山東省德州市武城縣政協(xié)聚焦協(xié)商主責主業(yè)，打造“離群眾最近”的協(xié)商平臺，推動基層政協(xié)協(xié)商工作從注重“做了什么”“做了多少”向“做出了什么效果”轉變。

強化黨建引領，讓協(xié)商更有“力度”。將加強黨的建設貫穿于政協(xié)協(xié)商工作全過程，開展“黨員聚委員，共筑同心圓”政協(xié)系統(tǒng)黨建工作，建立“政協(xié)黨組成員聯(lián)系黨支部，促進界別小組、基層聯(lián)絡室黨組織有效開展工作；黨員委員聯(lián)系黨外委員，促進黨外委員堅定立場、履職盡責”的“雙聯(lián)雙促”工作機制，通過“關鍵少數(shù)”帶動“普遍多數(shù)”，實現(xiàn)“兩個全覆蓋”。

創(chuàng)新小微協(xié)商，讓協(xié)商更有“溫度”。堅持重心下移、力量下沉，創(chuàng)新并統(tǒng)籌推進“委員活動室、委員工作室、委員聯(lián)系點”等“三大”小微協(xié)商平臺建設，組織以“開展微協(xié)商、辦理微實事、實現(xiàn)微心愿”為主要內容的“小微協(xié)商”活動，放大“小微協(xié)商+基層治理”潛能。建設委員活動室，搭建“一室一品牌、一室一特色”的基層協(xié)商議事陣地。成立“企業(yè)委員工作室”，將協(xié)商觸角延伸進產(chǎn)業(yè)、進企業(yè)。設立“委員網(wǎng)格化聯(lián)系點”，把協(xié)商搬進社區(qū)、搬到網(wǎng)格、搬到群眾中間。

拓展履職平臺，讓協(xié)商更有“廣度”。創(chuàng)新“委員在身邊”“委員活動日”“協(xié)商面對面”“跨界聯(lián)動”等融協(xié)商、監(jiān)督、參政、交流于一體的常態(tài)化、特色化、制度化履職平臺。實施“跨界聯(lián)動”，打破委員界別、鎮(zhèn)街工作“界限”，多方式、多層次組織協(xié)商活動。

規(guī)范履職程序，讓協(xié)商更有“精度”。建立“緊扣中心選題、黨政領導點題、聚焦民生找題”的協(xié)商議題提出機制，以黨委、政府、政協(xié)共同名義制定下發(fā)年度協(xié)商計劃；堅持“不調研不協(xié)商，不調研不議政”協(xié)商原則，組織以“協(xié)商面對面”為載體的規(guī)范化協(xié)商活動；堅持協(xié)商于決策之前和決策實施之中，完善協(xié)商成果采納、落實和反饋機制，持續(xù)跟蹤問效，促進轉化落實，形成步步銜接、環(huán)環(huán)相扣的“選題-調研-協(xié)商-轉化”閉環(huán)運行流程。

激發(fā)委員活力，讓協(xié)商更有“深度”。修訂完善《政協(xié)武城縣委員會委員履職管理實施辦法》，為委員“年度作業(yè)”賦分考核，建立委員履職檔案。出臺《“雙述雙評一考核”工作制度》，啟動“雙述雙評一考核”工作，將委員“約束性”管理變?yōu)椤凹钚汀笨己?，實現(xiàn)委員由“要我履職”轉變?yōu)椤拔乙穆殹薄?/p>

（作者系山東省德州市武城縣政協(xié)主席）