(kù)存,庫(kù)存必須在安全庫(kù)存之內(nèi),保證市場(chǎng)的正常運(yùn)行。
    • 佛山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān)

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      美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
      發(fā)布于 12-22
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      【職責(zé)內(nèi)容】 一、職位要求 1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,熟練電腦操作; 2.形象好,表達(dá)流利; 3.佛山本地人或有本市地區(qū)(包括:禪城、桂城、三水、高明、西椎、平洲、陳村、順德大良、容桂、九江、樂(lè)從等周邊地區(qū))戶(hù)口人做擔(dān)保;? 4.有美容行業(yè)、酒店、服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先; 6.只要你有心,只要你愿意學(xué)習(xí),只要你愿意成長(zhǎng),秀谷公司將會(huì)全力栽培你,不管你的學(xué)歷或經(jīng)驗(yàn)。 二、工作職責(zé):二個(gè)大模塊 1.負(fù)責(zé)整個(gè)會(huì)所的行政后勤工作; 2.負(fù)責(zé)整個(gè)會(huì)所的的報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作; 薪酬福利: 1.底薪+餐補(bǔ)+職位補(bǔ)貼+社保+獎(jiǎng)勵(lì)月度; 2.食宿:食宿全包(中餐和晚餐,水電等雜費(fèi)自理); 3.假期:月休4天,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日及帶薪婚假、產(chǎn)假、年假、生日假等; 4.保險(xiǎn):養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、生育險(xiǎn); 5.旅游:公司提供每年不少于一次外出旅游或拓展活動(dòng),享受每月福利產(chǎn)品發(fā)放; 6.培訓(xùn):接受公司內(nèi)部培訓(xùn)及外派深造的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì); 7.晉升:為員工提供良好的職業(yè)規(guī)劃及廣闊的晉升空間。 8:上班時(shí)間:二班倒,早班:8:30-17:30,晚班:13:00-21:00,加班有加班費(fèi); 晉升空間:能過(guò)晉升考試可獲更高薪資
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      美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
      發(fā)布于 12-19
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      【職責(zé)內(nèi)容】 1、 全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的人才招聘工作; 2、 根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃; 3、 調(diào)查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況,并進(jìn)行有效分析,對(duì)招聘渠道實(shí)施規(guī)劃、開(kāi)發(fā)、維護(hù)、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高,確保招聘渠道能有效滿(mǎn)足公司的用人需求; 4、 發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 5、 搜集簡(jiǎn)歷,對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi)、篩選,對(duì)篩選合格的求職者進(jìn)行電話(huà)邀約前來(lái)面試; 6、 組織相關(guān)部門(mén)人員協(xié)助完成復(fù)試工作,確保面試工作的及時(shí)開(kāi)展及考核結(jié)果符合崗位 要求; 7、與擬錄用人員進(jìn)行待遇溝通,完成錄用通知; 9、負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫(xiě),招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新,以及招聘網(wǎng)站的信息溝通; 10、招聘費(fèi)用的申請(qǐng)、控制和報(bào)銷(xiāo)
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      專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠(chǎng)家 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-13
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 1、每天根據(jù)客戶(hù)報(bào)的貨在系統(tǒng)開(kāi)單,對(duì)賬,處理客戶(hù)售后問(wèn)題。 2、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,反饋客戶(hù)需求。 3、有責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神,善于挑戰(zhàn)。 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,語(yǔ)言表達(dá)能力和感染力,掌握一定的溝通技巧。
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