【職責(zé)內(nèi)容】
職位描述:
1、負(fù)責(zé)品牌營銷策略和營銷方案的制訂,引導(dǎo)和管控品牌營銷工作方向,確保目標(biāo)完成;
2、根據(jù)需要參與產(chǎn)品定位策劃,提出相關(guān)建議和意見;
3、負(fù)責(zé)品牌的總體營銷策劃方案、階段性營銷推廣方案的制定,經(jīng)審批后組織實(shí)施 ;
4、根據(jù)事業(yè)部工作計劃,對事業(yè)部員工進(jìn)行日常工作分配、指導(dǎo)、激勵、考核,提升團(tuán)隊(duì)工作效率,培養(yǎng)營銷管理干部,為營銷業(yè)務(wù)發(fā)展儲備人才,發(fā)展?fàn)I銷干部團(tuán)隊(duì)能力;
5、根據(jù)公司營銷目標(biāo),執(zhí)行市場營銷計劃,完成各銷售指標(biāo)的跟進(jìn)、實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)品牌的市場調(diào)研和需求分析,總體營銷工作計劃及總結(jié)匯報; 組建銷售隊(duì)伍及銷售管理培訓(xùn);
7、負(fù)責(zé)收集、整理和分析市場信息,為公司制定明確戰(zhàn)略計劃提供依據(jù);
8、負(fù)責(zé)組織制定營銷計劃,并根據(jù)市場情況調(diào)整銷售計劃及策略。
任職要求:
1、5年以上營銷經(jīng)驗(yàn), 3年以上同等職位全面管理工作經(jīng)驗(yàn),有養(yǎng)身項(xiàng)目相關(guān)專業(yè)線(身體、儀器)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、有較強(qiáng)的談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力及市場策劃能力及團(tuán)隊(duì)管理能力,責(zé)任心強(qiáng);
3、認(rèn)同公司企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。