青年興則國家興，青年強(qiáng)則國家強(qiáng)。近年來，河南鄲城縣人民檢察院為更好推進(jìn)青年干警成長(zhǎng)工程，開展了一系列卓有成效的工作措施。“實(shí)施青年干警成長(zhǎng)工程，旨在全方位培養(yǎng)、鍛煉青年干警，讓青年干警在政治方向上、思想境界上、業(yè)務(wù)技能上、組織協(xié)調(diào)上、駕馭復(fù)雜局面及處置突發(fā)事件上等各方面快成才、成好才?！闭劶扒嗄旮删砷L(zhǎng)工程，鄲城縣人民檢察院黨組書記、檢察長(zhǎng)陸智明如是說道。

建立常態(tài)化“素質(zhì)培優(yōu)”學(xué)習(xí)制度

該院建立了分管院領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，各部門員額檢察官及助理為成員的素質(zhì)培優(yōu)小組，小組共同探討疑難復(fù)雜案件辦理、典型案例培育等工作，交流辦案經(jīng)驗(yàn)，分享公訴技巧，極有力地推動(dòng)了青年干警將理論與實(shí)務(wù)深度融合發(fā)展，全面提升發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。

在青年干警馬春艷看來，青年干警成長(zhǎng)工程對(duì)她快速進(jìn)入工作狀態(tài)有著重要的作用。剛進(jìn)入工作崗位的時(shí)候，她對(duì)于業(yè)務(wù)不夠熟悉，在學(xué)校學(xué)習(xí)的法律知識(shí)要轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作中的經(jīng)驗(yàn)，需要一定的時(shí)間累積，但素質(zhì)培優(yōu)小組的存在，讓這一過程大大縮短。每周的集體學(xué)習(xí)，讓她快速熟悉工作，各位同事分享的疑難案件辦理方法、論辯技巧、典型案例經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)，讓她迅速成長(zhǎng)。

三年來，依托素質(zhì)培優(yōu)平臺(tái)，鄲城縣檢察院培養(yǎng)青年業(yè)務(wù)骨干4人，全部遴選入額；17名新入職青年干警加入素質(zhì)培優(yōu)學(xué)習(xí)小組，以常態(tài)化理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)實(shí)踐夯實(shí)人才隊(duì)伍根基。

建立互動(dòng)性寫作制度

“信息、宣傳、調(diào)研寫作小組的成立，既幫助綜合部門負(fù)責(zé)信息和宣傳寫作的工作人員獲取一手案件信息，方便及時(shí)組稿，又幫助業(yè)務(wù)部門干警學(xué)習(xí)寫作技巧，更好提煉總結(jié)案件辦理經(jīng)驗(yàn)做法，有助于不斷優(yōu)化工作機(jī)制?！边@是辦公室干警陳慶豪對(duì)于信息、宣傳、調(diào)研寫作小組的看法。

2021年，鄲城縣檢察院建立了信息、宣傳、調(diào)研寫作小組，辦公室、政治部負(fù)責(zé)綜合文字工作的干警和各部門內(nèi)勤全員參與，每周就典型案例撰寫、調(diào)研信息寫作、文件起草等內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)、組稿交流，既探討理論知識(shí)，又談個(gè)人觀點(diǎn)、辦案體會(huì)，變“單打獨(dú)斗”為“協(xié)同作戰(zhàn)”。小組成立以來，組內(nèi)成員撰寫的四百余篇文章在河南日?qǐng)?bào)等省級(jí)以上媒體發(fā)表，一百多篇檢察信息被省、市院采編。

建立“一對(duì)一”傳幫帶制度

傳幫帶制度是鄲城縣院結(jié)合青年干警自身特點(diǎn)以及業(yè)務(wù)工作實(shí)際需要設(shè)立的一種工作制度，通過組織業(yè)務(wù)過硬、品德高尚的資深員額檢察官對(duì)青年干警進(jìn)行“一對(duì)一”幫教培養(yǎng)，定期開展談心談話、傳授業(yè)務(wù)技能，迅速提高新入職干警政治素養(yǎng)、履職能力和依法辦案能力，為檢察工作高質(zhì)量發(fā)展提供無窮的動(dòng)力和活力。2021年以來，13名年輕干警通過該機(jī)制成長(zhǎng)為部門業(yè)務(wù)骨干。

“2019年，我進(jìn)入檢察院，后來就到第一檢察部工作，這幾年來，通過傳幫帶制度，我在老一輩檢察官身上學(xué)到了太多太多。”說起傳幫帶制度，檢察官助理謝朋舉感悟頗深。

“2022年年底，我跟著第一檢察部主任趙衛(wèi)強(qiáng)辦理了一起輕傷害案件，考慮到雙方當(dāng)事人住在前后院，又是親兄弟，趙主任想還是盡量化解矛盾，但是幾次調(diào)解，雙方都未能達(dá)成一致意見，馬上就要過年了，這起案子一直掛在他心上。臘月二十二，他告訴我要去當(dāng)事人家里一趟，再嘗試一次。就是這樣再試一次，最終促成了兄弟二人和解，橫在兩家人中間的問題被解決，真正做到了化解矛盾。”據(jù)謝朋舉回憶，在從當(dāng)事人家中返回的路上，趙衛(wèi)強(qiáng)和他說了這樣一段話：“這起案件雖然完全可以一訴了之，這很容易，但這是一對(duì)住在前后院的親兄弟，低頭不見抬頭見，如果矛盾得不到真正化解，只會(huì)變得越來越激烈，遲早會(huì)出現(xiàn)更大的問題。我們辦案子不能只是就案辦案，要真正地把自己放到案子里去。況且臨近年關(guān)，早調(diào)解好，也能讓他們兩家人好好過個(gè)年。”這是謝朋舉又一次在前輩身上感受到檢察官“如我在訴”的工作態(tài)度，正是因?yàn)橛兄拜厒兊囊I(lǐng)，他一直堅(jiān)定走在為民司法的道路上。

“領(lǐng)航計(jì)劃”——青年干警成長(zhǎng)工程檢察文化品牌實(shí)施以來，鄲城縣檢察院1名干警榮獲全國檢察機(jī)關(guān)公益訴訟檢察業(yè)務(wù)能手，1名干警榮獲全國檢察宣傳先進(jìn)個(gè)人，2名干警榮獲全省優(yōu)秀公訴人，2名干警榮獲全省檢察機(jī)關(guān)優(yōu)秀辦案檢察官，2名干警榮獲檢察長(zhǎng)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)，200余人次榮獲市級(jí)以上榮譽(yù)，鄲城縣院連續(xù)三年榮獲全省、全市先進(jìn)基層檢察院。下一步，鄲城縣人民檢察院將按照既定方案持續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)該項(xiàng)文化品牌建設(shè)，在全院范圍內(nèi)營造人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面，為推動(dòng)鄲城檢察工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才支撐。（齊心悅）