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      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 10:21
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      崗位職責(zé) 1?負(fù)責(zé)監(jiān)督服務(wù)和外觀的水療與健身及健康范疇 2 為水療日常運(yùn)營(yíng)做好督導(dǎo) 3 根據(jù)日常運(yùn)營(yíng)協(xié)助更新SOP 任職要求 1 熟悉美容或相關(guān)產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù),運(yùn)營(yíng)流程 2 良好的團(tuán)隊(duì)管理及溝通能力
    • 北京-東城區(qū) | 3年以上 | 大專

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      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 10:21
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      崗位職責(zé) 1 通過(guò)使用 (LQE's)和酒店的宗旨及標(biāo)準(zhǔn)來(lái)支持酒店的理念和文化,每天確保客人滿意并實(shí)現(xiàn)我們的使命。 2 負(fù)責(zé)監(jiān)督服務(wù)和外觀的水療與健身及健康范疇 3?為水療日常運(yùn)營(yíng)做好督導(dǎo) 4?根據(jù)日常運(yùn)營(yíng)協(xié)助更新SOP 任職要求 1 熟悉美容或相關(guān)產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù),運(yùn)營(yíng)流程 2 良好的團(tuán)隊(duì)管理及溝通能力
    • 北京 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議

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      • 五險(xiǎn)一金
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      • 集團(tuán)卓越雇主
      • 技能培訓(xùn)
      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 10:21
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      崗位職責(zé) 1.在經(jīng)理帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)SPA部的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)負(fù)責(zé) 2.審定SPA部的市場(chǎng)營(yíng)銷方案,不斷開拓市場(chǎng) 3.提高SPA部的管理水平、服務(wù)質(zhì)量 崗位要求 1.良好的英文書寫和表達(dá)能力 2.具有良好的協(xié)調(diào)溝通
    • 北京 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議

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      • 奢華的品牌
      • 業(yè)界聲譽(yù)良好
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      • 培訓(xùn)體系完善
      • 晉升機(jī)會(huì)多
      • 團(tuán)隊(duì)凝聚力強(qiáng)
      • 人性化管理
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      • 六險(xiǎn)一金
      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
      發(fā)布于 09:19
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      【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括制定排班表、安排員工工作、制定規(guī)章制度等。 2、監(jiān)督員工執(zhí)行規(guī)章制度和服務(wù)程序,確保服務(wù)質(zhì)量。 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售目標(biāo),制定并執(zhí)行銷售策略。 4、開發(fā)并執(zhí)行有效的會(huì)員營(yíng)銷及考核策略,提高會(huì)員滿意度和續(xù)費(fèi)率。 5、建立合理的教練團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)與培養(yǎng)機(jī)制,保證團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和發(fā)展。 6、維護(hù)與會(huì)員的良好關(guān)系,定期回訪客戶,提高客戶滿意度。 7、處理會(huì)員投訴和反饋問(wèn)題,確保會(huì)員權(quán)益得到保障。 【崗位要求】 1、擁有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷或管理培訓(xùn)課程背景。 2、具備豐富的健身中心管理經(jīng)驗(yàn),熟悉健身俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)流程。 3、有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織能力和業(yè)績(jī)開拓能力。 4、熟悉健身工房各類器械的使用和保養(yǎng)。 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。 6、熱愛健身事業(yè),愿意長(zhǎng)期在健身行業(yè)工作。 7、可接受2025年春節(jié)后入職。
    • 北京 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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      • 五險(xiǎn)一金
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 包吃包住
      • 年底雙薪
      • 員工生日禮物
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      • 績(jī)效獎(jiǎng)金
      有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      擅長(zhǎng)女士剪發(fā)、燙染、造型設(shè)計(jì)
    • 北京-東城區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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      • 五險(xiǎn)一金
      • 帶薪年假
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      • 技能培訓(xùn)
      • 管理規(guī)范
      • 員工免費(fèi)房晚
      • 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
      • 集團(tuán)內(nèi)部調(diào)轉(zhuǎn)
      • 帶薪病假
      • 地理位置優(yōu)越
      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      崗位職責(zé) 1、以十分專業(yè)、友善的商業(yè)態(tài)度工作,并履行職位要求的各種責(zé)任和義務(wù),以及水療總監(jiān)安排的任務(wù); Work with a very professional and friendly business attitude, and perform various responsibilities and obligations required by the position, as well as tasks arranged by the spa director; 2、協(xié)助完成所有運(yùn)營(yíng)方面的培訓(xùn)工作; Assist to complete all operational training; 3、協(xié)助水療總監(jiān)進(jìn)行日常檢查理療師做的理療項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)操作流程; Assist the spa director in daily inspection of physical therapy items and standard operating procedures made by physiotherapists; 4、給酒店員工進(jìn)行Spa方面的培訓(xùn); Provide Spa training for hotel staff; 5、處理客人投訴,必要時(shí)處理前臺(tái)的工作; Handle guest complaints and handle front desk work when necessary; 6、每周評(píng)估并回顧所有理療療程。 Evaluate and review all physical therapy sessions every week. 職位要求 1、至少3年水療行業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),酒店水療行業(yè)最佳; At least 3 years management experience in spa industry, preferably in hotel spa industry; 2、必須有良好的數(shù)學(xué)思維,技術(shù)能力,及Spa知識(shí); Must have good mathematical thinking, technical ability and Spa knowledge; 3、要了解Spa行業(yè)的最新趨勢(shì); To understand the latest trends in the Spa industry; 4、最好有Spa行業(yè)的專業(yè)電腦知識(shí),例如Spa操作軟件; It is best to have professional computer knowledge in Spa industry, such as Spa operating software; 5、必須能夠掌握基本的電腦知識(shí)。 Must be able to master basic computer knowledge.
    • 北京 | 3年以上 | 大專

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      • 旅游
      • 節(jié)假日福利
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      • 雙休
      • 提供交通費(fèi)
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      • 培訓(xùn)
      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)已合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)的產(chǎn)品推廣意識(shí)的培養(yǎng)與督促、公司客戶關(guān)系的維護(hù)。 2、負(fù)責(zé)已合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)與專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)工作和銷售輔助工作 3、負(fù)責(zé)已合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)的的日常維護(hù)與管理,向加盟機(jī)構(gòu)傳達(dá)公司各類促銷、活動(dòng)方案。 4、負(fù)責(zé)已合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)的活動(dòng)方案打款情況,賬面信息,及配送情況 5、負(fù)責(zé)已合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)的的合同,及店內(nèi)詳細(xì)情況,并詳細(xì)填寫《店家情況分析表》并上交直營(yíng)品牌經(jīng)理。 6、及時(shí)處理并向部門經(jīng)理匯報(bào)在醫(yī)療機(jī)構(gòu)中遇到的問(wèn)題并提出相關(guān)建議 7、維護(hù)公司形象和產(chǎn)品品牌形象,注重個(gè)人修養(yǎng)、形象禮儀、工作態(tài)度等綜合素質(zhì)的培養(yǎng) 配合執(zhí)行已合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)的大型活動(dòng),沙龍會(huì),專家診的策劃執(zhí)行工作
    • 北京 | 3年以上 | 大專

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      • 節(jié)假日福利
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      • 提供交通費(fèi)
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      • 培訓(xùn)
      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 需要有美業(yè)招商從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 負(fù)責(zé)招商專員基本工作: 1、負(fù)責(zé)新客戶的邀約、開發(fā)及意向客戶體驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)及個(gè)人資源的跟進(jìn)及成交,通過(guò)合理渠道搜集、篩選有效客戶信息,并做好前期招商服務(wù)工作; 3、協(xié)助公司組織、執(zhí)行招商會(huì)議及媒體廣告發(fā)布事宜; 4、落實(shí)公司商戶進(jìn)入、退出管理機(jī)制,跟蹤客戶合作進(jìn)度; 5、熟悉行業(yè)趨勢(shì),了解競(jìng)品及熟練掌握本公司產(chǎn)品; 6、執(zhí)行上級(jí)布置的其他工作;
    • 北京 | 3年以上 | 高中

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      • 崗前培訓(xùn)
      • 培訓(xùn)
      代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 1、加盟店員工對(duì)公司產(chǎn)品推廣意識(shí)的培養(yǎng)與督促、公司客戶關(guān)系的維護(hù)。 2、加盟店技術(shù)與專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)工作和銷售輔助工作 3、加盟店的日常維護(hù)與管理,向加盟店傳達(dá)公司各類促銷、活動(dòng)方案。 4、責(zé)任區(qū)內(nèi)每店家的活動(dòng)方案打款情況,賬面信息,及配送情況 5、了解責(zé)任區(qū)內(nèi)每家店的合同,及店內(nèi)詳細(xì)情況,并詳細(xì)填寫《店家情況分析表》并上交直營(yíng)品牌經(jīng)理。 6、及時(shí)處理并向直營(yíng)品牌經(jīng)理,直營(yíng)銷售組長(zhǎng)匯報(bào)店中遇到的問(wèn)題并提出相關(guān)建議 7、維護(hù)公司形象和產(chǎn)品品牌形象,注重個(gè)人修養(yǎng)、形象禮儀、工作態(tài)度等綜合素質(zhì)的培養(yǎng) 8、配合執(zhí)行加盟店大型活動(dòng),沙龍會(huì),專家診的策劃執(zhí)行工作
    • 創(chuàng)業(yè)合伙人

      2萬(wàn)-3萬(wàn)
      北京 | 3年以上 | 高中

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      • 提供交通費(fèi)
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 分紅年終獎(jiǎng)旅游社保
      專業(yè)線廠家 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高 3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在線銷售,管理建立美導(dǎo)主播團(tuán)隊(duì),完成線上直播帶貨。 產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹 本公司隸屬于香港百歲堂控股集團(tuán),集團(tuán)下設(shè)美 國(guó) newyong日用品公司,上海花享容化收品有限 公司,杭州優(yōu)酮生物科技有限公司。本公司主要以口服減肥系列,腸胃保養(yǎng),心腦血管系列,干細(xì)胞大健康板塊,女性卵巢功能抗衰。其中,優(yōu)酮國(guó)際主打以酮能源替代葡萄糖供能,優(yōu)化身體機(jī)能,消除內(nèi)臟及多余脂肪,在2019年推向美業(yè)市場(chǎng),獲得近200家門店,以效果和市場(chǎng)獨(dú)一性為優(yōu)勢(shì) 百歲堂集團(tuán)旗下健康.生活.家千城萬(wàn)店加盟,整合百業(yè)資源,社區(qū)健康科技直營(yíng)店,將功能水、中科衛(wèi)視儀、減肥抗衰老、心血管、美國(guó)伊利諾伊大學(xué)抗癌防癌、天然滋補(bǔ)品(燕窩、蟲草)源頭供應(yīng),融入一體!全新業(yè)態(tài),顛覆傳統(tǒng)!目前江蘇、四川、河南、新疆、上海、浙江多省已設(shè)立分公司,近30家百萬(wàn)加盟店鋪設(shè)中! 合伙收益(加盟店開發(fā)) 直接開發(fā):25%-30% 永續(xù)返單獎(jiǎng):5%, 永續(xù)收入測(cè)算: 一家店收益首單:5萬(wàn)-30萬(wàn)提成,永續(xù)返單5%,年500 萬(wàn)營(yíng)業(yè)額,約25萬(wàn)/店。 公司給予廣闊創(chuàng)業(yè)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)無(wú)憂創(chuàng)業(yè)!
    • 美容培訓(xùn)師

      2萬(wàn)-3萬(wàn)
      北京-朝陽(yáng)區(qū) | 3年以上 | 本科

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      • 旅游
      • 提供飯餐
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      日化廠家 | 500-999人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 期員工進(jìn)行考核監(jiān)督,建立考核記錄,分析員工培訓(xùn)、考核情況,改善培訓(xùn)方法; 3、負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目、新產(chǎn)品,內(nèi)部老員工回爐培訓(xùn),并考核監(jiān)督; 4、宣傳公司的企業(yè)文化,核心價(jià)值觀滲透,及時(shí)了解培訓(xùn)期員工思想動(dòng)態(tài)并給予有效疏導(dǎo); 5、對(duì)公司培訓(xùn)模式存在的問(wèn)題進(jìn)行分析、總結(jié),及時(shí)提出改善措施,不斷創(chuàng)新。 任職要求: 1、25-38歲,大專及以上學(xué)歷,具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有一定的美容專業(yè)知識(shí)與授課技能; 3、熟練掌握授課技巧及現(xiàn)場(chǎng)氛圍調(diào)控并具有不斷創(chuàng)新授課模式的能力; 4、熟練掌握公司的專業(yè)手法及問(wèn)題皮膚處理方法與產(chǎn)品搭配; 5、了解營(yíng)銷知識(shí)與技巧并適應(yīng)市場(chǎng)變化需要不斷總結(jié)與創(chuàng)新; 6、人品端正,心態(tài)積極,踏實(shí)肯干,具備良好的職業(yè)素質(zhì)、操守。
    • 設(shè)計(jì)師

      8千-1萬(wàn)
      北京-通州區(qū) | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 節(jié)假日福利
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      • 崗前培訓(xùn)
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      【職責(zé)內(nèi)容】 ?職位描述: 1、承擔(dān)滿足品牌、產(chǎn)品及解決方案等部門的設(shè)計(jì)需求; 2、負(fù)責(zé)策劃和執(zhí)行品牌的日常設(shè)計(jì); 3、配合公關(guān)及活動(dòng)需求,進(jìn)行設(shè)計(jì); 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的標(biāo)簽、包裝設(shè)計(jì)。 任職要求: 1、性格開朗活動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng)。 2、電腦操作熟練,打字速度快。 3、年以上的工作經(jīng)驗(yàn)、有思想、有一定的文案編輯處理能力、藝術(shù)類院校畢業(yè)優(yōu)先 工作地點(diǎn):北京 底薪+補(bǔ)助+保險(xiǎn)+福利
    • 北京 | 3年以上 | 中專

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      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      • 星期日休息
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 1:美業(yè)渠道拓展 2:合作抗衰項(xiàng)目,立體項(xiàng)目 3:優(yōu)先集中于北京地區(qū)及周邊河北,天津地區(qū)資源 4:有意者可電聯(lián)或?qū)嶋H詳談。 【產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹】 合作抗衰項(xiàng)目,立體項(xiàng)目 【合伙收益】 具體電話溝通
    • 益智師

      4.5千-5.9千
      北京-通州區(qū) | 3年以上 | 大專

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      可隨時(shí)隨地查看職位

      • 節(jié)假日福利
      • 社保
      • 星期日休息
      • 帶薪年假
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、按照培訓(xùn)流程要求,并輔助帶領(lǐng)孩子完成體驗(yàn)館里的工作任務(wù), 2、負(fù)責(zé)與孩子的家長(zhǎng)溝通,向孩子的家長(zhǎng)介紹場(chǎng)館的各項(xiàng)內(nèi)容; 3、負(fù)責(zé)所在體驗(yàn)場(chǎng)館的日常運(yùn)營(yíng)工作,保持店面環(huán)境衛(wèi)生, 4、協(xié)助客服部門做好顧客服務(wù)及突發(fā)事件的處理。
    • 健康管理顧問(wèn)

      2萬(wàn)-3萬(wàn)
      北京-東城區(qū) | 3年以上 | 本科

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      • 公積金
      • 節(jié)假日福利
      • 社保
      • 帶薪年假
      • 雙休
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      • 晉升機(jī)會(huì)、團(tuán)建
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
      發(fā)布于 12-26
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品的專業(yè)咨詢,健康管理方面的專業(yè)知識(shí)輸出,與客戶建立良好的客情關(guān)系; 2、建立客戶健康檔案,評(píng)估客戶健康情況,制定客戶健康干預(yù)方案和執(zhí)行,全程跟進(jìn)客戶治療流程的工作及服務(wù),維護(hù)及跟蹤客戶健康信息; 3、為客戶制定符合客情的健康管理方案; 4、在執(zhí)行健康管理方案的過(guò)程中,協(xié)調(diào)跟蹤、反饋評(píng)估健康管理方案的效果; 5、提供團(tuán)隊(duì)健康管理服務(wù)與技術(shù)支持,配合項(xiàng)目組完成健康管理方案制定與落實(shí)服務(wù)。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、營(yíng)養(yǎng)等相關(guān)專業(yè),三年以上健康管理及咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、能運(yùn)用醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)、心理、運(yùn)動(dòng)、環(huán)境等相關(guān)專業(yè)知識(shí)為客戶提供健康咨詢,具備健康評(píng)估、健康指導(dǎo)、健康教育,健康服務(wù)的基本能力; 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和組織策劃能力;具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí); 4、邏輯清晰,術(shù)語(yǔ)專業(yè),解答客戶疑問(wèn); 5、適應(yīng)出差; 6、持有營(yíng)養(yǎng)師、健康管理師資格證者優(yōu)先。
    • 北京 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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      • 五險(xiǎn)一金
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 節(jié)日禮物
      • 包吃包住
      • 年度旅游
      • 豐厚年終獎(jiǎng)
      • 員工生日禮物
      • 班次津貼
      國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
      發(fā)布于 12-25
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      崗位職責(zé) 1.提供高質(zhì)量的治療和水療體驗(yàn),確保滿足客人的需求; 2.遵守水療的標(biāo)準(zhǔn)操作程序; 3.每天對(duì)設(shè)備、產(chǎn)品進(jìn)行維護(hù),保持治療區(qū)和房間的清潔; 4.保持良好的儀容儀表和個(gè)人衛(wèi)生; 崗位要求 1.本職位工作經(jīng)驗(yàn)二年以上,具備理療師資格證優(yōu)先; 2.責(zé)任心強(qiáng),適應(yīng)倒班制,喜愛酒店服務(wù)工作;
    • 北京 | 5年以上 | 高中

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      • 年終獎(jiǎng)
      • 旅游
      • 節(jié)假日福利
      • 社保
      • 帶薪年假
      • 提供交通費(fèi)
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      • 五險(xiǎn)
      專業(yè)線廠家 | 50-99人
      發(fā)布于 12-25
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)代理商品牌小組的搭建與管理,制定年度、季度和年度業(yè)績(jī)目標(biāo),帶動(dòng)品牌團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員和美容院店的品牌、產(chǎn)品、技術(shù)和銷售的培訓(xùn),提升整體作戰(zhàn)能力,完成團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)制定全年度所轄區(qū)域的營(yíng)銷活動(dòng)方案,踩準(zhǔn)整年度營(yíng)銷節(jié)奏,并做好活動(dòng)前、中、后期工作; 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)維護(hù)和門店開發(fā)工作; 5.樹立公司品牌形象,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行品牌宣導(dǎo)與終端客戶的運(yùn)維; 6.市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋; 【職位要求】 1.20-35周歲,高中及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好; 2.3年以上美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。有專業(yè)線和中高端護(hù)膚品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄??; 3.具備獨(dú)立銷售、培訓(xùn)和坐診能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng); 4.優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力,有責(zé)任心,不懼挑戰(zhàn),熱愛美容健康行業(yè); 5.能適應(yīng)區(qū)域性出差;  【想要的我們?nèi)加小?我們提供穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的平臺(tái), 我們尋找實(shí)力派的銷售干將,加入我們成為合伙人??!  1.薪資待遇:【月薪1.5-2w+】底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)+產(chǎn)品福利 ; 2.繳納五險(xiǎn); 3.20天左右?guī)侥昙伲ㄏ肴ツ膬和婢腿ツ膬和妫?4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動(dòng)等等等;
    • 北京 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 節(jié)假日福利
      • 社保
      • 帶薪年假
      • 雙休
      • 提供飯餐
      • 崗前培訓(xùn)
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-25
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)合作店家的專業(yè)教育培訓(xùn),終端會(huì)議跟進(jìn),客戶售后及復(fù)診,能獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)。
    • 分公司總經(jīng)理

      1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
      北京 | 5年以上 | 大專

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      • 分紅
      • 年終獎(jiǎng)
      • 公積金
      • 旅游
      • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
      • 節(jié)假日福利
      • 社保
      • 帶薪年假
      • 提供交通費(fèi)
      • 公司產(chǎn)品福利
      • 崗前培訓(xùn)
      • 班車接送星期日休息
      美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
      發(fā)布于 12-25
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 1、制定分公司發(fā)展戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響; 2、負(fù)責(zé)分公司的日常運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督和管理; 3、制定分公司年度目標(biāo),并跟進(jìn)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)施進(jìn)度; 4、負(fù)責(zé)分公司各部門計(jì)劃的審核與跟進(jìn); 5、負(fù)責(zé)對(duì)分公司人員團(tuán)隊(duì)建設(shè),定義相關(guān)人員崗位職責(zé)和考核,并有效的管理; 6、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)作品牌品項(xiàng)的管理,提高知名度與服務(wù)質(zhì)量,最終達(dá)到客戶滿意度; 7、全面負(fù)責(zé)分公司的市場(chǎng)開拓; 8、負(fù)責(zé)分公司的費(fèi)用與成本控制工作; 9、及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài),做好分公司的員工思想工作,穩(wěn)定分公司團(tuán)隊(duì); 10、負(fù)責(zé)向總公司匯報(bào)分公司的運(yùn)營(yíng)情況及業(yè)績(jī); 11、完成總公司交待的其它工作。 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷; 2、較強(qiáng)的人際溝通表達(dá)能力、綜合分析判斷能力、計(jì)劃制定和執(zhí)行能力。 3、洞察力和邏輯思維能力強(qiáng),較強(qiáng)的營(yíng)銷思路和領(lǐng)導(dǎo)才能 4、精力充沛、能夠適應(yīng)出差、能承受較大的工作壓力 5、有1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn) 此崗位作為成都、北京、上海分公司的儲(chǔ)備總經(jīng)理,需在深圳總公司學(xué)習(xí)3-6個(gè)月!
    • 北京-通州區(qū) | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 崗前培訓(xùn)
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-25
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 1.待遇豐厚,具體面談; 2.要求可以有5年以上私密項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 3.要求可以獨(dú)立運(yùn)營(yíng)私密項(xiàng)目,獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)發(fā)展; 4.有多年美業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),可以把控當(dāng)下市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì);及時(shí)推出新的運(yùn)營(yíng)模式促進(jìn)項(xiàng)目合理運(yùn)行。
    • 店長(zhǎng)

      8千-1萬(wàn)
      北京 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 健康體檢
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      專業(yè)線廠家 | 50-99人
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 1、女士?jī)?yōu)先,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;? 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;? 6、有培訓(xùn)講師或美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    • 北京-通州區(qū) | 5年以上 | 大專

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
      發(fā)布于 12-25
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      • 投遞簡(jiǎn)歷
      【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1.持有醫(yī)師資格證; 2.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療規(guī)章制度,保證醫(yī)療安全; 職位要求:  1.專科以上學(xué)歷,臨床外科,在外科、骨科醫(yī)學(xué)等具備5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備相關(guān)的行醫(yī)資格及資質(zhì),可獨(dú)立完成基本的面部整形、微整形等手術(shù); 3.具備良好的職業(yè)道德,有極強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和心態(tài),溝通表達(dá)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
    • 北京-東城區(qū) | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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      • 星期日休息
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職能: 1、帶領(lǐng)員工完成銷售任務(wù); 2、定期做員工培訓(xùn); 3、開發(fā)新顧客、維護(hù)老顧客; 4、門店的日常管理; 5、項(xiàng)目整合。 任職要求: 1、皮膚好、身材標(biāo)準(zhǔn),有高度審美觀,注重自身形象; 2、具有一定的皮膚管理知識(shí); 3、6-10年門店管理經(jīng)驗(yàn); 4、具有一定的皮膚管理知識(shí)、職業(yè)技能; 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力; 6、25-35歲女性。
    • 北京-通州區(qū) | 3年以上 | 高中

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      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 公司集研發(fā)生產(chǎn)銷售服務(wù)于一體,主要以抗衰養(yǎng)生保健項(xiàng)目為主。因市場(chǎng)擴(kuò)展迅猛急需有經(jīng)驗(yàn)及對(duì)金錢有強(qiáng)烈欲望的人才。要求具備在美業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上,熱愛保健養(yǎng)生事業(yè)形象好氣質(zhì)佳,能夠帶動(dòng)大市場(chǎng)及單店培訓(xùn)銷售能力,男女不限。待遇優(yōu)厚。
    • 美容整形主任醫(yī)師

      2萬(wàn)-3萬(wàn)
      北京-朝陽(yáng)區(qū) | 3年以上 | 大專

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      • 崗前培訓(xùn)
      • 提供住宿
      醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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      【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.根據(jù)顧客需求和特質(zhì),向顧客提供手術(shù)方案和專業(yè)性建議; 2.負(fù)責(zé)根據(jù)手術(shù)方案,實(shí)施手術(shù),確保手術(shù)質(zhì)量; 3.負(fù)責(zé)根據(jù)醫(yī)院要求,認(rèn)真做好病案等醫(yī)療文書記錄; 4.指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督下級(jí)醫(yī)生助理工作,提升其綜合素質(zhì)與專業(yè)能力; 5.執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,確保醫(yī)療安全,提高醫(yī)療質(zhì)量。 任職要求: 1.臨床醫(yī)學(xué)、美容整形專業(yè),本科以上學(xué)歷,扎實(shí)的醫(yī)學(xué)理論基礎(chǔ); 2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書; 3.具備良好的職業(yè)操守; 4.敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng); 5.人品端正,有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 6.男女不限,28歲至45歲。
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