“對于職業(yè)女性來說，如果職業(yè)技能出現(xiàn)1-2年的斷檔，那么她在這個(gè)行業(yè)基本就已經(jīng)沒有競爭力了?！比珖f(xié)委員王茜在談到“二孩”時(shí)代來臨后職業(yè)女性如何再就業(yè)時(shí)，有著自己的思考和建議。

所謂的“階段性就業(yè)”，是指休息2-3年照顧孩子，然后再重新就業(yè)。“讓女性再就業(yè)，需要大量的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)來支撐?！蓖踯缃榻B說，現(xiàn)在公益性、針對女性的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)非常少。

王茜建議，國家應(yīng)建立針對女性的、公益性的、更健全的培訓(xùn)體系，使之網(wǎng)絡(luò)化、日常化和家庭化；建立女性就業(yè)和教育信息服務(wù)平臺(tái)，用于發(fā)布求職和招聘信息，使求職的對接更準(zhǔn)確；提倡和宣傳比較適合女性的“居家工作”形式，如文字、設(shè)計(jì)、編輯，包括軟件編程工作。（奚冬琪）